Re: [心得] 如果可以, 真的建議不要再去創業公司了
其實你的問題應該是在創業公司那麼久確沒有想要進步到使用框架的問題，
中型大型公司很多工程師也不見得能真正了解自己公司的系統框架了，大多只是follow現有的框架運行而已，
連CI/CD都只要跟著公司規範就好了，更多是跟著前輩做負載平衡、DB也有專門部門替你優化，很多人連做壓力測試也不會的，因為有專門部門負責，需要用到就follow設定就好了。除非你有權限可以碰到這一塊，不然也不會有機會真的了解。就算是可以碰到，多數人也不會去亂動前輩優化好的設定，多數就是follow主管交辦的查查官方文件如何優化而已。多數真的想認真了解的工程師會選擇線上課程或網路資訊或書籍學習。
所以你真的問的問題是為什麼工作了十年還會想要完全靠自己不去想借用現成已有的框架讓自己設計的系統更靈活有規範，最後你會發現多數都是自己的自負跟故步自封的心態，覺得自己的能力不用靠框架，也不需要學習新的東西就可以跟有上千人維護的系統一樣好罷了。
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推
同意 而且哪間公司不是創業起家 架構規劃的反應速度我
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覺得比自稱大公司的還厲害
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很多東西時候到了就會用 用了就懂了 沒什麼跟深莫測的
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就像新創公司新系統還沒推廣就上監控 你是浪費人力財力
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但用戶數衝上來了 到時該用到什麼就會用到什麼 不用擔心
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你走過那個過程 跟一進去就看到前人做得很好的 收穫差很多
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現有的東西都覺得理所當然 不會去想不會去問啦 跟你賭
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呃，真正的問題不是在大公司和新創定義上。 我以前就說過，高手則文章你可以看得很爽，但是對大部分人來說沒參考性， 因為你有九成九的機率無法複製，那些經歷跟你無關。 對不同人來說能找到的大公司職位和新創職位根本就是不同的，有能力的人 能找到的新創和一般人是不一樣的，講白就是，高手講的新創大部分人進不去，2
我在台灣待過外商 也待過新創 兩者比較我是比較喜歡新創 主要是靈活度。外商大企業就像是大家說的 動作緩慢，平常的作業主要是先確定不會出事10
待過大公司到新創，現在又回大公司 新創就是要快 因為老闆會說錢快燒完了 新創在高壓下學到很多，也有可能都學到毛而已 因為老闆會說錢快燒完，沒空讓你摸半天2
幫忙整理一下啦 hass兄就已經說了層級會影響很多東西了 後面的文章完全展現這一點 搞到連p神都出來回覆了，但要知道他口中的新創小公司叫appier ，號稱台灣獨角獸，大 公司則是Google喔11
我是覺得每個職涯其中不同的時期會有不同的選擇 以我個人來說 找工作大多以薪資以及能不能接觸使用新技術為考量 我待過原po說的3 1、2中的offer也都拿到過(都沒去)19
我進LinkedIn以前幾乎一直都在創業的公司啊，去年離開LinkedIn後直到現在也都在 一家算新創的公司做 只不過，13年前我選擇加入的公司是專門做當時還很新的軟體框架的，後來加入的 創業公司則是幫著在舊金山的總公司打美國市場的 加入新創比起加入大公司最大的差別就是：9
轉朋友的想法，我只是清潔工等級 前言： 近期有人說除了一流公司都別進去…… （本來這篇只發在小圈圈版，但是真的太重要了，所以還是公開發表好了） ------------------------------------------17
我只是來推薦一本書的 叫作學徒模式 裡面寫到在各種人生遇到瓶頸時該怎麼解 書中滿多建議都很實用 在去年找工作時 投了履歷給TonyQ大![Re: [心得] 如果可以, 真的建議不要再去創業公司了](https://i.imgur.com/pKBC2uRb.jpg "Re: [心得] 如果可以, 真的建議不要再去創業公司了")
爆
看到這篇好幾天了，想想還是也來分享一點個人經驗 我自己在業界的資歷沒有很久，也不是本科出身。 從十幾年前玩 open source 專案，誤打誤撞一路寫 code 到現在， 後來去國立資工所洗了一下 XD 所以現在也號稱本科了 研究所畢業後進入稍有規模的新創，後來也待了大公司。
如果有人推學徒模式 是不是代表學院模式的失敗呢？ 如果學院模式是失敗的 那麼是不是代表科班出身的人 其實並沒有比半路出家的人 高明多少 這個現象 我以前就講過 資工 這個科系所具有的特殊現象 這是因為資工本身的特質所造成![Re: [心得] 如果可以, 真的建議不要再去創業公司了](https://i.imgur.com/Jlvqfkxb.png "Re: [心得] 如果可以, 真的建議不要再去創業公司了")
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[請益]非本科轉職Offer請益各位年薪300萬大大好，小弟我雖然有聽說年後缺會比較多，不過之前自學時的目標是年 後上班，希望大大們給小弟的選擇一些方向，謝謝。 [個人背景] 年紀 27 國立大學商管科系畢業![[請益]非本科轉職Offer請益](https://files.speakerdeck.com/presentations/d8fa46d0f569013035d14afa8daffd2f/slide_0.jpg?1933377 "[請益]非本科轉職Offer請益")
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Re: [請益] 資策會Java與C#選擇Hi 你好，小弟我學店數學系， 目前在軟體公司擔任前端的小主管， 算是有點自學軟體轉職成功的經驗， 不嫌棄的話跟您分享一下。 雖然技術跟經驗比不上板上的大大，![Re: [請益] 資策會Java與C#選擇](https://img.youtube.com/vi/8FQ4zW_F_Iw/mqdefault.jpg "Re: [請益] 資策會Java與C#選擇")
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[亞洲] 日本大阪 徵工程師公司名稱：創源国際株式会社 工作地點：大阪市日本橋附近 公司網址： 求人情報： 請將中文履歷寄至 E-mail：SGHR@sougen.jp![[亞洲] 日本大阪 徵工程師](https://i.imgur.com/qF7t65Kb.jpg "[亞洲] 日本大阪 徵工程師")
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[請益] offer請益自介 工作快三年的後端工程師 平常工作會碰到 10%簡易前端 jq + html + css 20%機器 docker / nginx / linux (centOS / ubuntu) gitlabCI8
[請益] 文組offer請益大家好，我是上面那篇原po資策會C#班的同學， 看了這邊板友給他的分析覺得很有幫助，第一次發文就獻給這邊了， 希望也可以給我一些offer選擇上的建議，謝謝。 個人背景: 國立商科學士，去年畢業當了半年研究助理，期間碰過一點python，8
Re: [請益] 28歲私大資管系轉職前端Web尋求建議Hi 我是 Tomas: 之前轉職工程師的時間點與疑惑和你類似 我是 28(29) 左右轉職 進入資策會之前是連 Java JavaScript 都分不清楚 HTML CSS 完全不會的人6
[請益] udemy新手課程選擇私立本科畢業，7月中退伍，面試了十家只有一家有上QQ 目前在傳產做MIS專員 已經做了一個月，也當了一個月的薪水小偷，什麼事都沒有做 MIS部門我來之前只有1個人，就是我的主管，沒有人帶我，也沒有交代我要做什麼事情 就叫我先熟悉系統(公司用的是Lotus Notes![[請益] udemy新手課程選擇](https://handmadehero.org/r/HH_logo_cc30b8fe570f2442.png "[請益] udemy新手課程選擇")
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[請益] 非本科Java第一份工作問題（代PO)小弟非本科，25Y， 119經濟系畢業。 當兵完後在家自學半年Java， 自己的作品未使用到框架， 目前收到了5家錄取通知。3
Re: [心得] 如果可以, 真的建議不要再去創業公司了最近公司的狀況讓我有點理解原po的想法 但這應該都是個案啦 只是剛好近期也遇過兩位這樣的人 都是在新創工作&後來新創都收了&一人開發 有時候這種新創就真的不是要做多大的東西X
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