Re: [新聞] 勞動基金收益首破兆 新制勞退分紅創高
這篇文章 有針對勞退
作一番詳細說明
結論就是
1. 高所得自提的價值更高
2. 離退休年份越近越要自提
這兩個族群很可能是同一個族群，退休前的收入應該會是一輩子中相對的高點。
而且隨著退休越來越靠近，
在股市中取得承擔風險的程度應該也會隨著下降才對。
所以年紀越大、離退休越近
要擊敗勞退基金的機率就越來越小，越要把6%的自提提滿。
所以簡單講 勞退基金 比較會是著重在風險
因此問題可以簡化成
對於一個高所得 又即將退休 無法承擔高風險的人士
這樣的資產組合 是否OK?
以下是去年上半年 新制勞退基金的投資組合
(下半年我沒找到 不知道是不是尚未公布)
既然是著重風險 2022年
收益率-4.55%
以下是2022年的投資組合
有兩份 一個上半年 一個下半年
就請各位專業的操盤手 自行評斷
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如果沒法節稅的話，你不如直接丟6208還是0050。那6%
是給你節稅用的
無腦買 0050 也會輸嗎 ? 你確定 ?
要不要去看周冠男的書 ?
22年64歲的話當年勞退績效還比較高啊
沒勞退自選, 不會想自提犧牲機會成本
提是為了節稅
一般月薪6%也才幾千塊 算不上降低風險吧
這就是高所得人的節稅工具、也是一個低風險低報酬
的資產配置
身旁40%的同事們多提好提滿，股房投資也都有
勞退最大的功用就是年齡沒到領不出來
有這麼多回測都說定期定額買0050一定穩賺，還賺不少
結果有多少人可以達成定期定額0050一直持續到退休?
問題就是0050隨時可以被兌現，投資的關鍵還是人性
22年大跌時贏過所有etf，漲時又赢過一半etf
雞蛋不要放在同一個籃子了，如果所得級距越高的
把自提當成一個長期的投資，是分散風險的好標的
就很多人自以為定力很好，抱股超過一年的一成不到
所得上去配上台灣的薪資結構 提滿可能連3%都沒有
這東西就是拿來節稅的，不用繳還是沒繳多少不要提。
跟他報酬率沒半毛關係
讓你丟6208還是0050舉個例子而已，投正二還是VT/VOO
都隨便你。
看我媽媽那張 感覺勞保6%績效不錯 可惜就是卡60歲
提是為了節稅，而且有個上限，當作投資分散風險也沒
什麼不好的
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Re: [請益] 勞退自提 VS 自行投資ETF這個議題我以前也困惑過，這篇不討論政府是否可以信賴，純粹從財務角度去分析。 要比較勞退自提與自行投資的效益，可以將節稅效果換成投資報酬率。這邊說明一下，若參 加自提能夠免去40%的稅，帶來的總報酬並非是40%，而是40/60=66.67%的效益。等於如果自 行運用，你需要創造66.67%的報酬率，才能達到節約40%稅的效果。 搭配距離退休的年份，就能算出這筆節約效果換成投資報酬率等於多少。要在一年內創造66![Re: [請益] 勞退自提 VS 自行投資ETF](https://i.imgur.com/gfKYY1kb.jpeg "Re: [請益] 勞退自提 VS 自行投資ETF")
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Re: [新聞] 傻了才自提 不如買ETF？ 勞動基金今颱風天 簡單試算一下報酬 然後本文只討論報酬 要討論會不會有人濫用 有沒有安心感 這些因人而異難討論 有沒有人濫用股市當賭場? 有 但不會因為有人濫用就關掉股市 對吧 假設稅率40% 股市年化報酬率10% 勞退報酬率為股市6成 6% 還有20年退休下試算 自提與不自提![Re: [新聞] 傻了才自提 不如買ETF？ 勞動基金今](https://i.imgur.com/mVvli8Lb.jpeg "Re: [新聞] 傻了才自提 不如買ETF？ 勞動基金今")
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Re: [問卦] 勞退自提6%的人在想什麼節稅效果就不說了 在熊市裡面嘴勞退績效，代表你真的是不懂耶 如果你在2020~2021嘴勞退 還可以說你自己被動投資股市都贏勞退績效 因為被動投資股市等於資產配置100%都在股市