[眼殘] 回錯面試邀約

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最近在招募的事務上與同事起了爭執 希望可以問問前輩們的意見 請問,你們可以接受沒有投遞履歷的公司 直接打電話給你們做面試邀約嗎? 通常我都會透過數字網的聊天室發送意願詢問

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各位大大好~ 小弟自我介紹一下 本人目前碩班剛畢業，待在南部 研究背景 RF 等待入伍中（疫情還不確定要等多久）

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我是一名資歷 3 年多的 Android 工程師。 去年十二月開始因為公司變故而重新開始找工作。 當時在 104 上面僅僅只是開放履歷 15 天的時間，就收到 53 則面試邀約， 平均每個工作天收到 4.4 則；就算扣除掉 25% 無關邀約、只算 Android 相關招募，也 有平均每個工作天 3.3 則。面試 10 多家，談到最後 Offer 也有 3 家以上。

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各位年薪千萬的前輩大家好 小的我之前在LinkedIn上投了台積電美國徵才的履歷 大約上禮拜收到台積電美國廠的面試邀約 信中表示要提供最新的履歷並且近兩個禮拜可以面試的時間 當天馬上回傳了，但至今過了一週沒有下文

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補充說明一下，早就沒有再投遞了。距離上次投遞已好幾個禮拜前 之前對某一個公司的職缺感興趣，但投遞後都沒有下文。後來看到有更新職缺後又再投遞履歷 結果昨天意外看到這個公司來信要面試，但人資在訊息中特別說他們已收到我「多次重複投履歷」（不誇張真的是這樣匡起來） 請問這樣重複投遞履歷才有面試機會，而且還特別那樣匡起來的訊息，大家會去嗎？ -----

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最近收到一些HR邀約面試，國內外都有 例如Amazon蝦皮等等，因為目前工作滿穩定又很缺人，不太好意思走XD 雖然面試不一定會上，但沒有要現在離職去面試也浪費彼此時間 想在現職多練一點再挑戰 我沒有回信，HR又會再寄信問XD

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請問各位科技版前輩， 我是115電資學士畢, 115碩0， 大約在四月底五月初開始投了各家實習， GG，Mtk，聯電，Delta，聯詠，啟碁… 還有丟了一些外商(7家)

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最近想換工作先開放104履歷 這幾天陸陸續續收到面試邀約 但是竟然有公司禮拜六日也在發邀約欸 人資應該不是輪班制的工作吧 禮拜六就算了

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嗨各位 前半年gg瘋狂邀約面試 幾乎有填履歷都能收到 我也去面試過 人滿為患

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原文恕刪 我的新工作就是這樣應徵上的 原公司預計做到八月底 八月中mail提離職（老闆、老闆娘、主管） 原因：個人職涯規劃