Re: [新聞] 快訊/雲云科技公司技術長要離職 慘遭
有用過淘寶 京東的就知道
台灣新創搞這類終端電子商品
你看小米一個賣不到1/3
軟硬體品質一定都比台灣好,他們硬體跟勞動力便宜
這類公司也不是頂大畢業生會去的
要真的靠賣商品賺錢根本不可能
唯一能做的就是不斷融資 賣計畫 畫餅
以債養債
由於規模與資金有限,商品更新周期慢
不可能一直有穩定的現金流進來
萬一跟銀行關係沒這麼好 現金一下就斷了
台灣現在新的興櫃股票 看到營收實在覺得 這類公司也要上市?
產品也沒有任何真的能永續經營的獲利模式
可以理解老闆為何氣成這樣 但說白了
沒有任何員工會感謝老闆的
--
理解什麼?拔刀的部分?
先不提成功創業的例子,拿刀砍人的
是有幾家,在講什麼鬼
打工仔憑自己的想像發言哈哈哈
怎麼理解,新創公司失敗就要砍人,
那ㄧ年要砍多少人
你應該是沒用過淘寶的camera. 光ap
p有廣告就很瞎了
另外有逛過一些大陸論壇就知道一堆
偷拍流出的,那些監視器的streamin
g一點都不安全
小米真的超好用
事實啦 台灣最穩妥生意就是幫人代
工 搞這種品牌新創 成本沒對岸便宜
資金沒矽谷巨頭多 怎麼可能有出路
有啦 賣台灣價值會有人買單的
供三小
說真的 不懂可以惦惦 不然真的讓人
看沒
小米bug一堆
可憐,整天體諒資方,難怪受害者生
前在公司被霸凌羞辱,被公司殺了還
要被你這種人說教不該刺激老闆,慣
老闆就是一堆你這種心態養出來的
這樣就要砍刀?
第一次看到老闆砍人(物理)
so ? 殺人?
???
內行人,圈錢用的
魚死網破 還連帶影響全部5-60員工
的家庭
我覺得你講的沒錯。賽道本身就很難
玩
我覺得你說的蠻有道理的 你要不要被
砍砍看
勞動力便宜? 小米軟體工程師人民
幣百萬年薪
感恩seafood讚嘆seafood
是覺得...哪有多少新創能找出不難的
賽道。 而且這還不是純硬體,還要吃
一堆雲端資源去處理資料,對岸大多
便宜的機器,反而這塊也佔不到便宜
所以殺死技術長有理
弄到殺人公司八成有財務問題了...
聰明人玩新創都撈到錢就跑了
誰還跟你研發,尤其還在台灣對創業
不友善的環境...
雖然有部分你講的是對的,但氣氛目
前不佳
亂說。小米做過監控嬰兒的攝影機?
台灣一堆新創確實爛,但為了酸而酸
沒必要。
感謝老闆做啥 你沒付出你時間腦力?
老闆弄不到錢當啥老闆
這家就是賺錢的 請不用發廢文來展
現自己
你們知道一間這種規模的企業一個月
要燒掉多少錢嗎? 隨著全球AI技術
進步的速度原本有的那些可能一夕之
間就被取代了 他可能也是看到這個
點想要加速掛牌
當你的優勢不再是優勢的時候 就失去
了競爭力 到時候厲害的人一樣會跑光
如果我沒猜錯這個週末的EMBA說不定
就會討論這個問題
生氣就殺人喔?邏輯真棒
不懂裝懂先回去把問題搞清楚再來
台灣大概5成上市櫃公司的股票都是
拿來炒用的,還有人不知道?
我就問資本額不到5億,這些公司上
市上櫃流通股票才多少,不炒根本就
是爛咖
誰說頂大的不會去?董座跟CTO都是
台大的。
CTO家﴿?事業,不工作一樣比鄉民
有錢。很多人工作是爲了夢想跟理想
。不是每個人都像是中國人那樣,開
口閉口都是錢。
開口閉口都是錢的話,我建議你去看
中國的YT相親影片,一開始一定會說
:我在北上廣深有房、有車,資產千
萬…。保證3句離不開錢。
所以就可以殺人,這理由很砍人嗎?
季辛格被離職也沒說什麼...
喝地溝油的命操中南海的心
所以不永續經營是CTO的問題?
我覺得按噓的人想法也很有趣很阿Q
看到說對岸工程師便宜就知道,你根
本不是業界的吧?
半調子就不用出來丟臉了。 你講的這
些業界基本常識,並不是成為一個混
蛋的理由,更別說殺人。
爆
[問卦] 雲云科技的員工現在在想什麼?雲云科技的老闆因執行長要離職 憤而將對方殺害 造成一個被抓、一個死亡的慘劇 而且被抓的是老闆,公司應該也運營不下去吧 有沒有雲云科技的員工現在在想什麼的八卦?35
Re: [閒聊] 聽過cpu一顆只賺50的請進來聽過啊...以前在光華某德字跟老闆閒聊的時候大概就是這說法 一顆CPU 5000,賺你50,但是店家要付給中盤廠商的進貨費用(4950)三個月後才要還, 於是你就在這三個月等於擁有可以自由使用4950 無息貸款的好處。 之前聽到的大概就是 他們賺的是現金流,不是真的要賺你這產品的生產價值。23
[問卦] 創業做什麼比較不容易失敗?本肥以前都靠股票、期權這類金融商品吃飯,這兩年獲利了結一直有在想踏足實業,一方面 是想找個資金停泊站,一方面是想當小老闆看看 去年本來想接手早餐店,不過被人捷足先登,而且經營得有聲有色,慟!!! 回到正題,預算300萬左右,如果只追求穩定不賠錢,比較適合創業做什麼呢? --23
Re: [新聞] 快訊/雲云科技公司技術長要離職 慘遭董雲云科技的產品是 CuboAi 智慧寶寶攝影機 好奇查了一下新聞裡說的「發文要離職」是哪篇,但沒有找到 不過有找到技術長在個人部落格寫的每年回顧,有稍微提到工作 看起來感覺是個好人,生活也過得精彩,有家庭、喜歡旅遊、管樂 希望司法替他和家屬討個公道X
Re: [新聞] 聯華食品大火22人受困 9員工躲冷凍庫無比較有效率的做法是 把所有同性質的食品公司都整合為一間國營企業 集所有人力、物力、資金 以最有效率的方式生產出高品質的產品 因為有規模經濟 國營公司能以極低的成本生產出高品質的產品 然後以成本價賣給消費者 這樣消費者能以低價買進好產品6
Re: [新聞] 快訊/雲云科技公司技術長要離職 慘遭董這家目前104還有職缺在找人,有興趣的人可以 應徵看看,只是不知道現在應徵老闆還能不能 面試就是,看介紹是一間還不錯的軟體公司, 員工還有100人上下,不知道員工明天還要上班 嗎?5
Re: [新聞] 金管會設4防線避免融資成打房破口 建商融資公司要管難度蠻高的 融資公司資進來源有自籌 自有 跟銀行借 如果還有其他收入帳混再一起 比方說我平常賣車子,我拿賣車子的錢借給別人 不行嗎??? 我買車子出租租金收入拿去搞房地產不行??3
Re: [問卦] 工程師創業我們這種鳥鳥的轉行仔只能去鳥鳥的新創 鳥鳥的新創中有很大的比例是工程師創業 這些工程師老闆很多都有大公司的頭銜 台灣幫的就台積電工程師 美國幫的就google工程師2
Re: [閒聊] 不長進式經營 ; 徬徨同病相憐(?),趁著等約好的客人來前回一下。 ※ 引述《GreatGByte (無)》之銘言: : 各位老闆板友覺得自己比較接近以下哪一種呢? : >勝率大概有5成就先衝再說 (再邊做邊調整) : >詳細規劃、調查,極可能成功才進行- 有沒有一種可能 這兩個人其實是情侶,表面上是提離職,其實是提分手 不然我想不明白一個員工離職,有需要賠上自己一生嗎 而且砍了對方後還要自殘 所以!這有可能是情殺,對吧!