[討論] 二面的內容準備
一面的時候面試主管,覺得主管好神好猛好厲害,講話有自信什麼都懂,反正都聽他講就好了。
現在二面原本以為只要跟ㄧ級主管面談,結果不但同時要性向測驗英文測驗。啥!還要跟團隊面談,就是跟可能的同事面談。
總覺得哪裡怪怪的,各位有這樣的經驗嗎?
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※ PTT 留言評論
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 39.14.32.232 (臺灣)
※ PTT 網址
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認真說 我覺得這公司很適合你
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不是蠻正常的嗎?第一關就 manager screen 。 第二
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關就是 on-site full panel interview.
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一級主管的面談不是通常最後嗎?難道我未來同事可以
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否決一級主管決定
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一樓大大,為什麼覺得我適合
推
外商?
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為什麼同事不能反對?
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我今天才面一間,一面就老闆的,啥都有可能。
噓
跟你工作的同事面談很正常啊!不然你自己做自己的
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事?
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哪裡怪怪的 說出來
推
小弟比較喜歡一面副理加經理加人資那種 不拖泥帶水
推
外商的話有未來同事面很正常吧
推
真的怪怪的
噓
大驚小怪
推
我人生第一次面試就是副理+工程師 壓力山大
推
主管做screening, 其他member面試不是很正常?
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外商不是很多都要團隊成員不投反對才能過
推
我們公司也是要大部分team member都面過後 覺得都
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不錯 才會找進來 一個人覺得有疑慮就會刷掉 不是經
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理說要收就收
推
好公司啊 不然你老闆找一堆怪洨人要你跟他共事
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二面要出動這麼多人,很重視你啊
推
你確定這篇文章如果被你要面試的團隊看到沒關係嗎?
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外商有未來同事面試還好,只是看大家願不願意和你共
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事而已
推
外商遇過,就是要未來同事認可
推
肉鬆?
推
感覺有這樣什麼都懂的主管很棒
推
這很正常,Google就是這樣
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Re: [討論] 為什麼大家對HR評價都沒有很好?最近剛好面試告一個段落 來跟各位版友分享一下今年目前為止遇到的各種 HR A 投遞履歷後,於兩天後的晚上 11 點打來確認資料 我原本以為這個時間點打來應該只有簡單的確認吧?41
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