[討論] 滷肉開獎
忙到剛剛才開完會
偷偷看了一下好像公佈了
但都還沒人發文
應該大家都跟我一樣吧
沒有業績爆發的驚喜
也沒有肺炎的失望
一切如舊心情平靜
所以沒什麼人想po文吧
翻譯:跟去年差不多
有人要分享一下自己的狀況嗎
--
都去看房啦
誰知道你去年是多少? 這種文有po跟沒po一樣,當你
個版膩
30w
45欸
p
週五開會到現在 幫QQ
左轉鬍鬚張版好嗎?
去年100w 爽欸
好像大部分都跟去年差不多
之前還討拍勒 還不謝煮榮恩
滷肉讚讚讚
屌打gg 說不定一堆人破300。
新人12
所以你的狀況是什麼?
所以多少
你自己呢?開會到這麼晚,應該拿不少吧
上週討拍,現在打算上來炫燿滿足優越感嗎?
去年不是說要po 薪資單?怎麼不讓大家開個眼界?
你其實很希望被認出來吧?會如你所願的
我老婆說比去年多一些;但有謠言指出是因為肺炎,不然更
多。
從來不講自己多少
今年滷肉飯依然香。感恩
不香 很臭
做壞事的很慘
100萬。爽
什麼都沒寫 還想刷存 學學螃蟹系列好嗎
開獎文系列就滷肉最空洞 甚麼都不講
感恩滷肉讚嘆滷肉吾愛滷肉
欸 跟去年差不多
來三個月 10萬而已
什麼資訊都沒有的廢文 當你個版?
真香
去年霸氣嗆說po薪資單,結果沒有,今年一樣什麼都沒說還po
一篇廢文,卻要人分享狀況?神邏輯
蠻多人分享了啊 沒聞到陣陣滷肉味嗎 混雜著一股不知道哪來的酸味就是了
※ 編輯: smallstitch (1.34.183.245 臺灣), 03/27/2020 22:24:37這樣也叫酸? 滷肉分享就是小家子氣 都不明說的 大概跟公司
文化有關吧 養出很乖的工程師
幹嘛這麼氣 這麼想知道喔
150 舒服
就是爽
業績創新高,毛利新高,然後發的跟去年一樣
所以這篇的用意是?
原po這一篇應該要自己以身作則分享一下啊
不一定要貼圖啦
這次領沒破百大概很黑...QQ
101 還可以
又不分享數字,一堆廢話確要釣人進來分享,兒心!
績效中下,90萬
壞事部門是不是又...
績效中以上應該都100++
真香...
聽說滷肉飯又變大碗了
破百真假啊 一年領一次嗎
去年不錯啊,不愧是滷肉之王
分紅可以破百...真假啦 滷肉這麼猛
爛爛
聽到很多人破百!!!
廢文 不寫當自己個版嗎?
很多人破百沒錯 中等就有
尾牙說分紅也會up 屁啦
滷肉我覺得賺錢的部門分紅破百應該是基本
分數低的部門破百很難
破百的連部門 年資都不敢說 真的很怕啊
尾牙那邊有說分紅破百啦幹
打錯 是創新高
廢
滷肉都是開一整年份的啦!
但不是一次領完就是
符合期待
到時候不要裁員就偷笑,還想要驚喜??
早點回家陪家人比較實際~
不是MD的應該很難,但至少比去年多一點
推文很多數字都破百......可怕
破百太扯了 跪求內推
滷肉一年領四次,若破百,一年不就破四百了?
樓上破百已經是4次加總了啦
不過也有可能是我朋友很黑
強者我朋友,進去才3個月給15萬,他覺得很讚,已誓死效
忠滷肉
樓上朋友是什麼部門呢
進入3個月給15萬,那應該是單次吧,不然15萬除以4也才3萬多。
cp值很高欸,比gg 31 好?
豬屎屋cp本來就比較高吧
看部門啦
30........
強者朋友兩年半整包90W...
gg33勉強差不多。31跟滷肉比真的別做夢了
直接說多少比較快 有講跟沒講一樣
求原Po數字
就屌虐台積啦 不要再問了
除了炫耀我不懂這種文章意義何在,想討論不會自己開discor
d嗎
會推自己分紅的應該是那種過年時很喜歡被收入的人生勝利
組吧(對不起我很魯很眼紅
滿一年才有評考績才能領完整
感覺今年大家都爽拿...才會這麼低調
我學長 快2年也120不知道真的假的。超猛
低調推 滷肉讚讚讚
請原po給發不好的部門/公司一點同理心
東坡肉讚讚讚!
我以為都拿200w
屌打大M
如果沒有武漢肺炎,應該可以屌打大M
有非designer的分享嗎?
多分享對勞方是好事吧
沒人想提表示很無感 大約就是去年的加一點點
的確是加一點 整年11x
非RD部門
有tcon消息嗎?
stk大大內行
一百多萬還好吧 底薪又不高,整年就兩百多而已
低調推...鄉民真的人人三百 幫滷肉QQ
為什麼你不先po自已的
有做壞事部門消息嗎
沒人想提才是正常吧,拿多少乾你屁事
不要因為錢多去某公司,而是去某公司之後讓自己有錢多的
本事吧,不然永遠就是在當牆頭草。小魯支持薪資透明化,
但不支持獎金炫耀化
滷肉底薪不高嗎?
底薪M > N > R 滷肉已經不差了...但大家標準都很高XD
滷肉這幾年新人起薪有跟上,排前三沒問題,但老人就是
意思意思調,跟M有差。
完全同意QQ 想當初第一次升等滿心期待月底 結果ㄧ看到職等加給的數字直接愣住 不過最近幾年有調整了啦 但跟大M底薪上升的速度還是有差
底薪10萬x14+分紅110=250,算竹科前段班但也不是很多,介
於GG32~33未滿。吃不飽餓不死,然後無法離職老死滷肉
但是rd應該更多啦,有沒有rd要分享一下?
樓上在說你老婆嗎?...滷肉裡面滿多女生是在養老沒錯.養
老沒啥貢獻給那麼多幹嘛?
只能說去年平均270不是假的...今年公布應該更高...
老XX...你可以套在很多公司....尤其是GG。GG典型吃大鍋
飯賣老的人更多不是?
認識很多GGer不是很早登出砍掉重練,就是腳麻了蹲著不敢
離職....原因也不用多說了
給樓上的:無法離職老死滷肉意思是 年薪在台灣自認為很不
錯了,有經濟壓力走不了,但相對也很操,你如果不在滷肉
是無法想像的。並沒有你說的「養老沒啥貢獻」。而且女生
不一定績效差不努力,請不要性別歧視!
現在標準250萬是吃不飽餓不死啊......
應該是想炫耀但又要有點謙虛說這樣其實不多,結果被嘴老婆
在養老就又7pupu吧,何必呢?年薪85人生爽過就好
應該是滷肉各部門是有落差的,推文的情況,應該是想要再
加,同公司同部門也不容易(除非換部門但不可能),換公司
則又更難(如樓上說,已經算很好)。
大鍋飯有其優缺點,業績掛帥也是(有的部門就是永遠感受同
公司兩樣情)。
待錯部門就自我調適吧,何必虐待自己
說真的N很操,朋友想進,我都勸導要想清楚,CP值真
不是普通的低。這個只有真的在N待過才能體會了。
其實比N還變態還操的公司也是不少的
分紅多底薪又高,是要底薪不好一直強調分紅的公司如何活QQ
我朋友說操還好,某些部門真的爽,一個滷肉兩個世界
強者我女性朋友,在滷肉時間也蠻長的,考績超好,非rd,今
年卻領的不開心,接近80。雖然底薪高,但就是覺得業績爆發
考績好才這樣……
接近80算很好的。只是會感到做的很辛苦,公司人數業績增
加工作其實是更增加的,但畢竟不是RD,就是不要期待公司
業績爆發,分紅會好多少。
我不知道分多少,但我知道這文很廢
整包 中段班 100+ 前段班 150+
其實到時候政府就會公佈年收均值了
沒數字po個G8
整包破百合理價,看今年補助就有端倪了
沒數字...只要人分享...
看完推文,覺得滷肉好像有點香吼!!呵呵…真好!
大M這個垃圾公司
爆
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