[請益] PM Offer請益:和碩網通vs和碩車用
表弟最近面上和碩兩個單位的PM缺,想請各位幫忙看看哪個選擇比較好
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現職為系統廠PM,影像產品相關
無論如何都會離開原公司所以原公司先不放入比較
還不想養老,比較在意以後轉職的發展性(ex跳外商或是跳品牌廠機會、以後轉職談高薪機
1. 和碩BU6網通產品PM
薪水:主管說年薪加獎金哩哩扣扣可期待12+6個月
下班:約19:30
加班:可以報(真的可以報嗎?)
出差:疫情期間少出差,但以後要
其他:主管說產品簡單
2. 和碩BU8車用電子PM
薪水:12+? 主管沒說明確只說年終分紅蠻好的是和碩目前很紅的部門,推測應比BU6高?下班:約19:30
加班:忘記問
出差:疫情期間少出差,但以後要
其他:主管說這個職缺很硬
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※ PTT 留言評論
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 223.140.131.205 (臺灣)
※ PTT 網址
※ 編輯: Catfiishii (223.140.131.205 臺灣), 05/03/2021 13:09:03
推
都不好....
推
不推
可以知道具體是如何不推嗎 謝謝
※ 編輯: Catfiishii (223.140.131.205 臺灣), 05/03/2021 16:17:22推
2
可以知道選2的原因嗎 謝謝
※ 編輯: Catfiishii (223.140.131.205 臺灣), 05/03/2021 16:37:17→
選BU6 建議新人21:30再下班
推
如果你想苦其心志勞其體膚可以來BU6
推
bu6工時應該更長
噓
BU8 19:30下班?
→
BU6本薪低分紅少工時長 產品是Cable或Pon更是生人勿近
推
不想養老去和碩?
推
可選BU8 車用正夯~ 但聽裡面朋友說BU8客戶蠻硬的,不怕苦
→
可以挑戰看看
推
工時應該都很長 BU8未來性比較好 但很操 人員流動率很高
推
到大公司通常不是求發展而是求歷練。在30歲以前都還算是
→
成長期,薪水不用太要求。所以選個有未來性的產業,多學
→
多歷練。跟供應商打好關係,可以學到很多,尤其是接洽一
→
些很厲害的FAE. 30-40則是要多建立人脈,為以後爬上更高
→
的台階做準備。
→
和碩養老單位多 ,要未來發展去BU8吧
73
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