PTT評價

Re: [請益] HCL 有人待過嗎?

看板Tech_Job標題Re: [請益] HCL 有人待過嗎?作者
panlao
(panlao)
時間推噓 2 推:2 噓:0 →:12

※ 引述《g87 (平靜中的浪濤)》之銘言:
: 剛有獵人找上門 是這間在找人
: 但看他們的職缺大多是 MS & Google的駐點工作機會
: 我現在才知道原來MS和Google一堆工作都是包給這間HCL
: 不過看到派駐就有點沒興趣了
: 不知道各位有沒有人待過這間印度IT公司呀?

有朋友待過
先說結論 HCL給的不錯可以試試

HCL是印度商 也算是外商(?
一樣在台灣的印度商派遣公司有wipro tata
看新聞說Google全球十幾萬員工有一半是派遣約聘的 所以相關派遣公司規模也很大

解釋一下為什麼又說派遣又是約聘的
估狗的短期人力有分好幾種
一種是跟派遣公司簽約聘 年限大約1~2年 時間到就要離開不能續約
不是印度商的管理顧問公司大都屬於這種
本質上還是派遣仔但是簽了約聘約

另外一種是成為派遣公司的正式員工 想做到退休也行(?
沒有年限限制 也會有派遣公司的福利 特休分紅獎金之類的 (當然不會有估狗的福利
幾家印度商派遣大都屬於這類 正職的派遣仔

在估狗工作 主要就是跟G正職員工做事
所以雷不雷很大部分決定於共事的正職跟部門 (到哪都是這樣
工作環境滿不錯的 硬體設備大部分都共用 像是 高級辦公桌椅 餐廳 健身房
權限跟隱藏福利就差很多了 因估狗福利很好所以可以近距離感受到差距XD
派遣員工是外人所以內部網站上很多文件看不到
基本上只會開跟工作相關的瀏覽權限

HCL算是派遣裡面肯給的 如104上面寫的範圍 不會是卡最低
工作跟台廠相較之下算是可以work-life balance
不用打卡 不太會管作息 工作進度自己掌握好就好 疫情嚴重也許還能WFH
還有估狗的餐廳可以享用 用餐不扣薪水的 可以三餐都吃公司等於變相加薪
另外要能接受被印度人主管管理

要是在台廠當測試 台廠薪水的人可以去試試 (面試要講英文這關要克服就是了
如果在比較高端像是IC設計廠的人 我覺得去這類派遣會學不到東西
(如上面所說技術文件大都都鎖權限看不到 要看要申請)
如果是已經在真外商的人當然也不用考慮 畢竟去HCL還是派遣仔
但也可以想想給你多到多少會願意接受
我看104上寫測試工程師薪水上限可以到年薪150
取決於你想要怎樣的生活跟未來發展



--

※ PTT 留言評論
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 223.140.231.129 (臺灣)
PTT 網址
※ 編輯: panlao (223.140.231.129 臺灣), 05/01/2022 18:16:36

CHEN688 05/02 01:26大缺工時代去當派遣仔真der 屌爆惹

JungleKING 05/02 10:10只能說派遣還是有其必要的,大公司需要人打雜,有

JungleKING 05/02 10:11些人技術能力不強,日子也是過一天算一天,這種就很

JungleKING 05/02 10:12適合做派遣

JungleKING 05/02 10:13都是各取所需

JungleKING 05/02 10:18唯一不能接受的是錯誤訊息,轉正、做的事情跟正職

JungleKING 05/02 10:20的一樣,可以拿來當跳板,我想這些都不是派遣常態

JungleKING 05/02 10:27派遣常態應該是免洗打雜、管理不佳、二等公民、團隊

JungleKING 05/02 10:28能力差、素質差

JungleKING 05/02 10:29所以要小心不要被話術了。

JungleKING 05/02 10:37但派遣好處是門檻不高,工作沒有正職繁重,可以比

JungleKING 05/02 10:37較有自己的時間,但前提是你有辦法適應這樣的環境

JungleKING 05/02 10:41像我就因為環境不佳,搞得身心俱疲,反而更浪費時間

JungleKING 05/02 10:45至於派遣能不能學到東西,我想應該很有限