[心情] 面試時的離職原因
前一份工作因應徵我的主管被鬥走了
我被認為是相關人馬也被弄走
想請問這樣的離職原因在面試時要如何講?
又不能老實講,有夠苦惱
可以給我意見嗎
感謝
-----
Sent from JPTT on my HMD Global Nokia 7 plus.
--
一律講:個人生涯規劃 或是 公司願景不符
你要講離家太遠或是薪水不夠也可以啦 都好
我會老實說
員工會離職多半是錢少環境差 在台灣的話還有灌老闆
欺人太甚 偷員工的錢
你也可以講被主管或同事性騷擾來博取同情 說謊不用錢
別人不了解你不認識你,不用太老實,離職不是主管同事太
雞歪
就是錢太少,馬雲說離職要嘛錢不到位,要嘛心裏委屈
反正留下來的都不是什麼良善之輩,鬥走的都會是善良的人
可是職場上要的不是善良的人,我很善良但我是被弄走的人
你的情況沒什麼不好直說的吧?問題不在你身上
生涯規劃
部門縮編…之類的
不過受池魚之殃為什麼不能說啊?會覺得對方認為你在找藉
口嗎
講錢少 很正常也很合理
我覺得這理由應該可以講吧~講其他的再問下去講的
坑坑巴巴反而扣分
我都說不習慣慣老闆
新系勢力取代舊勢力,你的原主管是舊派。(我沒有用鬥
爭這個詞喔)
新主管想用自己的人,跟你好不好沒什麼關係。
這情況我會老實說啊 又不是自己能力問題
千萬不要直說,職場上多面貌,在初見面不了解你之前,說被
弄走啥的,說不定對方還覺得是你自己有問題,而且非當事者
,未知全貌不予評論,人資還是面試官應該也不會想知道那些
,個人想法啦
我就是有這層顧慮,才很苦惱
編個個人規劃
派系鬥爭啊
寫上 文恬武嬉
不要說,不要說出帶有負面的相關字眼,他們只會懷疑你的能力
而已,並不會同情理解
我都直接講錢太少
舊部門組織重整或更換團隊呢
誰告訴你新職場就不會有鬥爭?面試是要展現自己的能力,
不是讓你去吐苦水,說前公司的八卦
千萬不要講前公司不好就對了
要離職理由馬都百百種,會繼續做肯定有符合自己的規劃,
你不用講太多面試官也會知道的,草草帶過讓他看到能用你
符合職位的能力就行
大部分有規劃一些的公司不太會問過往離職原因,問了也沒
有意義
不要講實話,沒必要,而且會給自己找麻煩,就講常見
的離職原因就好了
不要抱怨前一個工作就好,面試的人想看你的個性
部門縮編 老闆不想搞內銷了 內銷的人全炒掉 只剩外銷
問太細就說是公司隱私不方便講
薪水太低
上次面試講生涯規畫被問什麼規畫,內心充滿問號的繼續掰故
事
就講個籠統的個人生涯規劃就好
有啥好不能講?人資難道沒出過社會連這種事本來就是每
間公司都有的秘密
不要找藉口 生涯規劃人資聽多了
你講這種模糊的人家會查
為啥不能老實講???有什麼困難??
職崖規劃就好 但是你先想好下一步要怎麼接
我會老實講~身為面試者對於包裝過度的理由才會覺得好笑
生涯規劃
說老實講的都在害你,想想如果你是面試者會想聽到什麼
逢場作戲就好,面試者會希望你下一份工作也這樣嘴他嗎
你可以說我跟老闆上床了,被老闆娘知道了,所以如此這
般;我相信這個面試官不會打電話去問前任雇主,你跟他
上過床喔
直接講 那位愛鬥的人名
89
[請益]請問口頭提離職,主管慰留但沒給新薪水數字請問口頭提離職 說要做要某天 主管表明希望留下來 於是給了期望薪資, 主管說ok, 但主管遲遲不給確定的數字 時間離"離職日"越來越近 這樣兩邊動彈不得 不知道該怎麼辦 問了主管 主管說上面還在核准 需要高階主管同意 希望我在等等 導致我一直無法正式開始跑離職流程85
[求助] 告白失敗被封鎖後最近遇到一個超級尷尬的事情 上個月得知喜歡很久的女同事月底將要離職 我也已經計畫要在找新工作了 於是衝了一波 結果當然是失敗收場被封鎖 但是…巧的事得知女同事下一份工作53
[討論] 離職該如何離的漂亮?最近跟老闆提離職,因為有跟朋友接案子想一起闖闖看 工作時間約兩年多,擔任網頁工程師,公司規模約15人上下 因為是小公司,公司的網頁案子全部都是我負責,沒有其它幫手 法規是20天前就好,但我考慮到老闆一個多月前就提出了 但老闆當下反應是很驚訝65
[問題] 提離職前的愧疚與膽怯如何處理目前擔任某公司的行政人員,大概從去年五月就一直想離職,常態性的壓力大,也只是覺得能力不足不想再那麼累所以想離職。 但礙於這個職缺一直都很缺人,所以一直有一種愧疚感,也不知道離職原因該說什麼才不會被慰留(很擔心如果只是說很累想休息或是說生涯規劃,主管會想要說服我留下來) 近來因相關部門的人要離職,他的部分工作要交接予我。 我就在想如果真的要提離職,是否就要在交接前先提,等到交接後再提,又更為難了。 想問問大家:17
[難過] 我就是死不離職(不喜勿看)此篇為抱怨文(不喜左轉) 為什麼因為新人教不會基本電腦技能,我就要自己離職啊 雖然這份工作我做得很痛苦 每天都很憂鬱,很想從大樓跳下去解脫 但是我就是死不離職,要離職一定要拿非自願離職單26
[問卦] 為什麼「離職原因」需要寫大家安安 本肥覺得很奇怪 為什麼有工作經驗的人找工作面試時 面試官會問或者申請表都要寫「離職原因」 這個問題不是很87嗎?13
[請益] 離職理由與面試應答請益各位大大好 小弟想請教關於面試時常見問題與小弟目前應答好壞 因篇幅關係,可能疏漏部分細節,望各位大大提點 小弟在此先感謝各位大大指點迷津,非常感謝 ----背景----11
[問題] 上一份工作做多久會被面試公司知道嗎大家好,本人不才,畢業後第一份工作做了4年多,覺得薪水沒什麼調整,提離職後到另 外一個領域公司上班,結果環境真的差異太大,工作要久蹲彎腰且環境粉塵多髒亂,於是 兩個禮拜離職了。 下禮拜要面試一間跟第一份工作操作的儀器相似的,不想著在跳槽換跑道了,可能我適合 安逸吧。4
[問題] 離職送禮最近要離職,別的部門主管對我還不錯 偶爾會跟他閒聊,雖然我不是他部門 但有零食點心都會分我 其實我在職期間跟自己部門處並不開心 想說要離職了,送個點心小禮盒給這位主管