PTT評價 zanyking 過去發表過的文章

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好啦，剛剛那篇回人家新手的講完了，下面就來講點比較黑暗的 過去三十年以來，這是一個科技、市場、專業知識的發展速度以每五年為單位去看，會 有著十的次方倍進展的世界，我們會不斷地觀察到：不論軟體還是硬體，總是有某幾個 領域發展速度跟過去相比有著10倍、100倍、甚至1000倍的進步 這種幅度的進步必然是會不斷的外溢出去，在其他領域打破基本假設，造成量變然後質變

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^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^這麼想的原因是什麼？ 不是說專注於Java技能培養來選工作會有什麼問題，而是你的動機與原因如果跟現實 有偏差，即使別人選Java走得很順、換成你也有可能過得糟 : A公司是使用Spring boot技術，但也有接觸aws, gcp等等。 : B公司似乎java研發為主，雲端的部分是其他部門進行維運。

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現在的AI都是用類神經網路、多代理人策略、搭配世代演化來生成的 而在模擬演化過程裡，我們怎麼設定並篩選『哪一隻AI應該活到下一個iteration』呢？ 如果是特定戰鬥平台的戰術用AI，可以想像評判標準就是建立在殺敵經濟效率上的， 『如何善用每一個作戰單位的經濟價值達到最高交換比』會是最合理的判斷標準 但這個判斷標準本身就必然導致訓練出來的AI一但放出場就容易像瘋狗一樣的亂咬人

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簡單的說，如果不採取這樣的設定，直接讓超凡跟人類社會掛鉤在一起，故事發展起來 設定很容易就會矛盾到無法自圓其說 人類社會今天的模樣，跟人與人之間的差距：武力、智力等等等的，在先天基礎數值上 相差非常小有關 所以要創造一個能夠自圓其說的超凡世界，又要能跟人類社會良好融合，不會產生矛盾

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^^^^^^^^^^^^^^ 不要做這種假設，很多programmer 選擇這行就是因為他們對人技巧不好、但好死不死又 適合寫程式 除非你觀察到產品A一直找不到其他前端，或者新加入的前端離職率很高，否則我們沒有 客觀事實

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從來都不用框架、跟框架不熟會有很多問題： 1. 你是站在地上靠自己的身高跟站在巨人肩膀上的在競爭 九成的情況，很多東西是不需要自己開發的，如果善於找方案通常可以很快找到 而一成的情況當你需要自己造輪子的時候，你如果不是已經用過各式各樣的輪子 你發明的輪子肯定很難用

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我沒有多次創業的經驗，倒是參與過幾家新創公司 從新創的角度看財富累積，那就是人生要積極尋找『下檔風險有限、上檔報酬很高』 的選擇，這種選擇沒意外的，至少得要是不成功的時候你不會賠太多 這也是我為何只選擇『產品需要最新技術且該技術具有通用性』的團隊，因為不管怎樣 產業對科技的需求在那裡，這一次創業失敗，會的東西寫在履歷上，下一份工作也還是

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美國支持誰，誰就會打贏 專業的軍隊打仗靠財政、靠後勤，業餘的才靠奇策 二戰時盟軍支援蘇聯，整個蘇聯的卡車幾乎都靠英美生產，然後從北極航線 運過去 現在則是盟軍支援烏克蘭，單兵武器、重武器一批一批的送

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做硬舉前可以先做臀大肌啟動，然後預演一下，看看你的臀大肌是不是在 整個range of motion內都能engage : 現在做下背不太會疼痛 : 不過不確定是不是太輕所以不明顯 : 想問一下這樣還有圓背嗎

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我入行是2005年初的時候，那時候最強的手持式移動運算裝置是Dopad 818(828隔年出) 那時在SI廠，外國廠商在台灣做系統整合，普遍喜歡找一堆下游公司來圍事，通常就是 一人一台IBM小黑或HP Elite book，我待的那間因為系統特性的關係，沒辦法這樣包， 而是找藝科用約聘的方式來招人 對當年的我來說，優點是至少我還是在外商裡，用『被台灣工作文化帶壞的外商』的規

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有身份老實說已經比很多人條件好，再來就是找到公司 美國的公司對於『沒有工作經驗』的畢業生，自然是只能看學歷，而除非你畢業的學校 是世界有名、大家都知道的大學，不然大多數的美國公司不考慮他的實質內容，只有 USCIS 在處理移民簽證的時候你的台灣碩士學歷才會派上用場，但你又已經有身份，根 本不必過USCIS這關，所以簡單來說，你的台灣學歷在美國公司來看，就是『啊，這個人

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這一份工作的績效，是為了下一份工作的求職履歷而準備的 下一份工作的選擇，是為了打開職業生涯更多的可能性而準備的 所以真正的問題是：去長X化工做技術員，未來可以開啟的新的職業道路有哪些？ : 但老婆討論後，雖然現在工作賺的不多但還算過得去， : 見紅就休，假日也可陪小朋友出去走走玩樂，

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『不管什麼行業』這個前提肯定是錯的，比如說我在探索未知需求的科技公司上班，一個 『有後台』的人想當就能當工程師嗎？那肯定是不行的，如果公司需要他爸媽的資金來 運營，那找來做internship 還可以，要是讓他操刀system design 還是什麼關鍵系統 開發，除非公司就是他爸媽開來給小孩玩，不然就是為了要生存下去，就不可以讓外行人 插手，不然就問：台積電、聯發電的工程師有多少是靠後台硬加入的呢？有統計上的顯

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0. 你的系統有多重要？你願意花多少代價去修、去整理他？如果是自己做好玩的，用戶 不多、也不打算靠他賺錢，那很多時候就是不修了，接受Bug的存在在資源有限的時候也 是一個選項 1. 重新檢討你的系統怎麼做logging、Monitoring 的，越難纏、越不好重現的Bug，越是 只能靠logging 找出問題，如果寫程式例外處理習慣很差，每次遇到exception 就吃案，

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我也是非本科畢業，資策會+自學成programmer，我是先從Web Framework + Java Web backend 開發做起，中間做過Java Desktop Application，後來專門做後端，現在做 Data pipeline + Backend service 開發 我想我的建議對你應該還蠻適合的 : A.防毒純軟

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在這個時代依賴注入最重要的用途，特別是在後端開發是讓Application 在多個不同的 環境下(Development, Production, local, etc) 能夠根據profile 組出能正確執行的Application 多型在這裡當然有他的地位，但是一般來說，大部分不接觸system boundary的service objects 是不太需要多型的，如果是java，那種一個interface 只有一個implementation

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^^^^^^^^^^^ 有沒有發現你的面試大多都是不尊重人的奇葩？單純浪費時間？ 104從web 1.0時代活到現在其基本經營模式沒有改變，長期演化的結果就是變成 專門給國內低價搶標的專案或派遣公司找人用的 這些公司絕大多數都是靠免洗新鮮人、靠客戶關係過活的，也許練一下功、認識

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看到這篇讓我回想起我十年前在這個板上寫的文章 都十年了，學歷通膨應該是更加厲害了，只可惜人類的壽命與青春沒有辦法延長 所以大學是越念越沒價值、現在年輕人的人生是越來越沒有時間縱深在社會中探索， 也就是說越來越多人是輸在起跑點上了 十年前講線上學習還是很新很潮的東西，而現在線上課程多得我常常不知道該怎麼選

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我進LinkedIn以前幾乎一直都在創業的公司啊，去年離開LinkedIn後直到現在也都在 一家算新創的公司做 只不過，13年前我選擇加入的公司是專門做當時還很新的軟體框架的，後來加入的 創業公司則是幫著在舊金山的總公司打美國市場的 加入新創比起加入大公司最大的差別就是：