Re: [閒聊] P+是不是連抄作業都不會?
原文恕刪
其實P+真的很幸福
現階段有兩個教材一正一反給他當參考
一個是努力度過草創期的中職反面當然就是可憐的SBL
負面教材就想辦法不要重擣覆轍
正面教材就是想辦法把好的地方偷過來學起來
想辦法吸收變成P+的東西
才有機會在瞬息萬變的現代娛樂中存活下來
我想今天選秀的內容細節我就不多說
已經有好幾篇就不重複了
我這邊就針對兩個部份來分享我的看法
1.選秀前的曝光度
沒錯以選秀節目來說的確有在關注該項運動的人
才會主動去關看選秀
但這時候如果運用媒體跟網路來增加選前曝光度
是否有機會提升原先非球迷的眼光進而跳坑成為P+球迷
例如發新聞、找人寫專欄、拍影片分析等等
就以版上的文章來看
討論今天選秀的新聞跟專欄文章數是少得可憐
你可能會說沒辦法今年就沒什麼大物當然沒甚麼題材
先不說以現階段的台籃人才庫
我不知道哪一年才有像徐若熙、林子豪這種國外媒體都關注的大物
就算沒有不會想辦法吹捧嗎
找人寫文章吹到不能再吹
拍影片技術分析、比賽中的精采表現剪輯等等增加曝光度
就是讓大家都知道啊今年這一個選手好像有點厲害
就算不是真大物又怎樣想辦法吸引到目光讓下一球季更有看頭才是重點
隔壁中職還沒選之前就是一堆分析影片、文章
新聞更是一篇接一篇
也才能洗到讓沒在看棒球的人也知道啊今天中職有選秀有誰誰誰
而不是說什麼啊沒大物所以沒關注點、有在看台籃的才會關注選秀
那就可惜了一次可以大肆宣傳P+的機會
2.台籃人才庫的缺乏
今年很多版友都在說啊沒什麼大物所以關注點好低
甚至50萬低價賣掉首輪選秀權
但是明年呢?後年呢?
P+做為台灣現階段最大的職業籃球聯盟
有沒有想辦法深耕基層自己來培養未來之星
這邊提供棒球的兩個做法
第一個做法是從教練下手
近幾年有很多職棒選手退休先去國外進修
再回來台灣從基層教起
先厚實自身的水準再來傳授基層技術
這一點真的可以多讓教練甚至休賽季的選手去國外進修
第二個則是選手或教練在休賽季開設類似訓練營
像是隔壁中職球星就會透過類似的訓練營來深耕基層棒球幼苗
像是最有名的大概是NIKE青棒訓練營吧
透過眾多好手來訓練基層具潛力的幼苗
才能真正的培養新一代的大物
現階段許多棒球好手像是宋家豪、江少慶、徐若熙等都曾經參加過
之前中職球星也捐出參加經典賽的出場費贊助基層舉辦訓練營
為的就是讓更多幼苗有更多管道接觸更精深的技術
大物不是球團傻傻等就會冒出來給你
而是要懂得如何回饋基層、培養幼苗
如果沒有想辦法往永續的概念
就只能一年一年看著逐漸枯竭的台籃人才庫嘆氣
然後職籃青黃不接的情形下最後不了了之
講這麼多不是要用職棒跟職籃去比高下
職棒也走過很長一段黑暗期
有一些品行低下的球員差點害中職倒掉
但也有許多努力回饋基層的球星讓台灣棒球能更加茁壯
我想最經典的大概就是張班長了吧
我想他的故事就無需贅述
有興趣的可以google這邊提供一個連結可以給大家參考
https://www.sportsv.net/articles/84699
有職棒的範例
就算用抄的也要把好的學起來
不要讓這麼難得的職業籃球聯盟虎頭蛇尾
也才能讓更多人才投入籃球這個領域當中
以上是個人一些看法
歡迎大家也可以提出自己的想法唷
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願我所愛的人永遠幸福
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我看yt上明明有不少的選秀相關影片,你只看ptt?
不少?我當初要看也頂多10篇而已其中還好幾個是沒啥點擊數的影片中職少說2~30篇跑不掉那才叫不少好嗎
網路上的mock draft很多阿
感謝分享等等來找看看參考
※ 編輯: lpig301201 (42.77.136.100 臺灣), 07/22/2021 22:27:20 ※ 編輯: lpig301201 (42.77.136.100 臺灣), 07/22/2021 22:29:42原PO問的是周邊產業吧 的確NBA這點超強
這個NBA就很會做推廣真的厲害
※ 編輯: lpig301201 (42.77.136.100 臺灣), 07/22/2021 22:30:48每年隨便找任一位樂透可能人選都看的到詳細分析
NBA官方跟媒體官方跟民間都有資料可參考
原PO想說的其實沒有問題 整個職籃產業如何「做廣」
以及「向下紮根」是很重要的課題 除了時間之外還有
聯盟規模等很多因素都影響很大 中職也不是一天就有
現在的成果 NBA更是到後來公關(NBA Cares etc.),
品牌行銷或是storytelling都是世界一等一 希望P聯
盟未來成功能朝這個方向努力而不是限縮自己在「比
賽」(當然現階段就是一步一步來)
疫情三級警戒多久…
9
這次選秀大致上因為有限制,所以最小應該也是2000年生 那其實看過nba選秀就大概知道one-and-done 至少都要滿大概19歲才能選 為什麼g大跟不少版友會在意這個2-3歲的差距呢? 也就是說這次p league中選的 都是至少滿21歲了 跟nba至少差兩歲甚至以上 平均很可能有>3歲6
怕小齡新秀太早抓進去壞掉? 那就要用市場機制淘汰小齡新秀, 沒有必要為了怕球員壞掉去限制球隊不能選小齡新秀吧, 多養壞幾年的小齡新秀以後就沒人敢選了啊, 球隊又不是棒槌花錢去選回報機率很低的。4
要拿棒球借鏡的話 其實棒球走了很長一條路啦 其實從基層的培訓一路到職棒都是走得很久才這樣 棒球主要是隔壁兩大國日韓尤其日本有很多基層棒球的東西可以對照 日本最大就甲子園 六大學聯盟 社會人聯賽 說真的棒球這幾年從基層慢慢帶來改變 新一代待過近代職棒的教練退下去2X
首Po主持人穿得超級隨便,整個流程超級不正式 表定六點開始,各種講幹話垃圾話廢話拖到六點五十四分才開始 然後還搞一個很像在頒獎典禮 黑人的高度應該是要穩重沉穩的,結果跟主持人一起垃圾廢話一堆 我到底是來看選秀還是看綜藝節目?17
今天是PLG的選秀確實在流程跟一些細節上真的還是可以再加強啦。 但是訪問這件事情,其實大多數聯盟都會有,只是節奏上要掌控好就是了。 去年到今年的亞洲幾個聯盟也大多進行線上選秀 由於臺日韓菲四個國家,日本是沒有進行選秀會的,所以我們就來比較一下剩下三個聯盟 的狀態。33
超北懶的選秀 一開始拖台錢拖一個小時就算了 訪問明明可以選完再訪 偏偏要邊選邊訪 國王跟鋼鐵人明明就舉了好幾次手說選完了 被當成智障晾在那裡 等田鴻魁乾到不行的訪問
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Re: [閒聊] 台灣職籃何時可以像隔壁職棒選秀盛況?一個國家某項運動要興盛國內職業運動一定是扮演很重要的領頭羊 台籃今天會變成這樣和CBA倒台然後SBL又玩不起來有很大的關係,籃球吃先天條件太多, 但是我不認為在台灣就一定玩不起來,只要在亞洲打出好比賽不要像現在這樣就夠了 以中職來說早期選秀人數也是很少,為何?因為基層棒球的人口不夠多,能選得人就那幾 個人18
Re: [討論] 怎麼都沒有人想來職棒分一杯羹?我們是台灣 我們單分這三十年來台灣籃球棒球收入最高球員 籃球應該是劉錚 1年拿到900萬人民幣 棒球則是陳偉殷 1年可以拿到2000萬以上美金 甚至陳偉殷目前在職業生涯最後階段一樣也是輕鬆能贏過 台灣這裡的市場薪資一直以來限制非常高12
Re: [討論] 為什麼SBL選秀不能像中職那樣炒話題?CPBL經營真正的職棒31年,選秀制度也還沒到非常成熟的階段,洞也是很多 黑暗期甚至直接選秀停辦,也有出現選秀只選一輪就結束的情況 自從開放高中生選秀、二軍日漸成熟之後, 選秀的戰力補強可就是球隊補強很重要的補充 反觀SBL的狀況,最高峰是第13季狀元施顏宗那一屆3
Re: [討論] 具體來說中職投手等級該怎麼提升其實如果是以國際賽來說 潛力大物被國外買走根本不是問題 因為徵招回來還是一樣可以上場 不過這幾年就是沒有像當初曹郭王那樣驚豔的投手 所以問題還是基層有多少小朋友願意投入棒球的問題