[其他] 薪水算法

bearbigbigbe 發表於 2022/8/24 下午9:20:15

看板toberich標題[其他] 薪水算法作者

(Bear)時間Aug 24 21:20:15 2022推噓 9 推:9 噓:0 →:5

目前店裡用的是日薪算法
就是一天多少，有上班才有錢

但因為徵人的時候聽到這種算法
好像都被嫌棄

有點想更改成月薪算法
那舊有員工該怎麼更動成月薪呢？

例如
本來日薪1500 做20天是30000
變成月薪30000 如果請假一天就扣1500這樣？

但因為還有六日輪班
變成每個月上班天數每個人會不一樣

這樣要怎麼讓大家覺得公平呢？

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※ PTT 留言評論

※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 114.37.13.187 (臺灣)

推

sa12e308/24 22:25除以30/31天才合理

推

jfw61608/24 22:58日薪水1500…月薪45000才對

→

jfw61608/24 22:59另一個算法低薪加上去

推

lanshou08/25 00:28聽起來改時薪制比較好吧？

推

shadowz08/25 13:42這樣是不是沒有勞健保XD

推

adenaden200308/25 15:27如果是當月排班排得少，下個月可以多排一兩天

→

homygodpppk08/25 15:38勞基法有寫要以30天計算的

→

homygodpppk08/25 15:40要不就全以月薪算，或全都以日薪算這樣

→

homygodpppk08/25 15:41你看7-11的方式就很好參考

推

JITER08/25 19:43月薪制排班不管幾天，請假都要用30000/30扣

推

JITER08/25 19:45如果要有上班每小時***，就要用時薪制

推

YMBJ08/31 19:26月薪計的話，假日也要計薪，除30，排班方式應徵時先講，我

→

YMBJ08/31 19:26當老闆時會注意平假日休假，盡量都放到。

推

amynruby09/05 00:25如果是算月薪那應該是3萬除以31或30 有請假就扣那個錢

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