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Re: [問題] 提離職真的是很困難的事嗎

看板C_Chat標題Re: [問題] 提離職真的是很困難的事嗎作者
Wardyal
(Wardyal)
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借串問一下

小妹我上次看動畫

https://i.imgur.com/GUbAWmE.jpg


說離職要半年前提

所以代表我都想辭職了

還要再工作半年喔



出社會真的這麼慘嗎

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※ PTT 留言評論
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 27.51.152.120 (臺灣)
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melzard04/08 12:43不重要 這女人為什麼下半身這麼壯碩

gaym1904/08 12:43日本不知道 但台灣一個月前提就可以開無敵星星了

yannicklatte04/08 12:43在台灣工作滿三年的話,一個月前就好

gaym1904/08 12:43有些老闆還會發神經要你馬上走

SaberMyWifi04/08 12:44看你做多久啊,做不久前一秒閃人也無所謂

qsx88904/08 12:44台灣就預告發出去就開始跑流程了 沒人來交接?貴司的事

he0050461604/08 12:44離職最大 反正時間到我就閃人

inversexxx04/08 12:44提前一個月還有一個禮拜謀職假

howard199704/08 12:45台灣一個月前提就好了 找不到人接干我屁事

zero24923804/08 12:45日本一個月就可以了 by 剛離職的我

kinosband04/08 12:45我想被她的大腿夾扁

gaym1904/08 12:45台灣一個月前提 然後開始寫交接手續

gaym1904/08 12:46時間到了直接閃人 啊對了記得給我謀職假

qsx88904/08 12:46特休沒請完的也可以清一清

gaym1904/08 12:46給你一個月了找不到人 怪我囉

b32501904/08 12:47按勞基法最多提前一個月

gaym1904/08 12:48預告發出去記得留副本以免老闆裝死

gaym1904/08 12:48時間到了直接走 敢靠北就拿預告信甩他臉上

gaym1904/08 12:48我已經發信了你沒看見先去問你秘書啊

TyuzuChou04/08 12:49笑死,當月薪水拿到就不用去了

gox111704/08 12:51一個月前提就可以了== 該交接有交接完就可以

gox111704/08 12:52再來時間到閃人 之後就不關你的事了

Xpwa563704ju04/08 12:53不用理這女上司,她的慣老闆超能力是可以毀滅世界

Xpwa563704ju04/08 12:53的程度

qsx88904/08 12:53閃了之後要先封鎖老闆的line 真的會打

shinobunodok04/08 12:55看國家 台灣老鳥提離職 一個月後就可以無條件閃人

shinobunodok04/08 12:55了 菜鳥如果才幾個月當天說 明天就可以不來了

allanbrook04/08 12:57台灣沒這問題

engelba04/08 12:58勞基法有寫啊= =

vivianqq3004/08 12:58台灣應該滿多一個氣來就當天不做的

ssarc04/08 13:00我就提了誰理你

kenkenken3104/08 13:00勞基法就保障勞工啊,總比當慣老闆的靠山好

Takuri04/08 13:00照勞基法就好

skhten04/08 13:01謀職假!?我他媽做到最後一天欸QQ

Hazelburn04/08 13:04一個月就好了 找不到人干我屁事

gaym1904/08 13:04那是你沒提 老闆敢不准假就跟他調解局見

ssarc04/08 13:05老闆不准還是可以消失

Truer04/08 13:06並沒有

CowBaoGan04/08 13:07台灣一個月前提就好了 勞基法都沒看齁

CowBaoGan04/08 13:08正常公司不可能擋的 會犯法

shinobunodok04/08 13:10擋了也沒差啊 你一個月後人不到就好 難不成他還能

shinobunodok04/08 13:10拿刀架著你逼你來上班嗎 薪水沒匯進來去告他

ANDORLESS04/08 13:10如果沒有提前一個月提出會怎樣嗎?

Tomberd04/08 13:11鬼島部分去參照勞基法啊,那種特例不走流程的也不會拉半

Tomberd04/08 13:11

starsheep01304/08 13:11一個月而已,沒人來交接自己等死

evilraistlin04/08 13:12照勞基法走就好 你管他怎麼認為 關你屁事

allanbrook04/08 13:12就要你待到時間阿

Innofance04/08 13:15存證信函寄出去,不給你簽離職書是公司的事

sdd542604/08 13:17好險我是要走不會有人想挽留的那種 提離職都無壓力

qsx88904/08 13:18所以有預告的證據一定要留 到時候用甚麼沒交接拖直接甩他

gaym1904/08 13:20沒一個月前提的話就待滿一個月啊

gaym1904/08 13:20除非你不缺那點錢而且交接都寫好了

polarbearrrr04/08 14:36勞基法規定離職是要看年資提前說,但是!沒有任何

polarbearrrr04/08 14:36的罰則。所以實務上真的是一提爽離就離。

polarbearrrr04/08 14:36除非你的離職有確實造成公司營損 但公司也只能告你

polarbearrrr04/08 14:36損害賠償,這很難成案。

thumbd2160704/08 15:16謀職假不是要被解雇才可以請的嗎? 提離職的可以請嗎

thumbd2160704/08 15:16

b013208304/08 17:05謀職假是被資遣才有吧

unsocial04/08 18:24這是黑心企業

Rune04/08 19:49自己提離職是要有個屁謀職假啊...

Rune04/08 19:50一般離職前休假不見人影是要把特休休完 公司也不用折算薪水