Re: [心情] 大村某消防設備公司薪水真妙
※ 引述 《wielinom》 之銘言:
: 去年12月,我在123人力銀行看到大村鴻x消防設備公司在徵求文書人員
: 一去之下才知道是有員工即將待產
: 所以需要新人接她的工作
: 那天我一直努力記消防圖案跟其名稱
: 下午幫忙裝訂文件,總之也是做滿一天
:
: 但因為我是喜歡公司氣氛熱鬧的人
: 而這間公司就有點嚴肅
: 讓我比較無言的是
: 下班之後,除了寫工作日誌
: 還要打line文字給經理報告今天工作內容
: 然後還要打語音再報告一次(眼神死
: 總之我就是覺得自己不適合這間公司
: 於是就當天請辭
:
: 後來詢問之下,隔月10號才能領薪水
: 然後剛剛就跑去公司領錢
: 經理說只能算幫忙公司的薪水給我
: 我又不好意思當面看多少錢
: 回家一看....600元
: 一天八小時才600元
: 而且她也沒當天投保勞健保
:
: 600元...真是傻眼
: 推 a7860446: 有叫那早上要餵狗嗎和什麼去跟消防隊開會要幫公司被罵嘻 01/11 12:21: → a7860446: 嘻 01/11 12:21: 有喔,早上去餵狗、拜他們的土地公
: 推 s1994815: 這家真的垃圾。 01/12 09:19: → s1994815: 還有一次老闆出去請吃麵, 01/12 09:19: → s1994815: 隔幾天老闆娘跟員工要麵錢的笑死。 01/12 09:19: 推 s1994815: 那時候工時早8晚5老闆娘還會要求你要做報表到六點半, 01/12 09:40: → s1994815: 想當然也是沒有加班費的喔^^ 01/12 09:40: s大曾在這間爛公司待過喔QQ
小弟最近換新工作剛發薪水,
因為計算方式十分合理讓我突然又回想起關於這家優質公司優質老闆娘的優質事蹟,
當時因為公司內的各種破事,像每天強制無薪加班,老闆娘連老闆請的陽春麵錢都要事後跟員工收之類的,
總之月底我就找好別的工作跟這家公司say掰掰,
但因為不是1號就入職所以薪水不是完整的一個月,
但也就差個幾天而已,
結果發薪水的時候跟自己算的出入非常大,
問老闆娘怎麼算的她說是用薪水除以當月天數再乘出勤日數。
哈囉,除以當月天數的話,到職日後的假日也要算進去好嗎?
薪水已經都開底薪了還要這樣A員工錢啊,
意外的是去跟她討論薪水的計算方式時她倒是沒什麼掙扎就改給正確薪水了,
擺明就是也知道自己給不合理,看員工會不會反應,沒反應就又省了好幾千,真的是懂賺。
喔對了原文的經理就是老闆娘喔。
因為最近又在104上面看到他們在徵才了啦,
分享一下自身的小經驗給各位版友參考,
這麼優質的公司就算是在彰化應該也是數一數二的了吧。
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彰化啊,不要意外= =
彰化慣老闆們都這樣玩
給基本薪資當月薪,然後/30當成日薪
領月薪,每天也要做滿8小時喔
那些午休跟中場休息10分啥的都不算工時
休息不算工時,是政府函釋說的,/30算日薪也是政府這
樣認定,加班費加成其實只不過還原成/工作天數而已,
唯一好處是請假也是扣/30,但公司弄個全勤獎金,實際
上就扣的更多了
彰化慣老闆比健奴員工還精的
各種人力cost down都想的出來
這種的就檢舉就好了
檢舉就會乖了啦
先檢舉一波
講難聽一點你們都怕公司倒不敢檢舉,公司又沒在怕你們
餓死
講得真好,你們怕公司倒,公司不怕你們餓死
養不起員工就別開公司 丟臉
啊為什麼你們都不檢舉?
說一句真的彰化適合創業當員工,比外勞不如
彰化不意外 幾乎要受薪的 都跑了!外縣市
還記得大學剛畢業曾經遇到類似的公司,應徵業務每天加班
到8點半,最後實領不到1萬6千元,地點也是在大村(高速
公路旁),重點是老闆還把員工當成狗,他說員工就是他養
的狗,待滿一個月離職了
重罰3萬 怕了吧?
這個要一天薪水沒照勞基法就罰三萬 每天罰才有嚇阻作用
這種垃圾公司倒一倒吧
彰化怎盡出這種垃圾公司
有照勞基法走給最低薪資就算是好公司
真他媽的把我給整無語了
彰化一堆這種啊......
爆
Re: [新聞] 趕跑員工的日本屠宰場癱瘓了講個實際例子 我表姐在南部某螺絲工廠當會計,以前老老闆的時代每年調薪 等到換第二代之後就再也沒調過薪水了,還老是找藉口砍福利 我表姐曰:我是會計,怎麼可能不知道工廠每個月賺多少錢? 有次我表姐騎車被撞受傷,老闆跟老闆娘不聞不問就算了81
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