Re: [心情] 留在彰化的理由是什麼?
年輕的時候 不上進 喜歡打電動上網
渾渾噩噩過求學生活 現在當然換來老闆
挑你毛病的工作 這非常合理
現在的你也不肯走向沒人要做的技職工作
嫌一開始薪水低 工作累 加班時數長
但全世界的現況都缺技術工
熬過就是你的 薪水會隨著你的技術而成長
之後就是你挑老闆 跟老闆談薪水的階段了
若以上也不肯 只想領一份好薪水
又很爽不用加班
求學階段也沒有好好唸書 充實自己的知識
我實在不懂你身上到底有哪個部分
可以領高薪???? 那當年認真唸書的人
不都是白癡…..
不好意思 實話實說 請見諒
每個人的薪水都是隨著能力一步一步往上爬的
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好像偏頗了一點 不念書也是可以有技能在身的
樓上 他上面也說了 不讀書那就去學技能 敖久了薪水自然
也會提高更有資本跟老闆談條件 但連技術活都懶的學的人
就是活該 我覺得合理
整天怨天尤人不看看自己能力態度如何,在彰化月薪6萬的大
有人在
僧多粥少 其他都市機會更多
基本薪資24K時,應徵某輪胎上市公司,面試時說的多好
聽,領到薪水就多傷心。不能帶手機上班、薪資只能在
廠內嗶卡看,環境差、設備老舊、只剩阿勞跟可憐老人
(日領800),高層只會在辦公室滑手機吹冷氣,偶爾走
到廠內繞一圈就沒他的事了。不到3個月直接走人。
彰化工資普遍不高
中肯推
是步調比較賣
我身邊沒人低於4萬的 還有領11萬的組長
看看基本薪的工作是不是早八晚五 見紅休 重複性工作 沒技
術性工作?
彰化就高薪比例低啊 "收入高"通常不是領薪水的
每次類似的討論串都會有人出來洗地
醒醒吧 彰化薪資水準倒數
簡單的說要有技術 沒技術就是吃土拉
沒技術你怎麼轉職 轉來轉去多個五六千就開心的要死
有技術彰化工作機會也少啦
不然就沒那麼多外縣市的
在我的領域 食品罐頭捲封師傅 衛生配管師傅
這類工作很多 多到你做不完 傳產有傳產的技術精隨
你待三五個月看不出來 讓你繞一圈食品場 你做到趴下去
我是電機工程領域的
每個縣市有他的強項 找對地方也要找對方向
現在大家都做CNC結果傳統車床沒人 (有的人就要無腦是放料
入行也是一種賭注 現在產業輪動快
如果真的沒技能又要錢 就去跑船吧...
雖然是這樣沒錯,但是老闆也有他的企業責任在,多的是
努力沒得到相對收穫的人,彰化就業環境差不會是彰化人
都不唸書不努力吧
會抱怨的廢物到哪裡都一樣啦 不是彰化而已
台中、台北,甚至美國、歐洲等國外
不認真讀書不肯吃苦的垃圾一輩子都一樣爛
如果是8小時日領800遠低於法規,可以去檢舉
不可以忽視環境問題
彰化慣老闆特別多,只能自己創業了
說得滿有道理的但技術工的養成靠那邊沒唸書的師傅土法煉
鋼的亂帶...根本沒辦法系統性的好好把技術學起來,囧
沒啥專業又想要高薪或許可以試試上街頭參加社運?
有道理啊 但彰化確實就業環境差啊
連原po文章都沒讀清楚的人到底有啥資格回文嘴阿
原po也沒說他想要輕鬆領10萬吧
在台北40k回彰化變20k也能被解讀成想輕鬆領高薪
我覺得你才該多看點書增加你的理解能力
在台北40K,兩輩子也別想買房
嫌東嫌西就自己創業啊 可惜這些魯蛇連創業的guts或資金
都沒有吧
可能連創業的腦袋想法都沒有吧
創業這想法 去外地唸書才知道城鄉差距有多大
尤其是家人叫你求安穩 而別人父母鼓勵拼事業
技術? 有些要求你一人要多種技能 然後只多給你一點
錢 先累死自己吧
看職位喔 基層是專才 管理層才是通才 什麼都要知道一些
怡利電不是有五萬多的缺嗎?
薪水20k這種狗屎薪水做不下去,還要被一堆人靠北眼高手低
,真他媽笑死
果然很彰化
我建議學徒要繳學費給老闆好了
連原文都沒讀好,一堆腦補的內容,這種就不要出來給人家
笑了
不用在那講特例薪水有多高,
用薪資中位數來比就好啦,最後一名
這觀念很彰化 給推 難怪人口外移嚴重
我認識一個國安20萬的 唉不過位置只有一個
低薪同事低端還會內鬥內耗吹噓互搞事,推文內就有
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首Po我在彰化市長大,現年三十初,從小開始用網路之後體會到彰化的不方便 由於喜歡玩電腦遊戲、看網路笑話、看動漫、研究電腦…等等 所以那時就有加入一些線上論壇 而在網路上除了針對上述主題以外其他閒談的地方經驗我都沒有共鳴, 因為並不在自己的生活圈23
先說留在彰化的結論 父母 他們太智障了= = 曾經騙我去外婆家,說要看外婆 結果是舅舅結婚= = 怕我不去(??28
有人提到 彰化物價便宜? 笑死了 小弟我老家北彰化一帶 鹿港和美的餐廳 沒個五六千吃不起來欸4
原文吃光光…. 我想我可以來說一下我的例子吧, 我在台中生活了十年,現在回來彰化也超過十年了(一切都很不錯呀XD薪水也沒有多誇張好嗎XD) 有些人想要在都市工作租房甚至買房生活,那也都是個人選擇(沒有對錯欸),只是我個人認為~薪資所得高的人,工作能力很好,很有願景的,這樣的人當然要去都市呀,但….月薪如果….頂多實領3.5萬以下的,一律建議回家住比較實際啦,能存到錢(重點好好學習投資理財),還可能爽爽的悠閒過鄉村生活陶冶心智(身心靈健康真的比什麼都重要),也可以因為很會投資理財而比那些在都市拼死拼活的來的舒服XD..我目前就是朝著這方向前進)也有漸漸在達成目標中) 以上…給大家參考參考XD12
我跟我弟都 4x,我平常住台中工作也在台中,工程師,偶爾 假日回彰化鄉下老家,我弟則跟我媽同住老家,在距離老家騎 車 10 分鐘左右的地方工作,傳產製造業。 我弟留在彰化老家並在那邊找工作的原因: 1.生活白痴,我媽平常幫他打理好很多事情12
東西便宜啊,自己煮的話, 肉跟海鮮找對地方買連鎖超市裡面半價 青菜找對店家夠自己吃一個星期的份量100元內 然後夠無聊沒什麼物慾,會買的東西都只剩日常跟工作用的上的 反正大叔我都四出頭了,有時間也是留給家人
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[閒聊] 人真的留不住公司是間小公司 去年4月入職時 不含老闆加我5位 後面陸續來了7位新人 扣上今天提離職的81
[討論]會想接班嗎?現職工作是在一家從事進口貿易的小公司,規模真的很小,就只有四個人(老闆、老闆娘、工程師、業助) 老闆跟闆娘的淨年收約500~800萬,這一行業的競爭對手不多且主要客戶是公家單位,所以生意完全不受景氣影響 老闆開這家公司已經快30年,在這個產業蠻有名,而老闆上面還有一個董事(老闆以前的老闆,跟老闆無血緣關係),每年大約匯款給董事200萬;老闆跟老闆娘以後會退位成董事,應該也是每年要給他們差不多200萬(這樣下一個接班的淨年收應該就落在300~500萬) 因為他們的小孩都在國外且毫無接班意願,且身邊也沒人願意接手,所以他們希望能將業助跟工程師培養起來當接班人,不過確切的接班時間跟條件都不知道,而且也沒有簽約說一定是給誰接 最近因為薪水太低要離職(薪水只有30k),工程師已經待五年了薪水只有34k,我自己是覺得工程師應該是想接班,所以在蹲點(工程師不只薪水低,還常常要出差(出差津貼2k)、加班(無加班費))41
[問卦] 為何外勞,比台灣人還努力= =....?欸欸 老一輩都說我們這一代不耐操 草莓族 不過我看跟我們差不多年紀的外勞 或是比我們年輕的外勞29
Re: [請益] 如何才容易找到工作量正常的公司?先說產業別..避開接案類型公司,不管我自己或同學都有累個半死卻沒啥好處的經驗 特徵的話,我覺得薪水越高工時越低,前題是非主管職而純技術職。 但這薪水高並不是要你越級打怪,而是你本身的能力可以勝任薪水越高會越輕鬆。 個人從累死到輕鬆上班的經驗談- # 月薪低於四萬時代9
Re: [新聞] 日薪1600元「上工半天人跑了」老闆嘆年輕突然想到表妹私立科大商科畢業 一畢業進了銀行客服 新人薪水37K還有冷氣吹 公司還輔導考證照 朝九晚五 年終四個月 我是不知道克服主管薪資啦 但手不會有傷 不用曬太陽1
[問卦] 沒人發現人生努力一輩子卻得不到什麼嗎!在台灣從小時候開始就在努力 求學期間就面臨升學壓力 要拼命往上爬 每天補習補到八九點才能回家 回家還要繼續唸書6
[問題] 特休未休薪水及離職問題不好意思,想請問大家: 打算離職目前工作(有滿3年)。 我知道若老闆要我完成交接,可以要求我30天後才能走。 1.但若我5號(領完年終),或是休完年假跟老闆提做到月底,老闆同意的話是成立的嗎? 2.說是年終,但我們年終是加班出勤時數跟特休未休來算的,雖然平日每天都有加班兩小2
Re: [分享] 我就是因「不夠上進」而被分手雖然你是因為不夠上進被甩,但不代表你上進後就不會被甩。 扣除那些能兼顧工作跟休閒的,我一直認為社會上八成的人都跟你我一樣資質平平,你 多把心力投入在工作,就會壓縮到其他部份。 我退伍後的第一份工作,找了這領域的公司後履歷直接寫不要求薪水,結果老闆給我三 萬塊,在那工作的兩年內,每天做到晚上九點後跟假日加班是基本,每個月可能也有兩X
[討論] 嫌薪水低又不會唸書的怎麼不去長榮?如題 每次有社會底層在哭台灣薪水低 日子快活不下去 有人提出科技業大賺特賺的時候 總是有人說不是每個人都是台清交理工- 其實我要打的標題很長,不過ptt的標題沒辦法寫那麼長啦 話說因為是職稱關係,所以有看到公司某些主管的機密 想問大家如果自己年紀到了5、60歲,公司聘請你為資深主管 薪水也給你中位數的薪水,含年終也許才70萬,但要你住公司(公司有提供宿舍) 然後你要隨時on call,接到老闆的電話要你幹嘛就幹嘛