[閒聊] 為什麼會覺得主管是廢物
老實說今天能成為主管的
不是有一技之長就是有過人之處
但是我左看右看
就是沒辦法珍賞主管的好
一堆廢物佔著誘人的缺
遇到目標只會說「怎麼不行銷」
但永遠等不到他展示業務能力
卻要求底下的人十項全能
這到底是怎麼回事
我就不指名道姓
這邊MA有業務能力的請自己舉手好嗎
如果是要比薪水和學歷的也歡迎
至少讓大家知道高薪水、學歷的業務能力也僅僅如此
--
年資到了,考試考過就升了呀
好久沒看到你了 哥布林
中文先學好
公股的主管只要會轉接電話就能當
哥布林!!
哥布林正常釋放負面能量!
這篇有失水準,不夠廢
因為他服務他上面那個,不是服務你
通常存匯主管最廢倒是沒錯
這邊講的應該是業務主管
哥布林!!!!
哥布林歸位了!
我剛是新人我也是這樣認為,現在當道主管,嗯嗯下面
都做好好,我是能幹嘛,只有出事才能顯得我們存在感
,當你當上主管再來哭么
阿就真的是啊
假如真的很有能力幹嘛待在公股?
有能力幹嘛不待公股,當上主管每天沒事聊天/泡茶/看
看劇/買買股票/搶一下下午茶優惠/跟上頭聯絡一下感
情,阿就每天沒事做沒壓力,又可以領百萬年薪,接聽
在外商主管一直抱怨他們空降外國人主管,錢多事情也
多
當上主管為了不讓下面覺得自己很廢每天還要一直想如
何裝忙,其實裝忙也很累,啊就沒事做啊,上網都上都
煩
成為廢物也是他的能力
就是遇到廢物主管,才能強大自己的能力,不是嗎
大家要努力當上主管,上面空氣真的不一樣,勉勵大家
囉
公股就是比爛
因為大多主管都是時勢造英雄 時間到了就坐上去 極少像現
在拼死拼活才坐上
其實時勢造英雄也是有付出時間成本跟賣肝成本(要灌
酒陪笑),現在上班拼死拼活為惹就是被上面看到請你
吃飯機會,拿到候選門票,所以不要看現在要看未來,
多增加自己專業能力,當別人不會你會你就成功一半,
上班都可以橫著走路,但做人一定要謙虛,看過太多有
門票太過驕傲被上面拔掉
這篇認同給推,廢物主管只會出一張嘴,有問題問他一
問三不知,叫你問總行;人力安排也是腦殘,會吠的不
用做事,聽話的狗就做到死。還好不是我主管,萬幸。
哈,會吠-沒事幹嘛拿石頭砸自己的腳,反正考績打中
等或中下,分行也是要有人分擔一些/聽話做事-乖,這
些拿去做哦,當作學習,考績中上不是上/拍馬屁又可
以處理臨時交辦事項,打甲到優但人事申遷抱歉你沒分
除非有後臺/人事申遷會優先邦聽話做事說,但別人有
後臺那也沒轍/至於叫你問總行,我剛好在看劇-不要煩
我,看報-不要煩我,看股票-不要煩我,早上跟小孩吵
架心情不好-不要煩我,反正總行一定有人會,我幹嘛
花時間學習,安心爽到退休不好嗎
好久沒看到哥布林了 想念!
下屬常會覺得主管很廢,等到自己不知不覺當了主管,才發
現自己也一樣廢。所以不是主管廢,是大部分人都廢。
換個角度想,如果他不廢,那就代表他在一堆廢人裡會升遷
很快,那剛好當到你主管的機會自然就低了。
id 正確
關MA屁事
Looooooong time no seeeeee
看主管廢會嫌 看主管強會自卑 所以對你 有差嗎?
狂甲哥布林回來ㄌ
我知道高山ma各各講的100分,實際我就不說了
哥布林!
哥布林!我哥粉!
彼得
哥布林 吾愛
好久不見
哥布林強勢回歸!
刷ㄧ排哥不林
哥布林回來惹耶!
agree
59
Re: [閒聊] 快要撐不到找到新工作了過年前拿到口頭offer(電話核薪) 月薪+5k 過年後拿到正式offer 拿到馬上提了離職 想不到都這時候了28
[閒談] 你們會在意主管是空降或外行的嗎?前天在國營服務的朋友跟我說,他們公司有個人, 疑似不滿空降來的主管從來沒接觸過相關業務, 也對職掌的工作業務不熟悉,覺得主管外行, 就在公司社團還是群組開砲,結果被管理員關注, 朋友還說,公司因為分工細,加上有輪調制度,19
[問卦] 公職主管是不是都廢物?媽的 擺爛的人開除不了是早知道的事 結果更廢物的是擺爛的人還調到爽缺 認真的人調到硬的缺 因為怕擺爛的人都不會 到業務多的職缺10
[問題] 現職vs新offer選擇目前現職A公司為資本額3000萬左右的代理商 販售自動化設備零件 擔任業務人員 目前到職一年多 薪水27k 業績門檻50萬,超過的金額抽1%(你沒看錯,就是1%) 因為不滿老闆對主管偏愛、要做許多雜事(老闆不願意多花錢,認為是行銷工作,所以要4
[難過] 同事: 學歷不重要同事姊姊頂著MIT博士的光環進單位 學歷甚至比自家大主管還要高 不過她卻謙虛的說學歷不重要 進來就是一張白紙什麼都不是 工作經驗和能力才是要跟大家學習的7
Re: [問題] 面試提問學歷 只是剛出社會時談工作的入場門票而已 工作過一段時間之後 比較著重的是資歷 你能參考對方的學歷 但資歷隱含的東西有時你無法想像 就像同個位置有作三年跟作十年的4
[心情] 職場上被靠腰我是業務助理 業務之前給我的訂單 之後又在寫單子要修改一些內容 負責排產的人就跑去生產線的主管那邊告狀說增加這些內容也不知道業務有沒有收費,就 要他們增加這麼多的特種規格,早就已經下訂單,現在才說要改,又增加那麼多特種規格1
[閒聊] 覺得主管交代錯人公司裡面的大主管 覺得公司的庫存量太多了 跟我主管講 我主管叫我跟業務調查交貨日期 我就調查了1
Re: [閒談] 單位有個高職等的X物我也有類似的經驗,可以給你一點建議。 不要管,管好你自己就好。 會有這種人的存在,百分百跟主管的態度有關, 現在他的處境,很可能就是主管處理的結果,放在一個他覺得可以接受的位置。 結果你這個部屬跑出來抱怨?想幹主管的事?你領主管的薪水嗎?1
Re: [問卦] 公職主管是不是都廢物?廢物(x) 裝廢(o) 你能力佳績效好業務處理量大,跟你能力差績效差整天耍廢。 在公家機關領的錢都一樣啊, 又不會說你展現十全功夫本職學能強就領比較多,