Re: [問卦] 年輕人都不想升遷 只想回家躺平追劇?
越多這種人越好阿
=.=
社會就需要有人躺平
有人凸出來
不是嗎?
能者多勞啦
現在這個社會再改變了
你們都沒有發現嗎
願意做的肯做的賺的比較多了
世界變了啦
要躺的繼續等到近棺材再慢慢後悔
阿肥我老人言說在前面
--
※ PTT 留言評論
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首Po公司有個小主管空缺 高層有意栽培底下年輕人 問了一輪年輕的弟弟妹妹 都沒人想接 每天下班只想等等吃甚麼網飛有甚麼劇好看2
我以為你說的是我ㄟ~嚇我一跳 每個月多給3-4千~卻多了一堆責任跟事情 又不是傻瓜~誰願意接? 以前的人願意接~是因為肯幹就有 "真正" 升遷的機會 現在多領3-4千當個什麼三小組長的~根本就不是升遷1
接了後才多幾千 六日都要加班 下面工作扛不住還是出包了還要幫忙做 這年頭基層人員像主管 主管像基層人員11
上班4要素: 纏絕練發, 纏-纏著廠商,裝忙 絕-拒絕接新專案 練-練習泡茶3
這我知道 職場慣用騙術 20幾年前 我就遇過誇張的例子 一間公司 總共八個人 一個老闆 一個總經理 一個經理 五個一般職員 工作不到一個月 總經理就私下說 看你上班那麼認真 決定升你當主管3
認真回一下 去年我在北部某垃圾軟體公司當RD 剛開始身份是約聘 但責任制沒加班費 後來跟公司談轉正 也被要求接小主管 但轉正後本薪變少 HR還一副喜孜孜的跟我說:X
這就是最新一代---爛榴槤世代,本身除了爛還臭 本身能力就是爛才會待在爛公司,但不覺得自己能力爛只覺得公司 一直把年輕人當韭菜,都不是自己的問題 還有另一種就是覺得自己能力很強說公司只給那一點錢就要多做一堆事根本不值得 結果真給他升官正常調薪卻什麼都做不好,笑死2
小弟在幹了15年還是基層 老婆都會酸誰誰誰又當副理 誰誰有升了 升副理年薪可能多200萬 事實上我的確沒那個能力 出事我也只會慌 摳老闆怎麼辦 怎麼看2
你先說說當主管加多少錢啊? 前兩天遇到三個中年男子客人,聽他們對話,彷彿有的半退休、有的自己開修車廠之類的 說了幾句話 「現在年輕人,寧願花5、6個小時去排飲料店,也不願意加班」 我內心os,這什麼類比??
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[問卦] 為什麼年輕人都不想升遷了公司主管問了底下的年輕員工 差不多都是8年級的年輕人 都沒人想升遷當小組長 下班就是追劇玩手機 升遷加薪2000 之後視情況每年調整16
[閒聊] 有人躺平等穿越的嗎?最近穿越漫畫很多,我有幾個朋友,辭掉了高強度工作,開始跑外送。每天回家躺平。問 他們為什麼,他們說生活太累,現在直接躺平等著穿越。穿越漫畫的盛行,是否導致社會 生產力下降,年輕人不事生產,整天躺著等穿越 --2
Re: [問卦] 為什麼年輕人都不想升遷了要講來講沒在怕der : 首先是不想升遷這部份 : 這真的就是CP值的問題 聽你在放 你們垃圾撿角仔講CP值真的笑死人1
Re: [問卦] 年輕人躺平心態會很糟糕嗎完全不會覺得糟糕 人生本來就不是只有賺錢買房結婚這條路 只要能做到 "不影響其他人" 這點就夠了
爆
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