Re: [問卦] 能力好不聽話、能力差但聽話,主管愛誰?
※ 引述《z25679z25679 (無悔的決定)》之銘言:
: 如題
: 不曉得大家有沒有當過主管
: 下屬百百種
: 有的人能力超好 但就是不太聽話
: 很有自己想法
: 有的人能力很差 但很聽話
: 只是事都做不好
: 身為主管
: 2選1,會比較喜歡哪個啊?
傻傻的~
聽話也是ㄧ種能力,
要聽懂主管的話並執行,
這ㄧ點都不簡單好嗎?
團隊合作最怕「不聽話」的人。
曾經待過ㄧ間公司,
公司有一整套的BOM表、研發SOP,
我是很聽話的人,
全都一步一步照做確認再確認,
所以很慢,但不曾出過大事。
另一位同事為了速度,
跳過所有流程,
還笑我一天就搞定的事,卻要用一個月。
然後料上錯,
派人去美國善後、收歐美所有機台,
賠了2億多,公司難週轉,
緊急要我們認股週轉(有小賺)。
能力好是真的好嗎?
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不是阿 他這樣出包不就是能力不好= =
在沒出事前,他的能力被老闆認可, 因爲快、狠、準。
很慢,公司賠死
我們產業準比較重要, 客人都很能等。
你這個例子看起來能力就不好齁= =
在沒出事前,真的很被上面喜歡。
料上錯不就是能力不夠好嗎???
NONONO, 是太相信人。
能力不好+SOP沒用
所以聽話並執行也是ㄧ種能力。
西遊記裡不需要悟空?
悟空就是老闆。
這案例叫能力不好又自以為是
能力好又自以爲事, 覺得能反殺。
請去問chatgpt。它會教。
因為延期被克連到下次訂單的沒說...
研發端「準」真的比較重要。
※ 編輯: computerqqq (116.59.128.244 臺灣), 12/15/2024 15:46:04這叫能力不好 但他以為自己能力很好
能力不行啊
就是個自以為是的蠢才
沒錯, 所以我才說真的是能力好嗎? 還是自已爲事? 聽話也是一種能力, 戰場需要聽話的人。
他這樣是能力不好吧 好得又快又準又對
一個東西量產很久了, 你抄的時後會一顆一顆確認嗎? 他不會、但我會。 因爲主管說曾出過事。
會叫錯料怎會是能力好 所謂能力好應該是讓
所以能力好是一個很微妙的評斷。
※ 編輯: computerqqq (116.59.128.244 臺灣), 12/15/2024 15:51:42公司大賺兩億 而不是大賠 但不聽話不合群
能力好是快速又不出錯 出錯就不叫能力好
時間、金錢、準確是互相拉扯的, 沒出事前,都沒事。
又或者出錯能快速解決 而不是拖延出貨
我們研發端不是工廠, 時間是能喬的。
你搞錯定義了 老闆不會認為這種人能力好
在沒出事前, 他真的很紅。
只會認為這個人不堪大用
聽話的真正意義應該是「看懂局」的人
看不懂又剛愎自用 才讓人感覺不聽話
完全正確! 所以聽話、聽懂話、並執行才是真能力。
※ 編輯: computerqqq (116.59.128.244 臺灣), 12/15/2024 15:59:30之前就有帶過這種老屁股... 管理成
本很高 新人進來不到半年就做的比他
還好 然後又一直憶當年輝煌
BOM不是都要review過嗎?
新人進來前 老屁股還有點看不起人家
真正能力夠好的話,就可以改善SOP,
甚至建立整個SOP,而且知道關鍵在哪
,甚至不只掌握好自己的工作連別人
的工作狀況也能掌握,絕不會只是搞
跳流程去加速然後出包。
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首Po如題 不曉得大家有沒有當過主管 下屬百百種 有的人能力超好 但就是不太聽話 很有自己想法2
你講的很像偽議題 良好氛圍的公司 聽話從來不是重點 清楚公司與專案目標 主動尋找+解決問題 自主控管專案並推進進度 主管只需要在部署需要時爭取資源
就某種程度來說,一般都是「忠誠度」在作祟 如果有什麼「剪不斷理還亂」的地方,還要想著能「吃回頭草」的舉動,根本就是太過於 天真的想法,不利於人格塑造 公司是否有時間這樣「玩」,此刻姑且不論。 可是,對生產力有所減損的話1
怎麼一堆沒管理經驗的在回文 你如果是一線主管 能力強不聽話的絕對是要把狗鏈拴緊 Email 要cc你 出去開會你要找人跟著 不然很快你就被賣了
結論:一般而言,聽話的 一般認為自己能力好的有幾種情況: 1. 自以為能力好,但其實平平。這種不用說 2. 能力真的好,但「好」帶來的差距沒有意義,或是可以被取代 3. 能力足夠好,也真的難以被取代2
如果能力差到要你收拾殘局 能力太好 但是每天跟你吵架 極端值員工沒有人敢用的 一般找員工都是找中間值 還能溝通 還能做事情就好了 ※ 引述《z25679z25679 (無悔的決定)》之銘言:1
能力好然後又不聽話,我會想到一個人,那就是櫻木花道的原型---羅德曼,他當年就是有 能力,可是在馬刺隊的時候就是一個麻煩製造者,訓練遲到,比賽也遲到,然後場上也是時 常被罰下場的。 最後馬刺隊受不了他了,只要有球隊肯出價就送他走吧,全聯盟都知道羅德曼是麻煩人物, 所以沒什麼人出價。
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[問卦] 給你月薪20萬叫你聽話要不要如題啦 最近我朋友一直在面試一家公司的職缺 主管說要具備的能力就是聽話照辦 今天已經第三面了感覺機會還是不大 這個職缺的待遇一個月高達20萬還不含bonus![[問卦] 給你月薪20萬叫你聽話要不要 [問卦] 給你月薪20萬叫你聽話要不要](https://i.imgur.com/Se2hBuvb.jpg)
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Re: [問卦] 能力好不聽話、能力差但聽話,主管愛自己的經驗 能力好不聽話,實際上比較多是「能力好,但很有主見」,比較不會對主管的指示照單全收 我自己覺得 這樣的人反而比較好用欸,因為交代他們幹嘛,他們通常會處理的不錯 跟你抱怨很麻煩啊主管結果最後都還是會用好1
Re: [問卦] 能力好不聽話、能力差但聽話,主管愛看你主管的本事到哪裡 本事夠大的主管能讓不聽話的人變成聽話 能讓能力差的人能力變強 反之主管本事不夠大自然覺得下屬沒能力又不聽話 引述《z25679z25679》之銘言