[問卦] 離職不是都要30天的交接?
不是
我之前要離職都被要求一個月的交接期
而且是勞基法規定
阿怎麼今天聽到有人要離職
馬上就可以拍拍屁股走人
是新的規定嗎?
--
人家小公主
權貴跟韭菜的差別唄
又不是勞工 在那勞基法啥==
勞基法沒有交接這個規定 =.=
就是至少提前多久告知 反正意思一樣啦
※ 編輯: LBJnot1to7 (59.115.175.80 臺灣), 11/20/2024 16:14:28你怎麼覺得他會care
從來都沒有交接這種東西
今天就要上飛機了哪管你們這些窮鬼
都說公務員不是勞工了 立意良善有沒有在聽
沒要交接啊 不是傳停職
還有半薪欸
不做的最大,你奈她何
老闆爽就可以了 菜逼八
不是要蓋一堆章,跑大地嗎
只要雙方同意當天走也行
特權啊
公務員是勞工嗎?
視訊交接 民主的交接
他又不缺錢 不交接你是能夠咬他?
還有沒有明文規定一定要交接
待退都能大無敵了 不做最大
認識的之前就是找到下家 直接跟公司講
預留天數是給公司找人接手用罷了
做到週五 要交接的話 就是請假到月底
離職要長官蓋章 在怎麼快也要15天
法律根本沒有交接這種責任
如果公司不在乎 你當天下班滾就行了
你484沒出去工作過啊 老娘不幹了誰理
那就是我太奴了= =
老闆叫你交接 不怕立意良善的咆嘯 不用理他
你
黨要她避風頭,當然簽名是極速件。
那是被資遣 雇主要給勞工一個月預告
期 勞工自已要離職 隨時都可以走
沒東西 就不用交接啊
已經很委屈了 你們不要太過分
流水的官 直接有其他人可以接 事務不會停擺
31樓 反了吧…
勞工要提前告知離職期日好嗎?三個月
離職幹嘛等你長官蓋章?那是給面子
內才不需要講
權貴又顏色正確到不行怎麼會需要?
看顏色
我中大樂透離職也需要交接嗎
又被慣老闆洗腦了嗎 誰規定30天交接的
勞工署長 不遵守勞基法 肏
有意見去找大法官
全用用休假躲就可以啦
交接怎麼霸凌嗎
現在業界也很少交接了拉 都有sop
人家大官捏 誰敢壓著他交接
沒寫反 勞工自已離職 不拿資遣費 隨
如果以後不回來,直接走有差嗎?他又不缺錢
時都可以走人
沒提早宣告會怎樣?有罰則嗎?
哈囉 這種人會理你離職交接???
公務員出國還要提前送簽呈耶 長官卻不
離職單位沒意見就好,老娘不差錢
知道...
看你要不要交接而已 老子是離職 交個屁
離職有預告期規定啊 是可以不管交接但還是
不要做最大,掰掰!
得預告
交接明明只需對下一任說:好自為之
差別就是他主動走 不是被趕走的 以後偷偷回
公務猿還可以曠職三天自動離職 交三小
乖乖照流程走只是想好聚好散 實際上不幹
來是合法的 被趕走就不太一樣了
所以不預告會怎樣?
記者去追一下人現在還在不在台灣吧
了最大
辭職無敵
土皇帝說走就走
預告期是雇主對員工 不是員工對雇主
說不定沒做過事也就不用特別交接了
都要逃去美國了 誰管你勞基法
不預告 老闆可以向你提損害賠償 只是老闆要
證明你直接曠職造成損失
要交接什麼?如何立意良善罵下屬嗎?
高級黨員,做事情靠緣分沒有背案子
人家是權貴,你又是哪位?
滿一年不就要提前告知?老闆讓你走代表
resign/resign-02
果然馬上有人出來說公務員不是勞工
皇帝想走就走還管你交接
你不重要
她是被拔,不是離職
能直接走的只有做幾個月就想逃命的
通常老闆沒那個美國時間啦,而且被
反咬衛生消防勞工稽查就挫屎了
都說資動部是公務員不用遵守勞基法了
隨便查一下離職預告期隨便都有講解文章啊
怎麼有人還認為預告期是雇主對勞工的
交接蓉蓉養的植物?
那是韭菜 不爽做哪有差
錢錢打點不必交接
叫你停職啊~還有臉留喔
沒交接真的要賠錢你覺得她有在怕嗎?
有黨證,想走就走
党:妳先辭職去國外避風頭,懂?
土皇帝哪需要跟奴才交接
高階主管不用,都橡皮圖章而已
停職不等於資遣耶
笑了 不做最大 尤其要退休的
他請假請到離職那天也沒問題,老闆老
人家民主禁布權貴內 豈是爾等市井
闆准就行。至於這種主管有什麼好交接
賤民可比擬的 有點自覺好不
人家是官 不適用賤民的規則
的,看就知道他除了作威作福以外,沒
有主導過任何案件。
人民可以要求官員合法嗎?你誰啊
誰叫你是被管的
出事誰屌你30天
不要用你的韭菜想法套用在所有人
空降的哪需要交接 擺顆西瓜都可以
人家背景硬
勞基法沒有交接,但是離職有預告期,
看年資…是不是很多人不用工作所以不
知道啊?
平常就沒啥業務 是要交接什麼?
這個問題 應該問勞動部
公務員不受勞基法規範啊
人家是傳產美國人耶
殺人犯看不懂法律
勞動部有需要遵守勞基法嗎?都能把人逼
勞動部怎麼可能遵守勞基法
那是有良知的人才會做的事
死了怎麼會覺得他們有在管那些法律的
EUA懂不懂
所以改口停職了,你以為是要懲處她,其
實還是在包庇讓他可以直接出國,幹他媽
的
背景這麼硬 誰敢嘴他
不做最大,不然要抓去關嗎?
這條其實是給上面有個交代好辦事而已
上面只要點頭同意 你是可以馬上走人的
有人不知道勞工不預告是沒罰則的嗎
只有雇主對勞工沒預告要補薪資跟罰
錢
趕飛機都來不及了還交接個屁
假消息
特休開下去啊
可勞資協商提早走
高官交接你以為誰處理
做事的是下面的又不是上面的
公司說不用交接你馬上就能走
務人員要用這條
公務員不是勞工,別把人民當白癡
你有党證和背景嗎 什麼咖?
公家又不是勞基法,要酸之前先搞清楚,
一個題材被豬隊友搞爛,很無奈
沒有好嗎
你是民人家是主啊,懂?
其實沒有這規定 XD 你自己幻想還當真的
公務員不適用勞基法
你誤解了吧,你要走提前30天前告知是期
限,老闆說可以你明天也能走
爆
[問卦] 被威脅不蓋離職單如題 昨天家人說 他已經依照勞基法的規定 提前跟主管告知離職日期 也有到人資部門確認離職日期1
[問卦] 廖老大直播痛批慣勞工一個月就離職逮丸之光廖老大直播又爆氣了XD 痛批慣勞工仗著勞基法保護 做一個月就要離職 還只給3天交接,公司大亂21
[問題] 剛剛面試的很順利,但是...剛剛面試的很順利也聊的很來 但因為目前面試的工作是要跟裡面即將離職的人做交接的 因為他要去加拿大讀書 所以要找到人做交接 但我目前的工作還在職中(任職8個月)18
Re: [閒聊] 跟主管提離職但被威脅(原文恕刪) 之前在某假外商要離職時,也是碰到類似您一樣情緒勒索的主管。 當我提離職的時候他一副不可置信地問了我一個令人啼笑皆非的問題:「你能去哪呢?」 之後不但當著客戶的面說他不同意我的離職,還威脅我說他認識我以後的主管(都是胡扯) 我的經驗是對這樣的人就是一切按照法規來,把該交接該做的都以郵件方式寄給主管跟17
[問題] 離職問題目前在一間大公司做不到一個月提離職,已經發信給主管人資了,但是他們說要跑流程所以 要兩天時間,然後要簽核的主管就慢慢拖時間,還要我去面談完才給簽核,我甚至還看到廠 長說離職不是要7天預告期? 簽完後還要交接電腦雜物才能放我走,怎麼大公司離職手續都這麼複雜嗎? 以上流程離職人員自己跑 只給妳資料參考15
[問卦] 要怎樣渡過 離職前的尷尬交接期?大家好啊 我想問問 各位離職達人 要怎樣渡過 離職前的交接期 畢竟拿完年終翻臉走人 還是多多少少有點尷尬 --5
[問卦] 31處男的老闆說我不能排排屁股離職走人yoyo 我高雄城5啦 今年31 八卦處男 我很佛給他2個月時間 法律只需要一個月1
Re: [問卦] 看到新人三天就不做會傻眼嗎?這個還好 我當初前東家約聘僱跟前一個交接約一周還多久忘了 我就獨立作業 做了一年半沒轉正我就不幹了 找來的新人交接花了整整一個月還是不太行 我學一小時的東西他要學2-3小時卻還是不會...X
Re: [請益] 更改到職時間是大忌嗎?一般來說 離職要提前一個月預告 這是勞基法的規定 就是因為通常交接要時間 所以通常新工作報到時間 我一定會押一個月後 就算現職可以提前離職 剩下時間還可以旅遊 何樂而不為 基本上 會要你少於一個月報到的公司 又沒有轉寰餘地- 如題辣 離職前應該都要把工作物交接好吧 直接拍拍屁股走人 遙控器也不知道收去哪裡 找不到 這樣離職不交接是不是很靠北??
爆
[爆卦] 黃國昌: 分署長用公帑請客+送禮 (逐字稿)爆
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Re: [新聞] 勞長何佩珊崩潰!「目的良善」挨轟 淚灑爆
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