[問卦] 公司摳門
如題
公司賺錢
當然沒有義務要多分給員工
可以理解
但明明系統常常出問題
也不花錢維護或升級
放任那些爛東西影響員工做事效率
是在想什麼？
連這種錢也不花來改善？
到底？
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辭職
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因為公司明年要選舉
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知不知道舉債發錢才是花在刀口上
噓
你是不是想看不爽不要做這類老爛梗?
推
影響的是下面的人 高層又不會被影響
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你是不是電腦跑很慢但主管一直催進度
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這種公司還滿多的
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升級少台跑車 是你你怎麼選
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Re: [新聞] 年終縮水員工氣炸 陽明無奈：衝突對業務完全想不到公司賺錢要分員工的邏輯? 原本快倒的陽明 是靠股東資金救起 公司大賺是因為疫情塞港 不是因為員工提升業績 為何要分給員工?46
[請益] 在系統廠待了快十年職涯還有救嗎代PO 如題 我近十年前四大CS碩畢時 因年少無知就進了系統廠 在一個賠錢BU寫Android APP(非BSP)24
[其他] 領紀念品到底有什麼好高興的逛一些股票社團 看到有些小股東會在曬那些紀念品 好像很高興一樣 但小妹真的不懂發紀念品到底有什麼好的 公司的錢就是股東的錢23
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[討論] 為何仿間很多企業的數位化 這麼痛苦…這問題我疑惑很久了 都發生在 很普通的大大小小公司 這裡的版友都在先進的科技業 或許感受不到 難以想像 但都是真實的事情7
Re: [新聞]陽明前3季賺逾千億 8個月年終掀勞資對立公司賺錢 你們覺得該先分給股東還是員工 當然是股東 員工吵什麼吵 什麼東西 但問題是![Re: [新聞]陽明前3季賺逾千億 8個月年終掀勞資對立](https://i.imgur.com/yw4E9TBb.jpg "Re: [新聞]陽明前3季賺逾千億 8個月年終掀勞資對立")
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[討論] 大立光是不是很摳門？今年不少科技公司大撒幣獎勵員工，當然最重要的前提是他們很賺錢。 反觀大立光，明明賺不少，好像都沒聽過發什麼大獎金的消息，連尾牙都很低調？ 希望有大立光的員工解釋一下～ --2
[問卦] b17跟館長事件是不是在業界常發生我沒有仔細花露每篇b17或觀看館長每晚的直播 但從幾篇文章看起來b71應該是以前是員工或員工找朋友在爆料之類的~ 但這種是應該常發生在一般公司 就是明明我很認真做事，按部就班做好每件事 結果沒被主子看到反而主子看到都是如b17貼的line截圖會甩鍋之類的員工