[討論] 節約保費
請問各位資深鄉民大家好,本人保費一年約5萬多,加上我近年想整理保單並想減省保費故
請大家幫忙看一下。
一、性別:男
二、年齡:35
三、職業/工作內容:公務員
四、保障需求:適當就好
五、保費預算:約4-5萬內
六、健康告知:無體況
七、常用交通工具:機車、汽車
1.元大有殘服險DE150萬+JR計劃ㄧ。
2.台灣人壽10萬壽險+CIR3 100萬+200萬定期防癌+定期壽險50萬
3.全球:XHR計畫五+85失能扶助險2萬。
4.宏泰人壽:薰衣草計畫三。
5.友邦100萬定期壽險+500萬失能。
目前有想過以下方式節省保費:
1.台灣人壽的重大傷病100萬跟50萬壽險去除,保留三實支。
2.砍掉三張實質實付(其一),台灣壽險50萬。
希望大家可以給點建議,若砍實支實付,大家又會想保留那兩張呢?感謝大家。
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1、調整舊保單需留意體況有無問題
2、臺灣的癌症一次金可以下降額度
3、定壽可以留,甚至還要需要再拉補強
4、薰衣草就看您。因為您有JR跟XHR了,醫療的保障算
很強了
假設是我會選plan1但cir3不會一次砍,自己資產有達到多
少才砍多少,台壽定壽就直接砍,有需求找軍公教有無合作
的優惠方案改保
是我實支都不會解,畢竟這些好實支都買不到了,若沒有壽
險需求,台壽定壽可以解約,友邦主約定壽可以減額繳清,
但還是看你有無壽險需求
薰衣草也同樓上看個人,無育兒打算者都建議留,保費只要
相比育兒費都划
請問一下,我跟老婆有在計劃生子,這樣子宏泰還是要留
嗎?
就看自己預算了 會想調整就是有預算壓力舊實支是沒了就
沒了 但一般成年人雙實支是夠醫療用了
若是要解約宏泰,你得考慮元大JR只有計劃一,雜費僅15萬
還跟住院費合計,加全球12萬,雜費會略嫌不足,即有壽險
需求,就僅能從癌症降低保額
JR計畫一 以這商品的設計,我覺得不夠用 宏泰實支就當
短期住院 病房無限住就好了...
自備資產若足夠也是補足雜費的選項之一,假設鐵了心想砍
薰衣草我也會考慮轉移部分費用買全球自負額XHQ補充額度
,三實支好處就是調整方向組合比較多元
有預算壓力不用硬要三實支 雙實支可以轉嫁大多數風險
了
薰衣草可以改計畫1吧?台壽防癌可以降低保額
這年齡薰衣草計劃一跟計畫三,保費差不到一千
要就把元大DE額度砍低比較實在
但你一定不敢認賠,最後砍不該砍的
保費又省沒幾塊錢
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[險種] 8歲男 既有保單檢視及新保單規劃請詳述以下資訊: 一、性別:男 二、年齡:8歲 三、職業/工作內容:兒童 四、保障需求:癌症、失能、重大傷病、醫療2
[討論] 想問2歲女 宏泰改全球建議108年女兒出生時 做功課也投保了當時的保單 前陣子有收到業務員說 宏泰將調整保費 一直思考是否將宏泰改為全球 但今天看了幾個小時 感覺好像無法取代整張保單 主要雙實支很重要2
[險種] 0歲女 新生兒罐頭保單規劃一、性別:女 二、年齡:0歲 三、職業/工作內容:無 四、保障需求:醫療、雙實支、燒燙傷、重大傷病、意外、癌症 五、保費預算:2萬上下1
[險種] 35歲男 既有保單檢視及新保單規劃請詳述以下資訊: 一、性別:男 二、年齡:35 三、職業/工作內容:辦公室內勤 四、保障需求:300萬1
[險種] 28歲女 既有保單檢視及新保單規劃請詳述以下資訊: 一、性別:女 二、年齡:28 三、職業/工作內容:軟體工程師 四、保障需求:醫療/防癌/失能/雙實支1
[險種] 27歲男 既有保單檢視及新保單規劃請詳述以下資訊:(括弧內文字請刪除) 一、性別:男 二、年齡:27 三、職業/工作內容:工廠技術員 四、保障需求:意外險>壽險>實支實付>其他- 請詳述以下資訊: 一、性別: 二、年齡:男38/女29 三、職業/工作內容:內勤 四、保障需求:
- 依照制底文章的罐頭表單配出組合, 預算大概是15000, 最多可捏上20000 請各位幫忙看看有什麼可以改進 謝謝 ============================================================================== 一、性別:男
- 一、性別:男 二、年齡:30 三、職業/工作內容:科技業/職等1 四、保障需求: 45歲前若無法繼續工作,可以保障醫藥照顧及後續生活
- 依照罐頭表單配出的組合,希望基本保障都能齊全(至少夠用),預算20000左右 再請各位幫忙看看有什麼可以改進的,謝謝囉! 一、性別:男 二、年齡:預計7月出生 三、職業/工作內容:吃和睡的小寶寶