[閒聊] 純發牢騷
前幾天領英訊息有個台灣獵頭找我要我聯絡方式
然後今天聯絡我
跟我聊了我之前工作的內容跟相關的工作部分
聊完後
他說我的經歷很適合他現在手頭上的這個工作
我就問他是哪邊的
台商還是外商
他說新北的
我問說板橋嗎?
他說五股那邊
我就說
啊 是不是xxx的某個職位
他就很驚訝
我怎麼會知道
我說
因為林北2017年面過同一職位
笑死
當初薪水1.5-2
我開1.5被嫌太高QQ
後來就沒下文也沒去了
現在說薪水2-2.5了
雖然是熟悉的領域
也是管人的職位
跟之前十幾年的工作經驗可以串起來
雖然可以部分遠端
但瑞凡
我已經習慣睡到開會前一刻才醒來開會
跟在馬桶上開all hands
家裡也有個小孩需要不定時顧一下
只好跟他說比較沒有多大的興趣
呼~
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推
CP值很重要 我已經習慣被投訴上上層再來處理 啊 好廢
推
夯它夯塔~
推
身價不同了
→
但我還是沒機會去啊we
推
管人很賽啊..目標是整個團隊的,有人擺爛你就得補orz
→
職場又一堆領多少錢做多少事的心態,沒勁XD
推
舒服
推
好爸爸
推
能平衡家庭的工作才是生活
爆
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[心得] 貧窮限制了我的想像 獵頭經驗最近被獵頭 是南部傳產找營運經理 因為跟我目前職位類似 我想說薪資有拉高的話,試試也無妨 我就隨便開了180的年薪,沒想到對方笑了(很輕但我有聽到),他說你太保守了 (這是驚訝點1) 接著就問我的薪資,我敢說我的月薪在南部並不低15
Re: [請益] 透過獵頭談到的offer不能反悔嗎我跟你說他在嚇唬你的 我工作經歷6年也是有獵頭找我,但我後來還是有去 經過是這樣子: 一開始獵頭開的薪水就跟我前公司差不多 但是極少出差5
Re: [閒聊] 公司不意外基本上要離職了就抱著 你跟他們不是同一國的人 守好離職的時間點 因為我換超過七份工作 大概跟你說一下 尤其是外商最扯 第一個工作 我提離職當天就簽到執行長 離職後沒領到去年的績效獎金 我寫信給 CEO 問他獎金的事 他說在職的才可以領 我差點問他 員工手冊上沒寫 大概 10 來萬 數字很小就算了