[問題] 父母代簽離職書?
最近任職的公司遇到一位員工因在外涉案被羈押
父母想來替她辦理離職,因為該員工是羈押禁見
所以簽署委託書之類的都沒辦法
想請問勞基法有規定父母可以代簽嗎?
--
※ PTT 留言評論
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 101.9.32.69 (臺灣)
※ PTT 網址
→
不用簽啊 曠職三天就可以解除勞動契約了
→
直接曠三天就能開掉惹
推
問你們家法務啊!不然他是白領薪水的?
推
一二樓說完了
推
https://0rz.tw/pc79i 應該有符合第三條?
推
其實這問題應該是要問HR,但如果該員工有欠款或賠償之類的
→
才要問法務
噓
貴司沒法務?
推
理論上應該是留停,除非是判刑確定
→
說不定原po就是法務
→
留停可以由非授權人辦理嗎?
→
留停可以吧 公司允許的話
51
[問題] 因虧損資遣員工 同單位卻聘僱新進人員?最近朋友遇到的情況 公司因虧損為由,資遣了員工並開立非自願離職書 (理由說明是 公司虧損) 但是不到一周的時間,同單位卻聘雇了新進人員。 以上這種情況是否有違反勞基法呢? 個人很好奇9
[問卦] 我中了今彩539「頭獎800萬」沒辦法秒離職今彩539(17)日晚間開獎。 其中今彩539「頭獎800萬」一注獨得 這不是說我嗎.....驚!!!!! 新聞說: 「頭獎800萬」一注獨得,1秒爽離職! 可是...依勞基法的規定,員工離職時有向公司提早告知的義務 0天: 工作3個月內不用預告。10
[問題] 公司契約規定離職時間是否有效?在離職時遇到困難,想來詢問各位大神, 本人任職於補教業, 於二月底時向主管提出離職申請, 為避免造成職務交接上的困難, 預告於“三個月”後五月底離職。1X
[問卦] 離職真的要30天預告嗎?在同一家公司任職基層職員超過3年 因為要轉換工作 所以只跟舊公司預告了半個月 公司的人資很強調說要30天預告期 可是新工作不一定等人啊!6
Re: [新聞] LTN經濟通》台積電美國廠 張忠謀最擔心看來張忠謀完全忘記2008年,台積電發生了什麼天怒人怨的事 雖然那是他第一次退休交棒給蔡力行後發生的 2008年金融海嘯時 台積電雖然沒有裁員,但卻率先搞無薪假 更糟的是,不知是哪個豬腦袋HR的主意4
[問題] 教育訓練費用離職賠償請問雇主將外部教育訓練,留任未滿一定期限,依照比例賠償金額改成全額賠償,而且溯 及既往,是否合法? 雇主改變這份sop並沒有公告全場,勞工在外訓前,也沒有簽署任何文件,離職未滿一定 期間要賠償全額文件。 --5
[問卦] 離職沒有預告會怎樣資深員工按照勞基法離職要提前告知 如果不鳥勞基法 就離職走人 會怎樣 有沒有八卦 --