Re: [問題] 面試A職缺 被問為什麼不選其他公司的A職
因為你明顯的前言不對後語
看起來把對方當白癡
一樣拿你這篇的資安工程師回應看
對方問你為什麼選他們
你回答的是
我希望成為厲害的資安工程師ooxx
注意你的回答
"厲害的資安工程師"
這時候稍微有點基本sense的人
腦子一定會跳出一段話
槓
那你跑來我們金融幹什麼
我們出資安事故
第一個一定call協力啊
不然真指望你們獨立搞定啊
再來
要接觸資安的各種狀況及案件處理
成為相關專業優秀工程師
那肯定是去業界
怎麼會來我們這裡
腦子跳出來就是...你在說謊
所以他下個問題
就從你上頭回應繼續往下挖
那為什麼你不選資安公司工程師
請注意關鍵字"資安公司”...
這就是為了再確認一次
你上一段的主回應
成為厲害的資安工程師
到底是在講真講假的
你下一段回應
你自己再讀一次
我的感覺就五個字,哩勒供三小
顯然
你這種東閃西閃的回應方式
讓對方很不滿意
所以後面才換著花樣問你相同問題
正面回答問題
真的這麼困難嗎?
你這種回應
只會讓對方覺得
你不是在說謊就是有溝通障礙
※ 引述《eigenvalueqq (馬鈴薯人)》之銘言:
: -----
: 近期 投履歷開始面試一段時間
: 有遇到一個困境 不太知道怎麼回答 想請教
: 怕被認出來(以下資訊都是類比)
: 近期投遞的是A公司 的 資安工程師
: (A公司是金融公司)
: 面試官:為什麼要選擇我們公司?
: 我:
: 因為我的目標是成為 厲害的資安工程師
: 研究過A公司過去經營狀況 且具體做出某某成果
: 我認為加入此公司 可以在我的目標上更進一步
: 面試官:
: 那你為什麼不選 資安公司的 資安工程師
: 或是科技產業的資安工程師 要選我們呢?
: 我:
: 我研究過後 得知金融公司有1.2.3.的優點
: 我相信加入之後 也可以讓我能力上升
: 面試官:
: 那你為什麼不選他們,要選我們?
: 以上狀況至少輪迴4.5.次
: (我其實當下被問到很賭爛,我回答了,但面試官一直問,但又不能講自己弱所以投不上: 上面由於是類比,
: 請大家別針對資安工程師這一塊去深究
: 不過遇到面試官這樣問,
: 老實說 我還真的不知道怎麼回
: 因為實際的情境 就是我學經歷/能力 不夠
: 我才投金融公司
: 且實際職缺的隱藏要求,
: 面試官說的資安公司的資安工程師(此類比職缺)
: 基本上不招新人
: 有辦法加入的都是在業界很有經驗的
: 我不確定那個面試官是知道還是不知道
: 但從他的語句 我感受到 他好像覺得投那個很簡單
: 我被問為什麼不選 其他家公司
: 我只能回 我認為兩家都很棒
: 我面試的這家優點多多
: 但面試官似乎覺得這樣不行
: 有人可以給我問題怎麼回答比較好嗎?
: 或是其實我的回答法,就是有問題,懇請高手解惑
: 感謝
: Sent from JPTT on my iPhone
-----
Sent from JPTT on my iPhone
--
其實從頭到尾
我面試的職缺都不是資安工程師
文章怕被認出 因此職缺跟產業類型 都是類比使用 資
安工程師也可以替換為銀行員、行銷人員
(文章中有多個地方說明類比職缺)
感謝你的回覆留言 但我從你的回覆中 只有看到你覺得
我的回覆多麼的爛 但看不到你舉出具體能回答的做法
期待可以看到你分享 如果你在當下情況 你具體怎麼跟
面試官回覆
感謝
你真的有溝通障礙,我認真的
你連你自己寫的東西,都看不出哪裡有問題,就拿出來當例子
,請問你的原面試,是怎麼回對方問你問題的?
你就是把你上面那篇文,你假設的回應當成理所當然,那你對
答會回什麼東西,那不是顯而易見的事嗎?
你實際上並沒有辦法理解對方在問你什麼問題
他只想聽他想聽的,其他的都別人的錯
他文中一堆破綻 自己還不知道 年輕人…
這篇文章末段就說了正面回應啊 還是e大你不知道正面回應
是什麼? 你文章的dong大和樓下那篇C大都很直白了 "錢多"、
哈 我看到也在想厲害的資安工程師是啥鬼
"名聲大"、"離家近"這類的就是了 "成為厲害的資安工程師"
拜託 這種農場幹化文真的不要講了 每個主管都是過來人
就連板友各行各業小螺絲都聽得出來這是毫無意義的幹話
然後你的實際職缺是不是資安工程師沒人在意 重點是你拿這
來舉例 那別人當然順著你舉例繼續模擬回應 你怎麼會覺得
人家真的在以你是資安工程師來回應你的文章呢
順帶一提 很多人履歷自介也會像這樣寫的各種很上進 描述
得天花亂墜 我敢相信大多數主管看到這種履歷會直接跳過
做久了履歷越寫越短
我猜面試主管有PTSD, 可能遇到好幾個決定給offer但對方最
後選其他公司
他回答或許不好,但叫人家回「錢多」「離家近」的才是大笑話
那只是說明"正面回應"的類型...真的完全沒腦到別人說講什
就回什麼嗎? 就單純問為什麼選他們公司 亂扯一堆不搭嘎的
面試官得不到答案 當然會更深入問下去 這樣說人跳針???
我面試問到這個問題,基本上我都回薪酬待遇,因為我會去投
去面的一原因都是錢,他們同行業前幾大,給薪也是前列,你
以為他們不知道他們強項在哪啊,不回待遇才是傻子
還是你面試的都是些小企業,提錢會被對方覺得你在酸他們?那
當然就不能提啊
越小間,G點越多
不是叫你一定要回答什麼,而是對方最吸引你的是什麼東西,
閒聊方式的輕鬆講就好,很困難嗎?
誰不是為了錢跟家庭工作,你真當對方白癡,你儘管亂扯些阿
薩布魯的沒關係,這個問題其實就是在篩這類人用的,到底來
的是不是正常人
有時候好像鬼打牆一樣,雙方都get不到對方的點XDD
及早發現雙方都get不到 也是成功的面試
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首Po----- 近期 投履歷開始面試一段時間 有遇到一個困境 不太知道怎麼回答 想請教 怕被認出來(以下資訊都是類比) 近期投遞的是A公司 的 資安工程師
經過我多方比較參考後我覺得我比較喜歡貴公司的企業風格 反問對方 那請問為何會請我來面試呢? 我相信不論是公司挑選員工 員工挑選公司除了專業相符外 其他方面都是考量因素 所以 我相信貴公司挑人的眼光也相信自己的眼光. 那....面試比的就是誰比較會演7
這種WHY ME 的問題 千萬不要落入無限鬼打牆的申論陷阱 講得落落長 考官只是在其中一兩句挑邏輯錯誤 來來回回問答一些跟錄取沒關係的雞毛
上 : 上面由於是類比, : 請大家別針對資安工程師這一塊去深究 : 不過遇到面試官這樣問, : 老實說 我還真的不知道怎麼回
除了大家已經回過的 我覺得這類問題通常想廣泛瞭解求職動機面的資訊 面試者透過這題可以知道: 1.你有沒有做過基本的產業研究 2.你知不知道自己投的職務在這個產業有甚麼發展
爆
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