[問題] 正職是否可以用時薪計算加班

hillku06/14 14:20你老闆可能也希望你的特休比照PT?

fiftyfive06/14 14:236

O10lOl01O06/14 14:27夢裡啥都有

shengder06/14 14:28你怎麼沒算休假? 正值休假錢照領，PT沒上班沒錢

leptoneta06/14 14:29跪下去求老闆啊 只要老闆OK就可以

leptoneta06/14 14:29不然依法就是月薪/30/8 再乘上倍率

Prokennex06/14 14:44一個要領，給錢時永遠分母最大化，扣錢則最小化。現在

Prokennex06/14 14:44低月薪很多，休假有錢不見得是好事，除起來時薪更少。

medama06/14 14:46可以 公司同意即可

baychi99906/14 14:51笑爛要是可以老闆就會說你休假不用支薪了好嗎

O10lOl01O06/14 14:54老闆:好喔 那順便幫你轉PT >_^

zebra7997906/14 15:30通常PT上班時數比較少，所以月收入會比正職低，正職就

zebra7997906/14 15:30是保障高點

tue67806/14 17:52有這樣自助餐的喔 那你羨慕pt 自請轉pt啊

tue67806/14 17:53pt休假有錢 只有特休才有

qaz1245306/14 20:59有阿 北部 時薪算錢 一到五 8h

qaz1245306/14 20:59週六算加班 時薪*1.34 1.67

your020706/14 21:18什麼意思，平日上班後加班和休息日加班至少都1.33起跳

your020706/14 21:20休息日加滿8小時正職是多給1656啊

saccharomyce06/15 16:53他是想要PT的時薪再乘倍率

poiu12406/16 01:27加班按時薪算，請假要不要也是按時薪扣？

noli52306/16 03:46樓上，請假是按勞基法，勞基法寫怎麼扣就是怎麼扣

sazabijiang06/16 08:44所以加班也是按勞基法，勞基法說怎麼給就怎麼給阿

sazabijiang06/16 08:45總不會請假算日曆日的日薪，加班算工作日的日薪

Curryyyy06/17 07:59貪