[問題] 月薪制遇國定假日只有多1日薪水對嗎？
公司的說法
月薪制的薪水是平均到整個月
即使六日也有算錢的
所以國定假日是本來就有薪水的
所以有出勤的人只是再多1天薪水，而不是2天
只有日薪制或部分工時，假日本來就沒錢的
才是國休直接給你x2
但這樣感覺很怪啊，國休沒上班的還能領一日薪，上班的領二日薪
這樣就完全沒有國休加給的感覺
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本想認真回答的，但看到u大師就算了..
推
假日(國定假日跟周日)上班就兩倍(沒上班一倍 本來月薪的
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薪水 有來就兩倍 (本來月薪的薪水+一倍=兩倍)
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所以一堆人會誤會多兩倍 很少又很爛
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那是對要上班的人給的補償啊，你去加班30分鐘也能多領8
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小時薪水/補休啊，你們公司守法的話
噓
就很智障的一條 基本上都要你加班了 誰會只要你加兩小時
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你沒遇過可以的嘻嘻
推
勞基法是這樣規定的，但有些公司是直接給2的
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[問卦] 為什麼工地都用日薪，不要保障月薪呢？一直很好奇，為何工地都用日薪制，不要用保障月薪呢？ 剛看新聞，說工地日薪3000，又說工地師父感嘆年輕人不做，什麼他已經還清300萬債務 ，又買車買房的… 但大家都知道，工地危險性高，也沒有年終獎金，甚至…一天3000還是有做才有錢… 如果你週休二日，一個月只做22天30
Re: [閒談] 你們春節輪班也這麼少錢嗎?正常啊 勞基法改成這樣很久了 國定假日、例假日出來上班根本很少錢，大家都被「雙倍薪水」的話術騙了 實際上只有休息日出來加班才有比較多的錢拿 直接用數字舉例讓大家更好理解吧14
Re: [問題] 累積特休疑問實在是看不懂你想表達什麼.... ※ 引述《yahoor1 (再看就貓你)》之銘言： : 關於特休滿 : 半年->3天 : 一年->7天7
[問題] 國定假日出勤抱歉資質駑鈍，來請教板上各位大大 公司是排班制，每月看行事曆有幾天紅字就放幾天 假設像當月六日共有8天+1天國定假日，總共就會排9天休 想請問這樣國定假日當天有上班的人會有加班費(雙倍薪)嗎? 謝謝！ --7
[問卦] 國定假日加班費 到底是殺小如題 是殺小 國定假日加班： 除原有薪資外，額外給付平日時薪 x 8 小時的費用，作為加班費 聽起來好像是兩倍摳摳 不對啊6
[問題] 薪水計算問題對不起 各位我腦子不好 ~.~但又說不出哪裡怪 少拿一天的薪水 me: 9月有30天 我上班19天 紅字10天 (有請1天事假) 但9/17中秋那天有上班(當日薪x2) 再幫我看一下 謝謝 主管: 嗯嗯 紅字10天 但是你休假11天3
[閒聊] 時薪制 排班遇到國定假日也是雙倍薪嗎？A是時薪制工讀員工 上班時間採用排班方式 假設下個月班表 01/01當日有上班 01/01為元旦國定假日 這樣雇主必須付雙倍薪給A嗎？
Fw: [新聞] 台南飲料店國定假日「收1成服務費」 業者苦：入不敷出作者: CREA (人間不信) 看板: Gossiping 標題: [新聞] 台南飲料店國定假日「收1成服務費」 業者苦：入不敷出 時間: Tue Mar 1 19:53:04 2022 TVBS新聞網 2022/03/01 19:43![Fw: [新聞] 台南飲料店國定假日「收1成服務費」 業者苦：入不敷出](https://cc.tvbs.com.tw/img/upload/2022/03/01/20220301190749-c0c956bd.jpg "Fw: [新聞] 台南飲料店國定假日「收1成服務費」 業者苦：入不敷出")
Re: [新聞] 春節連假上班薪水怎麼領？勞動部一天天薪 : 資要怎麼算？圖／freepik : 今年農曆春節連假從1月25日至2月2日長達9天，若民眾因工作性質在這段期間需上班， 薪 : 資要怎麼算？勞動部表示，農曆除夕、春節（大年初一至初三）均為國定假日，雇主應