[問題] 離職問題
目前年資一年半
去年已經提過兩次離職 最後一次大概十月左右
去年已經明確表達 想離職 請老闆找人
但也沒下文 距今也超過三十天勞基法規定
個人已經有規劃可以隨時離職
那接下來 如果明確表達說 除了交接以外工作 其他業務不參與
理法上是否有疑慮 或者滿足甚麼條件可以走人 感謝
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※ PTT 留言評論
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 110.28.70.23 (臺灣)
※ PTT 網址
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那你乾脆跟公司談讓你提早走
推
你有白紙黑字就可以時間到走人，但你如果只是口頭提
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過離職，那就不能
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你要能舉證
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發email預告明確離職日 然後cc給各級主管
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發信舉證要說離職，不是口頭說了就30天
推
當初有寄mail嗎
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感謝各位 已寄信通知
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