[問題] 下班一直被交辦工作事項,敢拒絕嗎?
小弟我職場菜雞啦
入職現在工作之前,看過求職天眼通
看到有人說下班後一直被主管傳訊息盯事情,搞得他心理壓力很大
我進來的時候,果真每天下班後主管都會傳訊息,還是兩個直屬主管輪流傳
而且都是上班一句話不講,一下班就開始傳訊息這個那個弄了沒
我一開始三天還會乖乖弄,想說回覆些訊息,甚麼知道了收到之類的
一週之後我就有點火了
我說你們可以上班傳訊息給我,我比較能及時處理
其實我心裡OS是,幹拎娘再吵我下班時間試試看
然後我就把那幾個人的訊息按下免打擾了
不過不知道奴性不夠,主管認為我這樣不行
還是兩位都不到30歲的主管沒被這樣拒絕過,一週後居然也就再也沒有下班發訊息給我,連上班都沒有
我也就真的做到了下班沒被打擾的日子
不過想必台灣人這麼奴,又這麼有禮貌
對於主管講話,大多是扛著壓力敢怒不敢言,自己忍著花下班時間處理,一邊賭爛主管
想說版上都是年薪300萬的大大,對於職場倫理應對進退應該懂得更多
大家下班被主管一直傳訊息交辦事項,都會怎麼應對阿?
乾五八卦?
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我是用二個門號分成私人手機跟公務機,然後用公
務機去申請line或公司要求的通訊軟體,下班就關
機
我根本不會把私人手機給主管
自動回覆說上班後再處理
不會拒絕 但我會離職
我自己的經驗是一律無視 被找去約談直接說明下班不想做
事 然後就被資遣了XD 雖然我也不爽很久了沒在怕的
你就說隔天上班會立刻處理就好
我也不讀不回,隔天小主管問我是不封鎖他了,過幾天大
主管說我沒有企圖心上進心,幾個月後我就被資遣了。
什麼叫菜鳥出社會,假設你要公平公正,就不叫菜鳥了,
這邏輯就是最基層要往上爬一定要經歷的,在哪邊都一
樣,除非你是二代或者超級精英
我覺得這版很多人這邏輯一直沒搞懂,所以才魯
把不合理的奴性當正常要求,不被奴役就是魯,慣老闆的思想...
快下班啊...
看職位啊 中階層主管就是這樣裡外不是人
當一群人都很奴很配合的時候 你不配合當然就是你黑掉了
一律無視
推你積極的作為,而不只是發勞騷。
你可以申請加班費,不給直接勞動部…對了,你台北嗎
台北
當然是不讀不回啊,跟工作有關的LINE下班全關靜音
不理他阿 直接跟主管說你覺得我不適任那你開除我啊
資遣費非自願離職證明 少給一定檢舉 最後他也墊墊不說
通常下班你已讀不回個幾次正常人就會知道上班再說
下班傳工作訊息根本騷擾人
雖然可以回隔天再處理,但就是會感覺有個事情卡在那裡,
沒辦法好好休息,所以我寧願無視,主管問我就說回家就不
看手機,主管要是再囉嗦就強硬一點
就跟老闆說你有說嗎?我怎麼不記得
誰領主管加給他就應該要做事,不然就分給你,天下沒有白吃
的午餐。
下班不工作,工作就是加班
拒絕
不管上下班時間我都不想被用手機傳訊息追工作,超煩!
跟你一樣 也沒被資遣
看薪水啊,我月薪8萬多,責任制,晚上跟假日也是會工作
推你敢對抗不公不義,還是有一群人奴隸基因尚在,阻礙
台灣往高價值發展
多數人會為了更多的獎金和升官的機會再晚都會回應
主管
看你準備長待、還是磨一陣子後找其他工作
出社會久了,就是最嫩又沒啥能力的才是你這種人,要
公平公正吃屎去
可悲的慣老闆,又在恐嚇員工 「你不奴喔!那你不會成功喔!你下班不能免費加班喔?那你就是又嫩又沒能力的一群喔! 人生會失敗喔! 」 不能免費加班跟嫩什麼關係?? 不能免費加班跟沒能力什麼關係?
不就爛老闆不爭氣,沒能力賺錢發員工,只好壓榨後輩? 反過來說,下班繼續做公事會變成熟? 下班做公事而不是上班做就會有能力? 搞清楚我的問題在於老闆上班可以盯進度不盯,等到下班才來催才是問題點
我敢跟老闆講下班別煩我,他敢當我面這樣講我不加班就是又嫩又沒能力我直接幹你娘雞掰送給他
你有種的話也去跟你下屬這樣講,看看會怎樣
====== 但是說真的,要馬你就是沒能力那個人,就是這樣晉升的,要馬你公司都是這樣沒能力的人 ,你才會有這樣偏頗的想法
我支持你 凹人的都去死 該給就要給
被資遣或是檢舉後被資遣 你選一個吧 感謝你為該公司後面的
員工謀福利!
我要是真的沒能力,根本不敢提這種要求,某樓慣老闆恐嚇人真的笑死人,以為惡性競爭就 會有競爭力喔??還真是笨
很多主管都是奴上去的 根本不懂得尊重別人下班後的時
間
老實說我兩個主管都沒跟我差兩三歲,都是苦幹實幹聽話型的,沒我有想法,大概只是單純 覺得自己可以接受,不覺得別人會特別不爽,或是被囑咐用這種方式盯人而已,都不是那種 特別雞掰的老闆,只是沒人敢反應而已
※ 編輯: WiserWilly (101.12.22.217 臺灣), 11/09/2021 18:06:51※ 編輯: WiserWilly (101.12.22.217 臺灣), 11/09/2021 18:16:05
去勞工局檢舉 如果是台北市都會來查
奴隸連尊重都不會寫,難怪台灣成長曲線這麼短,還威脅
別人,只配給奴隸主拿鞭子抽別人
很好啊,我菜鳥沒幾天,就在下班五分鐘前被交代工作,
直接打斷主管說我明天再弄
很緊急的就弄 不緊急就回上班再弄or直接不讀
不讀不回 要不然就是說明天處理
你可以在下班前30分鐘主動問啊...何必回家生悶氣?
你作得很好啊 下班不管公事本來就是正常的 除非是高階
或是股東或是老闆 受薪族不用那麼累也學得到東西
講那些企圖心 競爭力的 不如先改善下班派工的低效率
所以為什麼上班不交代?
上班可能他們也忙,下班再來快馬加鞭一下比較能給新人壓力吧,就感覺不太會管理的主管
別跟那位yes計較啦 感覺他就是故意來引戰的 本來下班
就不應該還要回訊息 如果給加班費的話 我可以考慮回
單獨的對話還可以關掉通知,反觀我司,關掉通知的群組,
下班跟假日還是硬要tag你,我都直接已讀不回,上班才回
看心情回 或者就跟推文講的在下班前30分問一下有沒有其他事
看誰……交代的 如果是老闆或董事長 我會處理
如果室主管看緊急嗎 下屬的話 通常我秒回 我都跟他們說有
事別管時間不急傳line很急就電話 不然等我休假回去處理有
時候更難搞
如果主管是在演戲 最好告知下屬套路,回個收到在處理
中什麼的並不難,可悲的是主管還會羞墳不敢明講,這個
就很奇怪,只許別人意會不然對方就是不適任,丟臉的就
是這種
看值不值得吧,我們公司月薪15萬,如果績效中上分紅可
以超過300萬,那下班收到老闆的line你會回嗎?
有企圖心的下班會自己進修是一回事 但憑什麼下班後還交
待上班因該做的事呢
不讀不回,隔天上班再看啊
有能力不代表你不會被資遣阿阿阿阿
要看啦我想做的工作可以,打雜滾
倚老賣老的奴隸老人真吵耶 推原po
這版日常,越是沒啥能力的越會抱怨,時間久了就知道
懶的再推文,根本不懂處理關係
還在倚老賣老覺得自己很懂別人不懂 說真的,我覺得你就是那種沒能力的人,要馬靠惡性競爭爬上來,要馬心裡不平衡別人不用 遭受這種災難,或是你身邊都是不怎樣的人,你才會有這種錯誤的觀念,這種講不聽的人。 寧願相信整個版有問題也不認為自己有問題,不受教我也愛莫難助 你懂處理關係,應該也不會不提處理關係的方式就直接批別人不加班就是又嫩又年輕 還有你錯了,是越有能力越敢抱怨,沒能力只敢抱怨在心裡,有能力才敢出來講話,懂嗎? 你可以不要推文,直接發一篇出來戰我不就好了?
時間資源公私不分的人才有問題
如果受不了就離開吧,你開心或許你老闆也開心.
如果交辦沒有要你下班做的話,那你應該挺玻璃心的
下班就不讀不回,除非大老闆親自出馬不然等不是不能明天再
處理的問題
這樣想就對了!你不多一點人躺平,我們其他人怎麼出人頭地?
看到除非老闆交代,想起以前的小主管,下班也會用"董
事長說的,很急很重要"來催我,我不可能去問老闆求證
我跟其他主管平行,除了大老闆其他都能不鳥啦 我是不太想搭
理公私不分或是在時間內還處理不完的廢物
上班時間解決不了公事那就代表能力不足,主管下班還在交代
公事那就是他能力不足:)
想起誠x XD
我直接退工作群組
好險我公司不會這樣
很多主管都搞錯了,團隊值得自然員工願意付出,反之
正常拒絕之後沒多久就不用做了
下班之後不讀不回,久了老闆就知道了
可憐,自以為是。
隔天早上上班再回
如果被老闆說需要當天晚上做完,禮貌詢問這麼急的原因,
請對方若方便的話下次請早點跟你講。不用這麼氣急攻心對
身體不好。
我都直接拒絕假日加班 老闆直接屎臉
有些主管只是要命令你加班 即便事情跟本不急 像誠x某主管
還大言不慚的說某某同事都在家回line到半夜欸~~==
誠X?X品?
上面說xxx很急 你就說那我跟他確認
不要臉的去問 到時候上上司被問煩就釘你主管
互相傷害。
我都一小時回一句。看他瘦不瘦的了
:)
你這樣還好啦,沒什麼問題,但要有心理準備被當免洗的未
來升職加薪沒你的份就是了
直接無視!另外公司很怕被檢舉喔!快截圖檢舉起來。
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[問題] 上班爬樓梯活動,被約談後還敢繼續嗎?Hi 大家好,我上次有PO文問大家"下班被交辦事項後敢拒絕嗎?" 主管上班都不傳訊息給我問進度,一下班就大小主管輪流傳事情給我處理 我反應過一次希望可以上班傳給我,我可以馬上處理比較快 之後就再也沒有收到下班訊息了76
[問題] 大家的主管也都這麼情緒化嗎?很好奇大家主管也都是很情緒化+偏激的嗎? 我進這間公司不到一年 但幾乎每天上班都處於很緊張的狀態 因為我的工作性質是需要緊密跟主管對接 所以也很常被罵35
[討論] 用line談公事,真是受夠了!!!實在是很賭爛用line作為主要聯繫軟體的公司, 好幾個群組每天傳個十幾個訊息,有些訊息跟工作內容有關, 所以變成要自己一則一則都看過,仔細篩選和自身工作有關的, 非常沒有效率,而且每天加起來可能有50多則,很容易漏掉資訊。 以上是上班時間的事情可能還有討論的餘地,34
[閒聊] 上班前和下班後看到公司傳的訊息要回嗎我在一間公司已經待2個月多了 但是上班前和下班後都會有無止盡的客戶和公司mail還有同事主管訊息要回 偏偏傳訊息不是用line是用microsoft teams,感覺下班後根本就沒有放鬆 為了怕遺漏訊息我連筆電手機都有裝app,怕同事臨時要找我找不到 但是用自己時間回mail和訊息主管說這不算加班費19
[閒談] 下班休假時間同事一直傳LINE......有位上級機關的同事平常上班時間老是到處趴趴走,總是在大家下班或是休假時間才一直 傳LINE訊息跟同仁要資料或問問題。 且它問題總不一次問完,每次都像擠牙膏似的一直問一些完全狀況外的怪問題,又自以為 是別人長官似地要求收到它訊息的人要火速回,且總是不講重點不講期限要人猜測,若沒 立馬讀訊立馬回它就狂傳訊息然後打衰鬼同仁單位主管的電話講得好像不立馬回就會出大1
Re: [討論]是不是真的要很奴,才比較有升遷機會?這種問題用膝蓋想就知道了 先不說上面老闆雞掰不雞掰 會不會再下班時間敲你 假設所有公事都在上班時間進行 下班都不吵你1
[問卦] 下班一直被交辦事項,敢拒絕嗎?小弟我職場菜雞啦 入職現在工作之前,看過求職天眼通 看到有人說下班後一直被主管傳訊息盯事情,搞得他心理壓力很大 我進來的時候,果真每天下班後主管都會傳訊息,還是兩個直屬主管輪流傳 而且都是上班一句話不講,一下班就開始傳訊息這個那個弄了沒X
Re: [閒聊] 有被直接說過太準時下班嗎我在升管理職前是準時下班的員工,並且主管會讓我提前下班(他下班就會叫我也先回家 )。 但開始帶人後,每天我得應付部屬的需求、花時間心力教他們、幫他們擦屁股......然而 他 們天天準時下班,雖然說本人是不加班主義,面試時也是這麼對他們說,所以不會去要求