[請益] 新創純軟工作的穩定性

t6414101/12 17:40ㄧ兩年ㄧ跳來說，是否新創沒太大差別

t6414101/12 17:42至於穩定性，很多時候只是殺價用的材料

hegemon01/12 18:28就累積經驗，發現這家新創快不行或是學不到新東西就跳呀.

hegemon01/12 18:28 記得不要參加員工認股，薪水盡量全拿現金

neo527701/12 18:37不穩，大概就是三個月，半年 一年半

WaterLengend01/12 18:42台灣新創還是別去吧，多的是白癡老闆把你當成本。

WaterLengend01/12 18:42最近才面過一家亞洲區塊鏈領導品牌，加班沒加班費，

WaterLengend01/12 18:42入職還要自備電腦滿兩年才補助你三萬，真佩服裡面工

WaterLengend01/12 18:42程師兼行政還待兩年

WaterLengend01/12 18:52穩定性更不用說了，業務能談到幾個case都不知道

chocopie01/12 19:22Web3 很多喜歡來亞洲東南亞招人，因為便宜

Hsins01/12 19:29應該不是 Crypto ㄅ

now9901/12 23:25等併購

LuMya01/13 03:16新創上下限差很大 能活三個月的只有一成

jobintan01/13 08:04Series C以後的startup會有沒大公司的命有大公司的病。

jobintan01/13 08:05歐米公司也是有敗尺老闆把員工當成本………………………

BigCockman01/13 10:26菜的進新創就當洗經驗 一年後跳槽用 強的進新創就當

BigCockman01/13 10:26賭一把 成功賺翻失敗大不了回大公司 大概是醬

alihue01/13 10:30至少找小具規模的，如80人以上，比較不會倒

alihue01/13 10:31不過新創蠻容易遇到菜雞的

hegemon01/13 10:3280人以上的新創沒有比較安全

fish101501/13 11:32不穩….

qurs01/13 14:42Crypto的電腦是自己訂完發票報帳吧

as3038543801/13 17:48要求穩定就不要去新創啊

showshowman01/13 21:09Crypto電腦自己先買，第一個月會連薪水給

cha12297701/13 23:34新創不穩啊 不過很多人都是一兩年就跳 穩不穩也不重要

now9901/13 23:42新創就是拿股份等併購賺一筆，沒股份去新創幫被併購只是幫

now9901/13 23:42老闆抬轎而已

jobintan01/14 08:08If you plan to join tech startups, try to negotiate

jobintan01/14 08:09higher equity, and never expect they will succeed.

roccqqck01/14 08:14新創求穩定是不是搞錯了什麼

ldkrsi01/14 09:27那種18年以上還說自己新創的公司還滿穩的 但錢不多

godsparticle01/14 10:53新創就是賭博啊

DCTmaybe01/14 17:33跳新創就是談高薪先賺一陣子，只要老闆覺得你是他目前需

DCTmaybe01/14 17:34要的人才就行

alihue01/14 18:10新創不是賭博 是買樂透

roccqqck01/14 20:41錢比上一份高還是可以去阿 隨時要更新履歷準備換工作而

roccqqck01/14 20:41已

rocking556601/14 23:51不知道你所謂的純軟是指什麼？遊戲業、erp、資安公司

rocking556601/14 23:51、接案公司如精誠、資拓宏宇算嗎？ 這些職缺很多啊。

rocking556601/14 23:51如果你是指純做網路服務的公司，那這類當然是新創，

rocking556601/14 23:51畢竟數位產業也是智慧型手機流行後才有的產業

rocking556601/14 23:54網路服務以外的軟體工作其實很多

DrTech01/15 09:43樓上說的，政府一律稱為，資訊服務業。

bobokeke01/15 22:39完全不推台灣新創…不求神隊友，只求沒有豬隊友…

jinmin8801/16 15:47台灣的新創算了吧...給那些股票根本搞笑..

acgotaku01/17 10:10新創最大問題還是人治主導,公司成敗很容易因為單一技術

acgotaku01/17 10:11主管沒料而開發失敗,但是又無人可用下,繼續重複失敗開發

acgotaku01/17 10:11的死循環