Re: [新聞] 堅持勞退自提20年 逾2萬人報酬率翻倍
看到很多人反對自提
其實我覺得所得稅率要繳20%以上的都適合自提到6%
自提部分免稅 這點誘因很大
我也是提繳10幾年了 覺得還不錯
因為自覺沒能力每年投報率都2,30%以上.....
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股版看天下會覺得人均沒幾千萬都是垃圾
你每年投報率都破10%,你也能當股神
20%是多少?這麼猛
20%是年收133萬 其實不多
超過130的好像就20%惹
如果自提能讓稅率級距往下掉一層還不提滿只能說傻惹
會有一些扣繳實際年收到133還不會到20%
20%家庭年收大約220
就算只繳最低的5%稅率 加上勞退的投報率6%也有11%
算是懶人投資術吧 我就是那2萬人
樓上那樣算不對
因為那個抵稅20趴是整個全部抵20趴,要看你總共繳
了多少年才能算多少的年化達成了這20趴
稅率5趴的級距就真的不用提撥,因為20年最後只拿到
了多5趴的績效換算年化就是真的差
假設是提撥20年,20繳稅趴級距,績效大約是+1%~1.
5%
所以提撥幾年/所得稅級距這兩個都要考慮進去,這兩
個都很大的影響換算出來的績效
好像推文內容都快要可以發一篇文了@@
提了又不是就不用繳所得稅
正確說法是遞延
這個題目好久以前科技版討論過,最後的結論是年紀
夠再提就好
就每個月自提省要繳的稅啦 其實叫GPT算就知道了==
你可以自己評估啦 反正就是儲值節省稅金 跟不儲值
丟股市能不能賺比稅金多
一想到繳稅養的那些人就......
>=20 離60越近,越適合提,over
你只想到省下的稅金 有想過被綁死在低報酬的勞退數
十年損失的報酬嗎 拿隻筆算算吧 只要投資大盤就好
沒自提的靠自己投的。應該是退休金都有千萬了
快退休才值得
20%的級距可以自己去看看吧 報稅的時候不都會算
133-266萬 比12%扣起來痛多了
那筆錢本來就要繳給政府的啊,跟低報酬沒啥關係
只看報酬率不看波動與MDD,談啥投資組合與風險管理
自動從薪水扣 免經理費 保管費 手續費 遞延繳稅很
好 如果要搞主權基金 可納入VT排除中國ETF
Vanguard 準備推出
你如果確定錢可以二三十年後才用當然可以自提,現
實就是中年有一堆金流開銷等著你
12%可以不提 20%+就應該要提了 划算太多
低所得稅的差異不大,但高所得的稅務上除當下的扣
除,省下來的稅參與複利也是很可觀。
最大的風險就是抱不住 沒錢抄底 主權+國安基金就可
以完美做到這些事情
笑報酬率的很多都是為了酸一下啦,勞退是保守型股
債混合基金,那全股票報酬來比只是凸顯認知不足。
貼出來給少年股神笑一笑,報酬率真的普普
但這些年來的自提讓我少繳30幾萬所得稅,還不錯就是
投0050和其他國際美股組合etf
光節稅跟保底收益,除非少年股神,不然很穩
反正要進20%級距 單身的年收大概180萬才會進去
這邊不少人連所得稅的累進稅率都不知道, 跨一個級
距並不是很嚴重的事
想省稅金不想給白癡政府亂花錢也是可以提撥啦
之前的討論不都是超過40才自提比較划算,最高級距的
可以提前自提省稅
高薪族本來就應該要自提 反正差那一點錢對生活沒影
響XD 低薪族光過生活開支都斤斤計較了 還自提勒
當初退這個政策是很左膠的想法 說想要保障中低民眾
結果實際運作後 變成很右派的走向XD
勞退強迫每個人都要用保守型股債配本來就很奇怪 剛
入社會的年輕人跟隔幾年要退休的人 適合同樣的保守
型配置嗎 更別說勞退是鎖長期不能動用吧 既然這樣
股跟債長期那個報酬比較好不是很明顯嗎
高薪能自提掉一級距的話就自提調高 不然是錢太多喔
省的拿去補興趣愛好小孩打砲啥的不是很好嗎
是沒錯 但大部分人應該沒到20%的級距 所以還是自己
投大盤吧
離退休越近 自提損失越低 因為離解放時間越近+省稅+
保底投資報酬率 這說法沒問題 但是如果是還在國際
高速通膨時期 那還是隨便丟個黃金躺贏較佳 除非省稅
我分享一張圖,是來自一位網路「魯爸」分享的圖,每
個人可以依據自己的「年齡」「所得稅級距」「投資
方式來評估的,此圖來自「魯爸的財富自由之路」,如
有不恰當之處在請告知! https://i.imgur.com/sHn4j
x5.jpeg
避稅好用
同時期0050報酬率是+300%……與其自提不如0050
老實講,看著這長期遠低於指數ETF的績效還會有一堆
人寧願信政府退休基金……我只能說愛國人士真多
60/40比較算穩健型 不是保守型
20趴的一定要自提阿,6趴又不影響生活,省下來以後
自己用
股版一堆喊大聲的都不怎有錢 嘻嘻
我都有自提啦,因為20%啊
上一篇我說了等你碰到30%稅率,可以自提,這邊討論2
0%其實優勢不大,收入快300萬那個痛感真的不要太酸
爽。建議投資海外資產+自提+房貸避稅
版上一堆嘴砲 做自己想做的投資就好 錢是自己的
到底為何不自提
41
講到退休金就要先提兩個, DB跟DC 確定提撥制(DC)優點: 員工擁有個人專戶,工作時定期提撥,雇主不需要負擔給付退休金的財務風險。 員工擁有個人專戶,且員工可自行決定是否額外提撥最高6%薪水(以勞退為例)。20
我就是一開始就自提 我根本不懂投資 也無關要獲利多少 很單純是看上它不會賠錢 且要 60歲才可以領 這樣可以強迫儲蓄 即使我一開始的薪資不多 因爲小孩小 老婆帶小孩 怕自己有個萬一 所以想多留點 讓老婆可以處理 如果平安 也能 為自己存退休金 多少人遇到個風吹草動錢就會被移動了 勞退很適合我這種只想進不想出的 又怕自己亂動81
我就是這2萬人中的一個 從二十年前就開始自提 6% 目前稅率 40%, 每年所得稅在 120 ~ 150 萬之間 對, 我一個人就養好幾個公務員 勞退帳戶爆
至 : 今年六月底已達二十年。根據統計,至六月底個人自願另行提繳退休金人數,僅有一二 九 : 萬人,占整體勞退新制參與者十六.八五%,其中有二萬多名勞工是自勞退新制開辦以 來7
其實沒什麼好吵的 就資產配置的問題 你可以把大部收入投資股市 房地產 也可以撥一小部分去自提 當作退休後最後一道保障 完全沒衝突 節稅就不講 勞退最重要的功能是強迫儲蓄10
勞退是專門帳戶理論上沒有風險沒錯 但作資產配置也不錯 但其實有個比較大的唯一風險是 如果在你退休前臺灣被阿共統一了 這個制度的延續性?可能被廢止或整併21
我以為這問題已經戰過太多次了 沒想到這次再戰 還是很少人把數字試算出來 把我快一年前的內容再貼一次 本文只討論報酬 要討論會不會有人濫用 有沒有安心感 這些因人而異難討論1
2009年還在股市進進出出的時候, 那時候所謂的「存股」或是「指數型」投資並不像現在這麼的盛行 從GPT查詢, 投資巴菲特公司的年化報酬率高達19.8%! 投資台灣0050ETF
爆
[問卦] 勞退自提6%的人在想什麼勞退自提0%到6% 提滿就是薪水一部分由政府幫你存錢投資 簡單來說就是 你比較相信自己的投資能力 還是比較相信政府 自己投資也不一定就買個股 也可以買ETF 買基金 總之有很多選擇 勞退的績效劣於大盤 現在還幫你直接拿去護盤 護得開高走低好不快樂 勞退自提提滿的人在想什麼?39
Re: [新聞] 近九成勞工 未參與勞退自提以這樣的條件來試算 年收入100萬台幣,單身無房無扶養無保險扣除 僅有薪資扣除及標準扣除額來計算 在未自提6%前的年所得稅要繳43800 如果有自提6%,那就是100萬先扣6%之後![Re: [新聞] 近九成勞工 未參與勞退自提 Re: [新聞] 近九成勞工 未參與勞退自提](https://i.imgur.com/imn2nDyb.jpg)
23
Re: [新聞] 近九成勞工 未參與勞退自提我剛工作的時候有自提6%,後來停了好幾年, 那時候沒有搞懂勞保勞退差異,怕會倒所以停掉。 後來搞懂勞保勞退差異以後,月薪也上升到接近15萬, 就開始自提6%,到現在仍然持續自提。 對我來說自提最大誘因是節稅,我的所得稅率一直都是20%,14
Re: [新聞] 近九成勞工 未參與勞退自提先上一下自己的勞退的報酬率(自提6%比較晚,所以報酬率沒有雇主提撥來的高) 雇主提撥報酬率 : 185969 / 771684 = 24.09% 自提報酬率 : 24808 / 350397 = 7.08% 總報酬率 : 210777 / 1122081 = 18.78%![Re: [新聞] 近九成勞工 未參與勞退自提 Re: [新聞] 近九成勞工 未參與勞退自提](https://i.imgur.com/ruPocpsb.jpg)
爆
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爆
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Re: [標的] 記憶體族群回檔 彎腰撿鑽石多![Re: [標的] 記憶體族群回檔 彎腰撿鑽石多 Re: [標的] 記憶體族群回檔 彎腰撿鑽石多](https://i.imgur.com/MO9jzZjb.gif)
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[情報] 1205 上市投信買賣超排行8
[情報] 2885 元大金 11月自結 0.24 累計 2.509
Re: [情報] 2317 鴻海 2025年11月營收9
Re: [請益] 說AI會跟.com一樣泡沫化是假議題吧?![Re: [請益] 說AI會跟.com一樣泡沫化是假議題吧? Re: [請益] 說AI會跟.com一樣泡沫化是假議題吧?](https://img.youtube.com/vi/XwG3w4jL0wM/mqdefault.jpg)
8
[情報] 2498 宏達電 114年11月營收6
[情報] 2545 皇翔 買台積電 210張,均價:1469.417
[情報] 3167 大量 114年11月營收12
Re: [新聞] OpenAI危險了!DeepSeek正式發佈V3.2 性5
Re: [心得] 周冠男:珍愛生命,遠離高股息