[請益] 育嬰留停介聘年資計算
各位版友大家好
小弟太太目前育嬰留停第一年中
先前詢問人事是說育嬰留停計算介聘年資2學期
但小弟查詢偏遠地區學校發展條例
其中第五條有寫說可採計至多2年（如附圖）
因太太在離島就職，現在疫情嚴峻
搭機來回感覺置於高風險下.....
所以夫妻兩人有在考慮是否多請一年
但太太想早點拿到介聘資格，
畢竟要調回來很難，早點有資格早點有希望
詢問縣市教育局也不確定....（傻眼）https://i.imgur.com/kX7qzFJ.jpg
想請問版上有沒有大大可以解惑，或者分享一下
謝謝大家了
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※ PTT 留言評論
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※ PTT 網址
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當時太太是離島偏遠地區的教師甄選，應該符合第四
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項的資格
推
要用離島建設條例第12-1條https://reurl.cc/k1y2mx
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S大您好，離島條例沒有說有限制幾年，所以育嬰留停
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2年都能算入介聘年資嗎？
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調回來很難？離島的積分不是很容易累積嗎
推
請幾年都算喔…
推
離島待個4、5年應該積分就頂了吧
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育嬰留停，離島，
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第一點連續服務可採計
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第三點實際服務不採計
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以上供參
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下圖範例是 六年
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積分不是重點，
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重點是有沒有單調缺…
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國中小介聘順序是：
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先選志願，一個月後再告訴你有沒有缺… 賭博成分居
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多
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謝謝樓上各位大大的分享，感謝
推
離島育嬰留停都有算年資
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離島介聘第三年失敗路過...但我是國中
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目前分數190/175/160，根據不同縣市有不同分數
爆
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