Re: [討論] 為什麼業務工程師 不太懂工程?
※ 引述《miler22020 (小凱處理一下)》之銘言:
: 剛剛跟亞洲廠商開完會
: 問了業務幾個工程問題
: 結果對方感覺只回答了大概3成 而且讓我感覺很不確定
: 說明天會再請RD跟我解釋
: 害我要多開一個會..........
: 為何業務工程師 不懂工程= =?
: 如果他純粹掛業務 那我可能就不會問那麼多了 但看到工程師我以為是工程師
: 這是業界常態嗎?
身為業務工程師 讓我來回答一下這個問題
業務工程師的來由 基本上分兩種
1.有長出嘴的工程師
有些人可能覺得這沒什麼了不起的, 這裡的說話能力不只是解釋工程問題,
更重要的是能用對方的背景來理解與對話, 再將需求完整轉達給內部的工程單位,
確實這個位子的人在專業上未必最好(但要廣), 但卻是最能在各面向溝通的腳色
2.就是業務,因為很多大廠禁止員工與供應商的業務往來,僅能透過工程單位討論,
造就了這個畸形的職稱設計,因此這個人技術懂不多,
其實內部工程單位其實也怕這樣的人, 帶回來的資訊常常是殘缺的,
也更加讓業界開始重視前者這種腳色的養成
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以我個人為例,我是工程待了10年,向sales單位自薦,
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表明自己想往marketing/sales發展
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對我而言就是工作更有趣了,不單純只是開發功能,
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而是被要求學著如何讓客戶在最短時間內愛上該產品
推
可以養老的好地方麽?
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[討論] 業務是神工程單位是小弟的企業文化...嗯, 我只是就某地看到的現象拿出來討論一下 ----- 如果一個公司, 企業文化完全是業務為王, 工程師、連RD都只是業務單位的小弟, 而且業務對技術還不是說很專業....22
[請益] 業務雜但簡單調到業務少但專精值得嗎?如題 目前滿三年半 想調新單位 但還在猶豫要不要轉調想問問看大家的意見 一:原單位業務(外縣市 要租屋) 目前單位的業務屬於業務種類多 但是量不多 1.採購案件(10萬以上的財務 勞務案 年約40件)7
[問缺] 109年高考土木工程志願選填各位前輩新進大家好,小弟今年有幸錄取高考土木工程類科,名次前15。 填缺主要考量因素如下: 1.長官親和力及可溝通程度 2.單位風氣(同事願意互相協助) 3.非常態性加班至八點後X
Re: [討論] 業務是神工程單位是小弟的企業文化...廢話 業務是賺錢單位 好的業務可遇不可求 工程是賠錢單位 理工畢業生每年多如狗 難找? 以gg為例 工程師三年也才250 業務除了最後5% 薪水至少3倍左右3
[請益] 臺中市公共運輸及捷運工程處請問台中這個單位業務如何呢? 看起來是兩個單位合併過的 不知道有沒有工程獎金 專業加給是領表幾 對交通相關業務算有興趣 但也怕是像是新北政府那種操度 謝謝~~~2
Re: [新聞] 台大碩士畢業月領34K 妹子淚崩:這社會這就是真的讀書讀到背後去的典範 一開始做土木工作不代表你一輩子都要做土木工程師 就像碼農工程師難道就要寫一輩子嗎?轉去做PM FAE Marketing 甚至業務的都大有人在 營造業也是啊!難道就不能轉品管 轉設計 轉PM嗎? 台大土木所 進去大型公司很難嗎? 中華工程 中鼎工程 大陸工程 很多啊~~1
Re: [問卦] 薪水vs職業名稱哪個比較重要?開公司的都這樣啊 整個BU的頭一定是業務背景 找PM team做一些穿針引線的工作 RD team做技術活 職稱上業務掛很高頭銜
爆
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