Re: [討論] 不要再N的系列文可以相信嗎?
基本上經過了這一串討論
由於近幾年半導體起飛
外商大舉來台招人
我想科技版的公司Tier排名可以重新劃分 (以同年資且 “在台設點“ 為標準)
(鄉民: 乾爹阿姨 我不想努力了!! 人數佔比: 1%)
Tier -1: 股神 田僑仔 富二代
(鄉民: 待遇正常!! 人數佔比: 1%)
Tier 0: FAG, M$, NV(不確定Netflix & Apple在台有RD缺)
(鄉民: 待遇尚可!! 人數佔比: 3%)
Tier 1: Q, ARM, Cisco, NMpPSR(核心部門), Oppo, 陸商好棒棒
(鄉民: 待遇最低限度門檻!! 人數佔比: 10%)
Tier 2: Intel, AMD, NMpPSR(普通部門), Huiwei, 中位數前15名(GG, 二線IC廠)
(鄉民: 待遇太差加油好嘛!! 人數佔比: 15%)
Tier 3: 中位數前50名 (三線IC廠, 一線系統廠)
(鄉民: 你在科技業嗎? 人數佔比: 20%)
Tier 4: 中位數前100名 (小型IC廠, 二線系統廠)
(鄉民: 重新投胎吧!! 人數佔比: 50%)
Tier 5: 中位數100名後 (公司名已不重要)
結論: 以鄉民的標準,
過半鄉民還是砍掉重練吧 XDDD
請問您在哪一階呢 ??
--
T5
好像有點中肯
oppo?
這排名亂排吧,華為即使在對岸也是沒辦法去互聯網保
底用的公司,薪資扣掉SP也一般。OPPO更是 二線都不
一定排得到。
感謝指正,已修改
MS taiwan 更是不知道排到幾流去了。不要亂排好嗎。
這我不同意,MS絕對有tier 0水準
gg位階在哪?
在tier 2
靠公司給飯碗,就像是海賊團中的no body討論要跟大
媽還是紅髮。人生下半場,還在報公司名號,小心人
頭不保。說得好,我華山派梁發wwwww
oppo算二線之後了
感謝指正
小p是那間?怎麼沒有帝王蟹阿
p: 原相
GG在tier2, 內文有寫
oppo(爍X)純粹是聽朋友得知,我也有驚訝
華為職等20以上應該還是不少吧
MS taiwan聽到給的不算差,那Dr大認為該怎麼排?
R怎麼不見了啊
名單可能有瑕疵,但概念是對的
Q 和 intel 待遇沒那麼好吧?
你把Realtek放哪裡?
已補上
Q 有300啊
華為20等比director大吧…
華為20級,連四級部長摸不到邊好嗎。硬要說就是就經
理等級而已。
而且一堆人永遠幹不到20級好嗎。我們只拿資深工程師
來看。MS台灣不到250。華為也不到250。這排 T0?
好無聊的科技業版,只剩這種數據靠印象的文章
Tier3 QaQ
ms taiwan 聽到開兩三百還是辦得到的
列得蠻好的 哈哈
好像蠻合理,窩就是後50%
解釋一下縮寫啦XD
p原相 P群聯 M$微軟 Q高通
但業界招募薪資變化很快 現在去G也沒以前那價碼了
陸商有一定比例是講得好棒 但股票或獎金縮水
ms不到250?別裝懂
MS明明破400...
ms超過4的資深工程師不少耶...Dr是不是太久沒更新
資訊
Tier -1滿好笑的
別的公司不敢說...但MS破400不少.300多也一堆
這資訊絕對不是聽朋友說的喔 XD
T3 T4 不知道公司定位在哪
這應該是收斂在電資吧, 全理工碩畢的話, GG應該收
了一半. 年徵8000人, 去哪找這麼多肝.
資訊錯誤、數學不好、眼界不夠廣,閱畢。
麻煩提出你的資訊
老實說華為和OPPO 並不是你說的那樣,FAANG更不可以
一概而論,我看完只覺得你根本不是道上的
這篇真是亂講到不忍直視,AMD你知道開多少的數字嗎
?Cisco也要再細分很多層,不可能是在那個位置
感謝指正,畢竟也是蒐集週遭朋友資訊
哪個道上的 會每家公司都去過 或剛好有認識的人在每
一家公司啦
感謝條例~~~
中肯
面板廠在哪
對比中位數嘍~
在T2但怎麼感覺跟前幾篇外商差真大...
外商可以談的package細節太多...
MS Taiwan有同學留美回來拿3M啦 ,工程師
不知道就不要亂寫阿
以M非紅自身經驗來說,華為大概多5%,OPPO還比M來的
稍低,AMD要低30%
陸商真正能給高薪的都是名不見經傳的小公司,多數還
未上市,檯面上的都制度化了不用期待
在台,oppo給的比華為高 AMD我認識的沒像你說的這麼低 但我會修正
oppo聽說在台灣給薪很不錯啊 中國就不知道了
請問外商系統品牌廠大概在哪裡
收租也在-1行列嗎?
S和C兩家EDA公司tier幾?
AMD 四百路過
T3 QAQ
86
其實如果你有懷疑,那是合理的, 但你說的是本土公司,外商不包含在內啊 很多人可能只是看熱鬧 沒有一個個去私下請教 如果你有私下詢問8
虎爛文其實看得出來 連公司名稱都沒寫 一半“以上”都是虎爛文 從這幾天看來 超過一半虎爛文 : 再者9
其實,很多版友拿到薪水3M以上的外商package 本身技術底當然一定是夠,但根據在外商打混的心得 這些版友本身就比較外向,表達能力也比較強,整體處理各種事物的思維也是高人一等 剛好就是公司所謂的Young Potential,以未來的Director培養 人格特質+年齡+本身實力,軟硬技能都有,自然就可以拿到高package4
底下網頁可以查一下台灣薪資狀況, 給大家參考一下, 一線台廠design house 10年年資破200應該不少, 300在一線廠再多點年資的也不少, 外商至少會跟一線廠差不多或更高爆
首Po一大堆po文很多都是年薪200 300以上 但又沒有打上公司名稱 現職不打但前公司不打這樣可以算有用的參考指標嗎? 感覺上來po文的行情都跟我接觸到的有著天差地遠的差別 大多是100到100多在掙扎 是因為我太魯所以會認識的人也差不多? 請問鄉民大大你們身邊的人很多都是年薪200 300嗎?3
是真的,但已經算是強者中的前25%了。 十年比較穩定的頂大概四百沒錯。請注意,我說的是缺的存在,不是在說能錄取該缺的 機率唷。 對強者來說,在意的是有缺,而非錄取率。 如果加上大環境因素,例如股票漲幅,十年年資,這幾年也有看過六~八百萬的。31
首先 只要是系列文 都有一定比例有學生鄉民虎爛 (以2/8法則 "至少"有20%虎爛?) 再者15
系列文告知有這麼多高薪外商可去 的確是好事 不過也是有發生慘案的 這幾年一直有風向說進IC廠是跟吃飯一樣簡單的事 就跟系列文年薪300一樣簡單4
直接說 沒用 爬完感想是 一堆人只是想來炫耀自己領多少薪水或者換了多少公司 連講的是不是真的都不知道 不表明公司還可以理解 連產業、職務、位階都不說
72
Re: [感想] 2023年選科排名Tier 1 皮 眼 整 Tier 2 骨 復 精 Tier 3 尿 家 麻 Tier 4 others (包括4大科和急診) ENT 待觀察56
[閒聊] Jankos 的世界賽隊伍 Tier list-- Jankos 在實況上排了世界賽參賽隊伍的 Tier list 實力最高為 S,最低為 F,同一等級內越靠左的隊伍越強(e.g. T1 > EDG)31
Re: [外絮] Top 125 Players by Seth Partnow前公鹿籃球分析主管 Seth Partnow 今年又發布了他的 Top 125 Players 這嚴格來說不算是球員排名,而是奪冠需求排名 舉例來說,名單有Caruso沒有RJ Barrett,不代表Caruso比較強 而是「明年的爭冠球隊,Caruso會比Barrett更有幫助」 所以有些角色球員,可能會被排得比預期更高30
Re: [請益] 二線IC deisgn house的排名雖然大家常拿非主管職中位數排名討論 但也是僅供參考而已 裡面還有很多資訊沒被考慮進去 ex: 1. 螃蟹op的人數某種程度把中位數稀釋掉了 實際應該更高 2. 二線廠中位數高 卻是養老院老人拉上來造成 一樣拿螃蟹做例子 R新鮮的肝多 中位數可 能落在5年RD 養老院中位數落在9年RD 數字一樣意義不同28
[問卦] 最新科系vs收入 排行??最近學測剛結束 大家要開始選填志願 很多家長也會到處打聽各科系的出路和收入 從同學打聽到工作15年左右的薪水 大概如下 Tier 1 醫牙 (不明 有人說300 也有人說500+)27
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- 作者: kokokko416 (百合凝望) 看板: XBOX 標題: [情報] VRS Tier 2支援將提升XSX|S和PC表現 時間: Thu Jan 14 14:19:00 2021 昨日(13)微軟 DirectX 12 Ultimate 團隊宣布 Gears 5 和 Gears Tactics 兩款遊戲現已 在各個平台上支援 VRS Tier 2 技術,包含 Xbox Series X|S 與特定運行於新款 AMD / Nv
- 應該是需求增加 台灣整個等級大概是這樣 豬屎屋/真外商 >GG >其他半導體/"在地化"外商>系統廠>傳產 差一階薪資大概差20~30% 以前最上層的只願意找台清交的菁英 (e.g. 陳良基實驗室)