Re: [心得] 韓國Samsung面試 加開場
沒想到單純的分享，居然有如此熱烈的反應，主要能分享的上一篇已經說完了，這邊再補充一些自己的想法，順便整理一下有站內信給我的板友們的問題，以及部分上一篇板友們的推文，希望這些分享有幫助。
關於文化部分我想補充幾點，如上篇所說，韓國工作文化的標準就是擺在那邊，即便有進步，整體大方向就還是那樣，但因為去韓國三星工作的都是外國人，對於文化上的衝擊就不會這麼明顯，也不會像韓國當地人這麼嚴格。我在LinkedIn上跟很多在韓國工作的外國人確認過，舉例來說，那些喝酒要側身，說話要敬語，見人要鞠躬，都可以因為你是外國人，不會有人在意或追究。
然後韓國人個性很急，似乎也不太信任別人會守時？從邀請面試的email就知道了，我不太確定是系統設定還是真人寄信，8/10下午14:00的線上面試連結，可以連續記好多封mail，兩天
前寄一次，前一天又寄一次，當天早上再寄一次，面試前三小時又來信，深怕別人忘記要來面試似的...
另外關於三星面試，上一篇我沒有提到關於履歷連續的重要性，兩場面試下來，我發現韓國人除了你的專業，他們更在意你過往經驗的連續性，為什麼要換公司，為什麼要搬家，為什麼要忽然轉專業，我兩場都被問類似的問題。因此如果要面韓商或是韓國三星，會建議把自己的履歷想像是在說故事，只要過程跟理由合理，就不會有太大問題。
關於站內信部分，很多板友有來信想知道三星詳細的offer細節，我目前僅有面試官的口頭offer，但就算後續拿到正式的offer，這部分我也不太會分享，畢竟上一篇有提到，韓國三星找外國人來工作都是走簽約制，有可能大家合約不同，甚至被要求要保密都有機會，唯一不變的就是那些大方向的福利，包括公寓租金以及三餐醫療等生活開銷。
至於是否接受offer，以錢的方向來考量，確實韓國三星可以快速致富，以4~5年的工程師經歷來看，差不多可以拿到senior engineer，在玻璃門這等級的薪資中位數約1億韓元，折合250萬左右。在韓國的住跟三餐都是公司負責，假日公司也會讓你免費去吃，生活開銷幾乎是零支出。
這種情況下，假設你很奢侈的過活，常出國或在韓國當地玩，每次都住五星級飯店，只要外食都吃超好，一年我們就算你支出是一百萬台幣，那每年還可以存一百五十萬。這還是超級奢侈的狀況下來計算，有些人可能會花更少。
我就算在台灣領兩百五十萬，我也不見得在同樣的生活品質下存到一百五十萬，以錢來說這是一個非常好的機會。
相反的，若以職涯發展的角度來看就不一定。在我跟那些現職在三星工作的人訪談中發現，至少兩人都有提到三星工作內容有點像是螺絲釘，只專注在自己的工作上，做久了很沒有成就感，對職涯發展也不是很健康，再加上韓國人本身排外，外國人在三星升遷上有隱形的天花板，這都跟我想發展的職涯方向互相矛盾。
若以錢來說，想去跟不想去的比例是8/2，但若以職涯來說則是變成2/8，這些都是需要考慮的點。
不一定，看你想要的是什麼，如果是跟錢的話，耳聞三星升等很慢，我查LinkedIn的結果也是如此，僅有少數人可能很紅，三年
一升。因此會建議至少工作個幾年再來，一方面錢比較多，另一方面Title比較好談。
這一兩年不管視美國或台灣faang都大舉在找半導體的人，如果有相關經驗我覺得可以把握這一波轉職機會，等到一兩年後就飽和了，這些缺就會變成稀缺。
對，有生醫的，有搞電池的，有做半導體的，也有寫程式的，不少台灣人被挖過去。
另一個我不推薦一線台商或外商來三星的原因是因為，通常這些公司都是一線自己戶跳，我LinkedIn看半天，我覺得如果沒有三星這兩個字在履歷上，也不會影響這些tier 1公司跳槽的結果，因此沒必要冒著搬家還要遇到賽缺的風險。而且如果只是一昧的追求出國工作選擇從一線外商跳三星，結果職等沒談好，某方面來說也是傷害自己的履歷，後續要跳槽很難自圓其說。
這部分就不評論，就像上面我說的，當地台灣員工比較沒有這個困擾，你不鞠躬也會因為你是外國人，所以不會有事。
自己覺得跟民族性無關，德國日本美國公司也都有修改數據作弊的案例，不太能這麼說。另外大家都是出來打工，沒有什麼敵人不敵人，都是賺錢養家吃喝玩樂，不要互相為難。
Yes you got it.
聽說三星租房補助是單身20坪，有家庭30坪，房子好大，光用想的我就流口水了。
那個..我就是土碩機械的，不要小看機械好嗎
三星跟我面試的是他們幫外部公司代工IC設計的部門，開給我的缺是從SoC design到後段封裝的PM，這部門掛在Foundry下面，我好不容易從GG跳到豬屎屋，現在又要回Foundry，意願不是很高。
當年找工作的時候，GG只要面試邀請是設備一律拒絕，後來遇到一個GG好老闆，做了非設備的缺，因為工作性質，運氣好沒當到螺絲釘，反而各部門串門子學到很多，後來就用這些經驗跳到豬屎屋去了。
大概就講到這邊，我也想不到有什麼其他東西可以講了。
希望自己的分享和思考方式，可以給板上一些那在迷莽，不管是學生也好，亦或是轉職中的板友也好，都能夠有所啟發或幫助。
唯一不變的就是持續改變，希望對於現況不滿的都可以透過改變來讓自己更好，共勉之。
--
過往經驗連續性..是怕有spy嗎?
推好人經驗分享
推熱心分享
推推分享
推
比較好奇之後進三星後的生活
如果後面決定要去會分享
如果進去後，還盼再分享
推
補助20坪真的爽....
推，受益良多
推
推
推
這樣講應該就是不會去了
推分享 單身20坪超大 非電資機械的我學習韓文中 也
是半導體產業 真希望有機會能去看看
謝謝分享~~
一樣都當螺絲釘感覺去三星好舒適
推推
分享就是給推
推～
大推三星，來台灣僱用工程師打爆慣老闆
我只能說如果習慣台廠文化的人，也許可以試試看韓商
文化
但如果習慣歐美商的，可以省了這選擇
也不用算那麼麻煩 基本上吃住算 60萬比較方便。 就
是你差不多拿310w的薪水
下班可能要一起喝酒哈拉….
女生應該比較吃香一點啦…
韓語還是要學…不然再背後幹你…也只能笑笑
明明很多一線台廠薪水不輸也不用適應韓國人文化...
到底打爆台廠在哪？
別看到外國公司就連缺點都可以無視好嗎
三星升等要靠年資，不然就是連續三年考績S
工作是真的競爭激烈，但是也有很多米蟲在裡面混
能待一線QBNMA或FAMG真的不用去過水, 沒什麼加分
還有注意一點就是來三星不是在水原就是華城
都離首爾一段距離，所以不是很有趣的地方XD
連續性是因為三星的人都待一輩子的
他們不喜歡來的人會兩三年就走
但總之在三星就比較像養老賺錢，要碰到核心不容易
推分享！
再推一次 被回文 有受驚到XD
沒內推 透過人事中介的 89是下班爆晚的賽缺
才會給次等外國人作; G7白人就有另一套待遇標準
先推再看
謝謝分享
感謝分享
推分享
你是特地為了上來分享而辦的帳號嗎XD？好奇
感謝分享
那些台廠只給你薪水沒給你福利好嗎，三星福利根本屌
打gg
推最後一句，不進則退，需要改變
非常感謝認真分享
謝謝分享 強者
50
Re: [面試] Samsung semiconductor RD center以前面過韓國三星 大概分享一下心得 韓國三星高層希望企業員工可以國際化 所以會找一定趴數的國際人才來韓國(或美國) 所以每年都會透過世界各地的HH找人 只要你是在台灣一二線的大廠 而且LinkedIn寫得好 都有機會被HH找到 有些是台灣的HH 有些是韓國當地HH 有些是新加坡HH 不一定![Re: [面試] Samsung semiconductor RD center](https://i.imgur.com/xfofPRMb.jpg "Re: [面試] Samsung semiconductor RD center")
51
[選擇] 兩份offer請益各位年薪百萬的ptt優秀前輩們，以下是小女子最近面試後的幾份offer，麻煩各位前輩指點 進入正題 第一份offer 公司 A 產業 半導體設備商(日商)39
[心得] 轉職面試心得ME碩畢 5年年資 一直都有轉職的念頭 累積了幾家面試心得 想說分享給也是機械出來的板友們一起交流 怕被認出來 公司名稱稍微寫的隱晦一點 1. 豬屎屋 X Linkedin上HR主動搭訕 該缺在新加坡38
[面試] 補丁/崇越/南亞科/台積電/高通/聯發科/奇景漫長的面試之旅終於告一個段落，有幸能在研替結束前拿到自己喜歡的offer 面試期間受惠版上許多強者的分享，希望這些心得能對求職中的你/妳有幫助 以下文非常長，是用電腦打的，如果用手機看的大大排版傷眼請見諒 [背景] 四大電子所固態組，南科大碩製程整合研替服役中 [證照或其他技術能力] 不會寫code，Excel VBA略懂，多益73035
Re: [面試] 想請教面試容易被扣分的行為？我自己分享一下一些含被面試以及面試人的心得。 當面試官: 通常我自己在面試人的時候，不太會刻意在專業上刁難人，尤其是剛畢業的同學。 基本上看過履歷，大概知道背景後，會叫來的就是覺得專業背景看起來還可以的。 我自己會更著重在談話起來的感覺。我相信一些工作比較久的板友，或許也可能有35
[面試] KLA AE 面試心得分享朋友代 po —————————————————— 個人背景： 大學116 MSE 碩士114 MSE21
Re: [請益] gg沒面試到人資不好意思朋友看到這篇也想請我幫忙問一下 時間軸如下： D 收到面試邀請 台南PIE D+1 登記面試 D+3 下午跟小主管面試25
[請益] 新鮮人offer請益(友達)2020/6/15 補充： offer是二面完一週後收到hr口頭offer 2020/6/10 補充： 最近幾天好多人寄信問... 面試時，專業問題被問了 mos IV特性和基本操作原理20
[心得] 2022年初面試心得過年後開始投遞履歷 Background：一年年資菜雞，剩下可以a我上一篇文章 --總覽-- 無消息 Carousell、Paypay(JP)、Mercari(JP)、報導者、Crypto.com1
[經驗]德國實習甘苦談|如何有效提高面試機會?部落格圖文好讀版: 以下都是個人經驗，有不同看法的歡迎討論! 上次我跟大家討論找實習的迷思還有揭密德國實習生薪水，接著分享我找實習的各個階 段甘苦談。6個月內投了200多個職缺，面試15間公司，終於拿到第一份在德國的實習。 結束第一份實習，目前在德國商業銀行的風險管理部門當實習生。