Re: [討論] 神山的下流老人政策
科技業對老人不友善
聽到強者朋友的親戚他們公司
調薪新人十趴,老人兩趴
升年輕的上位來罵老人 逼老人走
所以建議大家年輕時趕快存錢
老了被趕走還有老本
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是炒房賣給小31 出一口氣
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沒錯 老人沒調好 就賣房給學弟賺一筆
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都嘛漲房租
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32這群光是一間房子三年都賺五百萬了 有差逆啦
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甲G快點抄起來
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講的好像調的好就不會再賺學弟一筆一樣
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用房地產收割學弟,就不用難過了
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把竹科附近的地買光
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我是好奇最近為何新人要調薪那麼多?? 難道進去幾年
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的那些人,會比剛進來的差嗎??? 感覺本末倒置了
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公司的中堅主力工程師不就是進來幾年的那些人嗎??
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學長漲學弟一波房租補回來囉
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不管你漲多少薪資 都是落入屯房星君手中
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為了公司達到KPI每天忙到很晚下班的 看到這個加薪誰都會很不爽吧 以前可能幾年才達到的底線 結果沒有上工過的新人一進來就屌打你 任誰的感受都會很差5
如果你不是賺錢的產業例如 design house 但要留才 最有效率的就是先留住年輕新進的人 這是未來的趨勢 因為老人腳麻 就是走不動 人家如果不走 還可以做3~40年 你可能只有10~20年 人家會優先也很正常 而且 6 7年級的族群 本來就是最乖的 多半是吞下去而已10
我就是年近40沒幹管理職的老屁股 下週正要往新公司報到 重點是我還用104一家一家面試勒 神山的毛病 林北這家豬屎屋恰巧也有爆
最近看到神山調薪 有點感觸 在這裡奉勸各位老屁股 不需要見不得別人好 離職需要的不是「本事」 而是勇氣而已 很多人說 工作上ㄧ定要精進自己 才能避免被淘汰 我說 這話是不錯 但 只對一半 你精進的能力如果市場不需要 那即是你會飛天遁地 也是只能當乞丐4
這其實很簡單 你們的肝已經老了 快不堪用了 就算不給你們多的薪水 你們早就習慣了2
vendor啊,不然? 你不是要說打電話偷part這種芭樂事也叫貢獻吧?? 聽說老廢物不爽要跳vendor? 這不是正中下懷嘛,才出蘿蔔窖,又進鹹菜缸,是要害HR笑到岔氣嗎XDD 要去快去R,我等不及想看到時候這些老廢物被學弟雕的表情惹87
首Po近幾年開始有計畫性地各種逼退下流老人 利用優良企業形象容易招收新人有恃無恐 本周調薪結果出爐明顯新人都是寶貝 老人吃屎 終究還是造成輿論炸裂 原本覺得公司向下流老人施壓是一種激勵3
媒體朋友有會來抄這一系列的文章嗎? Summary幾個看到重要的如以下兩篇文章, 看了應該就很有感覺,這些功臣們的心聲..... 這是世界的頂尖企業? 這是台灣的頂尖企業? 朱元璋和劉邦?
爆
[閒聊] 南部下流老人文化中心公然抽煙 我直接過去溝通 直接嗆我不然你照相 所以我就照了 如果不是帶著小孩,我直接去把你的煙搶過來丟掉爆
[問卦] 看過哪部卡通算老人?如題 最近跟小孩聊天 發現他們看的卡通我都沒看過 現在看過哪部卡通算老人啊 我老了ㄇ26
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[問卦] 有沒有老人開車趴趴走的八卦?高齡化問題越來越嚴重,高齡駕駛也越來越多,是以交通安全堪虞。 如何令老人註銷駕照,變成政府頭痛的問題了。 請問有沒有老人開車趴趴走的八卦? --