Re: [閒聊] 工作快要一個月的感想
※ 引述《mandy740512 (在天橋下的天使)》之銘言:
: 是的,沒意外的話!
: 推 bosky1210 : 加油! 223.143.11.16 11/03 21:55: 推 palapalanhu : 加油耶,正向循環 59.115.163.9 11/03 21:55:
: ※ 編輯: mandy740512 (42.79.153.110 臺灣), 11/03/2025 21:59:54
: → snowzoey : 收入穩定才能把欠債還完加油 49.215.27.65 11/03 22:07: 推 shipping5566: 曼蒂姊接 fighting~ 211.75.208.233 11/03 22:08: 推 yokann : 加油啦 27.247.163.170 11/03 22:40: 推 euruing : 加油 223.118.51.72 11/03 22:43: 推 sweetonion : Mandy讚! 101.9.101.34 11/03 22:50: 推 PURRMI : 你可以的 要堅持住哦 1.168.211.243 11/03 23:15: 推 cactusicecre: 加油 你很棒 150.116.173.218 11/03 23:29: 推 bojan0701 : 加油 祝順利! 36.228.94.122 11/03 23:30: 推 cp120420 : 加油 會越來越好 111.240.16.191 11/03 23:32: → casefinite : 基本薪資還不如跟爸爸拿錢 218.164.129.107 11/03 23:59: → odddriver : 加油!會慢慢上手的 111.71.14.135 11/04 00:29: 推 flashwolf : 加油喔! 積極正向的人活得比較快樂 42.79.129.64 11/04 00:41: 推 solumate : 努力工作的人都值得敬佩 223.138.16.213 11/04 05:02: 推 sh9305 : 加油蒂姐 150.116.31.73 11/04 05:03: 推 vennice : 好主管好同事難求,恭喜!! 126.91.138.242 11/04 07:06: 推 wuyiyi : 加油 101.10.61.137 11/04 08:50: 推 pyramidinc : 聽起來是個很棒的工作環境 如果你喜 101.10.57.150 11/04 09:46: → pyramidinc : 歡的話希望可以久待 101.10.57.150 11/04 09:46: 推 angelology : 加油 39.15.39.27 11/04 10:08: → qaz990122 : 看起來還不錯欸 祝你工作順利 101.10.245.200 11/04 11:03: 推 pupupigman : 加油!幫推 101.12.131.181 11/04 11:34: 推 johnpig2002 : 可以的加油! 89.117.42.102 11/04 11:54: 推 dog614030 : 加油 219.70.195.44 11/04 11:59: 推 LuciusMalfoy: 很棒 1.169.115.74 11/04 12:37: 推 occlumency3 : 加油 好好過每一天! 223.137.42.127 11/04 13:02: 推 dodoyeh : 加油祝福你工作順利 39.10.2.83 11/04 14:39: 推 s930406 : 加油 27.51.120.42 11/04 16:16: → BubbaKiller : 加油 220.137.140.33 11/04 17:14: 推 fioo : 加油 1.162.43.210 11/04 21:00: 噓 Antia691 : 身障缺就是給企業做形象用的就像福 122.121.229.248 11/04 23:18: → Antia691 : 利寫含勞健保意思一樣啦 不用說定 122.121.229.248 11/04 23:18: → Antia691 : 下來啦有兩年就偷笑了笑死定下來 122.121.229.248 11/04 23:18
話說這位大哥大姐你還好嗎
我反覆查證的結果就是,沒有一家企業為了自己做形象去雇用身障缺
就算有也很少,我們公司要fire人超難的,首先主管要覺得你不行
然後還要報告韓國主管,要韓國老闆也覺得你不行才fire你,給你資遣費
這中間討論不知道有沒有要一個月,何況我剛來我們大主管就覺得我很細心
除非我請假請到瘋掉(韓國人超級注重員工出勤)
還是我文件檔案附件沒附到,一天到晚被退件
不然這份工作我覺得可以穩穩地待下去
就算領基本薪資又如何,至少我不用再拿家裡的零用錢,自己賺自己花不是很好
對了講個題外話,公司本身就超級有錢,他們可以一直被罰錢也沒關係
(因為公司總人數有到67個人以上)
是我們人資部大主管去跟韓國老闆和主管講,堅持要聘請身心障礙的名額
因為她覺得就是要遵守法律,要不然公司罰錢是沒在怕的
其次他們連聘請身心障礙職缺的人都非常謹慎
中間除了我這個人選,是還有其他人選的
我不是一次被我們大主管面試,是連韓國大大主管都親自面試我
最後在人選中選定我,那就代表我有一定實力我怕什麼
而且大主管會找我談話,問我還習不習慣
還有一些交接事項要我去接,那就代表她基本上認可我
不基本認可我的話還不趕緊地叫我滾
對了她還嚴禁我加班,她有跟其他同事講好說我是不可以加班的
同事們也知道也體諒我,我認為以公司的實力大可以不找身障缺
而且公司面試很嚴格,面試全程都要以英文或韓文面試兩關才可過關
我是唯一一個聽不太懂英文敢去面試的人
而且有人資大主管幫我翻譯給韓國大大主管聽
這還不是我的榮幸嗎?
此外明天就就職滿一個月了,各位有看過我以前的工作文
基本上都是任職後滿一兩個禮拜覺得不行就抱怨的人
但是這家公司我完全沒有抱怨,因為同樣都是事多
他們不會要我馬上上手事物,要做到完美
他們只要求我在期限內完成(甚至都給到足夠的時間完成事情)
有啦這家公司唯幾個缺點就是沒人敢在自己位置上吃午餐或睡覺
韓國人沒有在給你午休時這種事,好在有員工休息區
累的話根本聽不見別人聲音馬上就可以睡覺了
此外就是座位都是開放性座位,所以不太能在自己座位上補妝
我想到的缺點大概就是這幾個了,其他的我真的真的很滿意
以上!
: 推 shiaoy : 祝福妳~ 1.161.3.83 11/04 23:21: 推 keroro01 : 加油 114.136.67.112 11/05 08:04: 推 Vansace : 加油 114.47.88.22 11/05 12:17: 推 evie1204 : 好主管+好同事讚讚~加油 27.52.65.25 11/05 13:11
--
沒有午休時間沒違法嗎?不是工作四
小時要休息半小時
沒有違法,因為是一小時休息時間(含用餐) 但是沒辦法在座位上趴著睡覺,要睡覺得另外找會議室或員工休息室休息 以上解釋
※ 編輯: mandy740512 (111.250.102.178 臺灣), 11/06/2025 21:21:27 ※ 編輯: mandy740512 (111.250.102.178 臺灣), 11/06/2025 21:23:35好奇你是有什麼特殊情況?不過感覺
的出來你跟優秀!辛苦了。
很*
gg
33
首Po我10/7號進這家外商公司,簽合約到12/31號左右,看表現決定要不要續聘 坦白說一剛開始我沒有很想要進這家公司 畢竟要兩次面試,中間經過快要一個月的時間 期間有打一次電話禮貌性問人資主管進度 他們說還要評估人選,畢竟身障職缺他們是第一次開1
: : ※ 編輯: mandy740512 (42.79.153.110 臺灣), 11/03/2025 21:59:54 : → snowzoey : 收入穩定才能把欠債還完加油 49.215.27.65 11/03 22:07 : 推 shipping5566: 曼蒂姊接 fighting~ 211.75.208.233 11/03 22:08 : 推 yokann : 加油啦 27.247.163.170 11/03 22:40
爆
[問卦] 幹勒 被資遣還來是三小啦嗨 我啦 阿肥 昨天請一位員工回家吃自己後 今天9點阿肥到公司 一看位置靠他怎麼來了 阿肥就過去問他說![[問卦] 幹勒 被資遣還來是三小啦 [問卦] 幹勒 被資遣還來是三小啦](https://i.imgur.com/7zkhLMnb.jpg)
爆
[閒聊] 面試到原主管小弟目前是公司部門主管,目前部門下面有開一個缺 公司HR本週一通知週五有安排了一個面試請我參加 剛剛突然想到這件事打開履歷看一看 發現對方是我第一份工作的主管 以前的他對下屬們各種放話,有事沒事就開嗆,態度之差讓同部門的同事對他都多有怨言42
Re: [心得] 幾間公司面試心得抱歉各位我洗版一下 不知道為什麼我發文有檢查沒問題,但是後來發出來發現少了兩間心得 現在一併補上 華晶 面試職位:醫療器材EE21
主管這樣的工作分派正常嗎雖然哥不是當事人 但聽到主管把一件事Assign給某人時 就覺der不太對勁 主管: 「阿明呀~ 明天有就業博覽會,20
[請益] 台燿/緯創 品保話說我在目前公司覺得工時真的太長。有報加班的就超過46了。家裏有兩個很小的孩子 加上老闆不知民間疾苦 就成了壓倒我的最後一根稻草 現在面試我都會問 老闆有結婚嗎。有小孩嗎 目前面試三家都有拿到offer N是我目前薪資![[請益] 台燿/緯創 品保 [請益] 台燿/緯創 品保](https://i.imgur.com/BysZdzjb.jpg)
9
[問題]到職不到一年,離職提前14天預告被如題,目前這份工作剛滿半年,面試的時候主管說大家都沒什麼加班。進來後我的位置剛 好在主管正前方,每次要下班就又被叫去弄事情,沒把你多黏一小時不行的概念。加班也 沒錢。 反正就是一個很不開心的環境,已經打算只做到月底,也已經找好工作了。看勞基法的預 告期是未滿一年10天前,我這樣算是提前14天。如果被主管靠邀說要一個月前講,可以直6
該跟面試官說與主管不和的事嗎?我在前公司約5.5年,期間經歷過被美商併購,老闆變成員工的過程,算是滿特別的經驗,事情是這樣的: 我在公司負責美商的開發案,時常需要在產線,所以不在座位上,導致時常被主管認為在摸魚,這個案子也沒人幫忙,有時整個部門的人都走光剩下我,主管也不打算找人協助我的事情,這專案終於到尾聲變得比較閒,這段時間剛好思考是否該轉換部門,也跟主管說明轉換部門一事,但都未獲得正面回應。 之後產品大賣後,美商有錢直接併購我們工廠,老闆也瞬間變成員工(這邊以前老闆稱呼他),第二案子到來,美方工程師可以直接到我們工廠,之後產品上的問題都是我、另一同事、美方人員解決,為什麼只有我跟同事呢?因為其他人完全沒能力,當時前老闆也恨後悔把公司賣掉,於是跟部門主管說:產品上有問題直接丟回去給他們自行解決,我們不用理他,我當時的想法是產品問題不解決便無法量產,也代表沒薪水可拿,後來還是協助美方人員解決產品問題。 到後來,同事不爽直接嗆主管:不然你有什麼用處? 主因還是整個部門主管帶頭不做事,我跟另一位同事卻要忙整天,主管被嗆完之後我跟同事就一起被換部門了。 距離我提出換部門一事到真正換部門已經過一年,會想換部門的原因在於事情做得多,結果績效卻比那些整天在座位發呆等下班的人還差,我常協助別部門完成工作,別部門的同事還主動推薦我給該單位的主管,面試時應該也會問到為何換部門,各位有比較好的說法嗎?6
Re: [問題]面試時問離職原因我不認為應該說謊 舉例來說,離職原因是"加班太多,不想加班了" 然後新工作主管問你:可以加班嗎? 你還回可以 那之後又要加班了,你怎麼辦?5
[問題] 面試職缺疑問上個月初投遞一家公司應徵某職位, 當時面試時有提及該職缺是明年的職務, 主管也提到是明年一月的時候, 面試後幾天有跟主管說意願前往, 主管也知道要等到明年。![[問題] 面試職缺疑問 [問題] 面試職缺疑問](https://i.imgur.com/pkr9qkVb.jpg)
1
Re: [問題] 大家面試完會追嗎?關於這一點真的值得專案探討 我有遇過面試主管在一個算是重要職位上,有幾個候選人員上難以決定 然後我打電話去展現出比較積極的一面,對方就決定錄取 這個職缺是一個薪水算中上的外商銀企金業務,有談到70k per month以上 然後也有遇到人資跟面試主管,在幾個候選人員上遲疑不定時