[閒聊] 有怨氣是正常的嗎
就是我有個同事從去年11月初請安胎+產假,
產假快結束問她有沒有確定要請育嬰,
也遲遲不說,
但後來還是請了。
結果公司也一直請不到職代,
我就一直做分配到她的工作到現在,
我都覺得等她育嬰(8月中)回來,
都還請不到人,
做多的工作已經半年,
對她有怨氣了,
這樣算正常嗎?
--
你也可以懷孕,把工作丟給別人做,這是
一個接捧花的概念
離職 人生不只有工作
她也覺得人生不只有工作,但也不坦白
※ 編輯: miyukiandmay (42.75.76.242 臺灣), 05/25/2022 12:47:37滿多自私女同事突然請長假讓主管應變不及+
1
笑死,請不到人是公司的問題
請長假要提早說 讓主管有時間找代理
等她回來上班,換妳去生小孩呀
是主管平時用人有問題,把單人產能逼太緊
,等有人請假時造成人手不足業力引爆吧?
而且找不到人確定不是主管薪水開太低?覺
得請假的人沒有錯
其實應該是公司問題吧?
你應該是要對公司有怨氣吧
這是公司的問題+1
不少公司都會請約聘或打工仔來補
半年了還請不到人,那公司有沒有多給妳多
做的補貼金?
推 JJJMMR7
請不到人是公司問題
公司問題怪同事,就是有你這種傻傻資
方打手公司才有恃無恐,找個職代是要
多久?不就是吃定你可以cover她的工作
所以擺爛
公司的問題
如果規定可以請假,那她的確沒有錯啊@
@ 請不到職代應該是你們單位有問題
公司的問題
讓勞工內鬥就好真舒服
請不到人是公司的問題,你怪同事?
你應該對老闆或公司才是吧
那是你的公司爛,不是同事爛
你可以私底下問問他。他對你抱歉》公
司問題,他覺得理所當然》呵呵不好說
你過負荷可以跟主管說 讓他至少弄個兼職打
工的來分攤
你也可以離職 找一個台男養你
現在很多女人都表明不想工作靠人養
甚至直接攤牌不愛管錢 只想花老公錢
你工作量變多 是公司分配職務的問題 你
怪同事也沒用 直接找老闆談
正常 被前同事搞過很多次~ 要不是為了
錢 早就想走人了
這是公司的問題
正常
公司常態,真的無可避免
我也是差不多時間請安胎還育嬰,休假前
早就找好職代和交接
你應該是要對公司有怨氣
至少要提早說吧
以同理心 我站在你這邊 而且你也主
動問了
半年多了還請不到人,是公司的問題吧
那是她的權利,妳自己如果結婚生子也同樣
前面是女的問題,後面是公司問題
可以請,我以前單身時也是常常幫同事代理
育嬰或婚假,我覺得又沒什麼
你確定她還會回來?
對公司有怨氣:正常;對她有怨氣:不正常
絕對是公司的問題,換工作吧
以前幫跑去一個月基礎訓練的同事代班,也
沒多錢,同事回來也只送了一瓶花生醬,然
後我就離職了XD反正工作就是一個蘿蔔一個
坑
你的對象應該是要對老闆生氣
不對,是要對自己生氣,幹嘛待這爛公司
公司的問題比較大
對公司有怨氣是正常的
請不到人是公司的問題
有時候到底請不請育嬰假有很多考量吧 說
不定也是最後發現非請不可 人力是公司問題
你怪錯人了
公司的問題
國家機關也一樣,除了公立學校(他們
會聘雇代理老師),政府法規給社會福
利保障,但是育嬰假一請2年,佔缺不
補人,其他同事做到死。可笑
這是公司的問題 那些假本來就是他的權
益
每間公司都一樣啊 你怎麼會覺得有人請產
假的時候 公司會補請人?
一天不就才8小時嗎
那是公司的問題 不是人的問題 你搞錯抱怨
對象了
搞錯發怒的對象了,明明是妳公司的問題
少子化就是這樣來的
就算你同事放完假馬上辭職也是對的
公司的問題,再說你是她主管嗎?請育
嬰假要跟你報備?
難怪台灣生育率倒數
不敢對公司生氣只敢對同事生氣?
同事請假是她的權利,你該怪的應該是公
司
乾他屁事??? 你怨氣是對公司好嗎
要求加薪不會喔
找不到人才是問題吧~
如果平常很輕鬆 碰到同事請產假要攤部
分工作 難道就不會不爽嗎
明明是公司的鍋,大不了離職
應該怨公司,妳怨錯人了
明明就是公司的問題 為什麼要成為慣老
闆的幫兇
請假是她的權利 工作是公司分派的
公司的問題
滿正常的R 只不過你要思考一下 這到底是
哪邊的問題?現實是你只能忍
你在隱忍 因為你還需要這份工作
公司問題最大 但她遲遲不說最後還是請假
這一part也很惹人厭啊 對這兩方都有怨氣
很合理
有怨氣正常 但是怪公司
育嬰假快結束的時候就會離職了
公司的問題
要怪就怪你公司、主管
育嬰假快結束就離職真的很機,倒不如一開
始就付資遣費資遣還比較乾脆
這明顯是公司的問題,怪同事不對吧
問題在於同事沒事先講要請育嬰假
跟老闆多要薪水啊,做兩份多加個4萬啊
你被你老闆利用 討厭錯人了
半年都找不到職代確定是同事請假沒早
講的問題?還是公司根本沒要找?
不爽正常,但對象應該是怪公司吧?
如果你都硬把事情做完,顯得你之前很閒
你的怨氣應該是怪公司 不是那個同事
公司問題乾她屁事
笑死 不靠邀公司不補人在那邊靠邀生小孩
的
是公司問題啦!你們公司就是福利很差,
缺人還不補。如果每個人都對孕婦敵意那
麼大,臺灣因少子化亡國也不意外
勞工內鬥舒服
埋怨錯對象了大姐
你也可以擺爛亂做讓她回來爽歪歪
不過這種肯定不回來的
可以跟主管反應
公司不請你靠北他有用喔
你怨錯人,要怪公司,是公司想要凹你
老闆做的真成功
公司看起來就是凹你啊 你還傻傻把怨
氣發在同事身上
你自己要做 也不跟公司靠腰 誰的問題
?
不正常,關她什麼事?
這種人超討厭 8成不想回來拖時間=.=
公司的問題
公司要請人吧......
為什麼人家要不要請假要跟你講啊
你抱怨錯人了吧
人力問題怪同事幹嘛?你就都不要請產
假
有怨氣可以理解啦但你該怪的是公司
若要請假先告訴代理人本來就很正常吧
不然臨時被告知要代理工作有誰會開
心?
公司跟同事都有問題 同事應該要早說
請長假不早講 真的很靠北
有怨氣是正常的
請怪你的慣老闆
你怎麼不是對公司?
不過有過生過一個又一個 又接力繼續生 繼
續請育嬰假 去年疫情就有一個 公家機關的
跑來公司要打疫苗 因為那時公務員有部分
單位 可以優先施打
你應該去靠杯主管吧
公司問題還怪人啊
幫補血,孕婦濫用產假育嬰假的案例已
經一堆擺在那裡了,難說你同事是不是
這種。當初我同事交辦工作給我,生產
完後還一邊在家照顧小孩一邊把我處理
剩的東西處理掉,所以只是看人願不願
意而已
怨氣是要對老闆吧?請不到還是不想請?
奴?
公司福利那麼差,要怨就怨公司
正常
你的錢有領多一咪咪嗎
公司的問題
請不到人是公司的問題喔
請對公司有怨氣好嗎,你很奇怪
爆
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