[問卦] 面試時是不是很難辨識出爛員工？

alfa5168 發表於 2024/7/31 上午11:48:37

看板Gossiping標題[問卦] 面試時是不是很難辨識出爛員工？作者

(明日的今天)時間Jul 31 11:48:37 2024推噓 4 推:5 噓:1 →:11

好奇是不是真的很難從面試和工作狀況辨識出員工的個性啊？
像前陣子的蔡阿嘎事件，前員工虧空公司超多錢的
而且合作了那麼久都沒抓出來
有夠恐怖

面試時看不出來還可以理解，畢竟誰會對只見過一面的人有太多了解？
但合作過一陣子後還看不出來，到底是員工太會藏還是老闆不上心啊？
這邊應該有很多版友都已經是主管級甚至是老闆了吧
有沒有大大可以分享一下看法？
或是大家會怎麼考核員工有沒有在摸魚甚至是坑公司錢啊？

※ PTT 留言評論

※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 27.51.35.157 (臺灣)

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bill403777 07/31 11:49所以不是有些會打給前主管嗎

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nikewang 07/31 11:49胖台女不要用

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S2aqua 07/31 11:49辨識是不是隱乳

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worse77 07/31 11:49有時候是因為猴子般的薪水........

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ChungLi5566 07/31 11:50所以要看履歷問前公司的主管

噓

deryulee 07/31 11:52先定義什麼是爛員工，蔡阿嘎那個他有說

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deryulee 07/31 11:52員工本人接案能力很強，只是操守出問題

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deryulee 07/31 11:52，這樣講老闆自己管理不佳也有部分責任

難以定義....

推

Jeff911 07/31 11:52有些低能兒面試也沒在演的你知道嗎

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worse77 07/31 11:56老闆自己都不見得定義的出好員工了

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niburger1001 07/31 11:58有些面試主管自己都是爛貨了

推

推

CGDGAD 07/31 12:07有時候是急著用人只能將就將就

推

start0917 07/31 12:16看面相啊

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pttenjk 07/31 12:21妮可去了解飲料店或小吃店的"加料"員工

推

YahooTaiwan 07/31 12:26你試試看靠聊天一個小時能多了解一

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YahooTaiwan 07/31 12:26個陌生人

好像也沒辦法不過多少可以了解一些喇XDD

※ 編輯: alfa5168 (39.9.166.63 臺灣), 08/01/2024 17:17:03

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