Re: [閒談] 考績連續甲等的機率

Juniorlin0201/21 10:54認同 考績制度超爛

scell01/21 11:04人走茶涼不太需要難過，我從同機關的中央調下屬機關，1大

scell01/21 11:04功3小功跟不知道多少嘉獎一樣拿乙

cloudeda01/21 11:05認同，這制度真的有病！另外教師全員保甲也是個大問題！

mawan01/21 12:08教師不是保甲,是沒比例限制。教師考評會(校長)還是可打師乙

mawan01/21 12:08、丙、丁等

fcz97301/21 13:16所以進來短則三年長則五年，就會變成以前公務員的形狀

acezero01/21 14:53看看某些拿一堆甲結果出大事的人，就知道考績制度多爛了

justeat01/21 15:03打考績前不商調

R321001/21 20:37十年前就一堆學者說考績制度有問題了 結果腦殘關中說要推3%

R321001/21 20:37餅 其實問題在很多主管的能力跟責任感根本撐不起那個位置

R321001/21 20:37之所以能爬上去就像某些人說的當太監或是排資論輩

ezmantalk01/21 21:14彼得原理就是在講這個 好的承辦不會懂管理 更何況會當

ezmantalk01/21 21:14主管 真的是承辦作的好嗎 大家心知肚明…

Scansnap01/21 23:08考績很嚴重？晉升都是pmpmp，還熱情？您何不說說鼓勵士

Scansnap01/21 23:08氣好了！

Scansnap01/21 23:09一堆甲又晉升不了，那拿甲何用？傻傻的

Scansnap01/21 23:09老師爽是爽在唸碩士穩保簡

Scansnap01/21 23:15三十年都甲才一百萬，沒附加價值如晉升的話，真的是超傻

Scansnap01/21 23:15的！

toshiba556601/22 16:05還有當小三情婦拿了十幾年的甲，地位穩如泰山當大姐

toshiba556601/22 16:05頭，後來東窗事發大家才知道她的底氣是當主管的小三

dishonest01/23 12:14給樓上，人家也是認真工作好嗎，只是工作時間跟你不一

dishonest01/23 12:15樣

bbbruce01/23 13:58哈

falken01/23 14:12記兩大功依法只能給甲，所以考績還是有用啦

consk01/23 15:49這篇很寫實

patri005201/23 21:44校長還比較怕在地的老師好嗎 老師吃乙機乎是有大事發

patri005201/23 21:44生了

andre901/24 08:20超爛制度 只是減低人事成本