[請益] 面試時如何判斷是否有錄取？
有些人面試時談很久，有些面試主管一下就問完，這是代表沒機會嗎？
--
※ PTT 留言評論
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 101.12.148.173 (臺灣)
※ PTT 網址
推
難道彩券行老闆跟你聊天說地,你那張彩券就一定會中?
→
用量子糾纏去看待就好
推
沒巴庫 就隨緣囉
→
面試前就知道了 看自己背後有沒有山
推
看上天給的運氣，都不一定
推
不一定 有些只是廢話多 長官不一定愛收 他愛講就陪他講
→
而已 跟醫生遇到話多病人只好陪他講一樣意思
推
認真的和你說！真的好缺又沒內定，通常長官願意仔細問，
→
面試就算可以！接下來反而是你原來曾待過的機關有沒有說
→
你壞話的人！
→
而且長短啊......承辦人用人長官都很喜歡你，談很久，但
→
最大的開口挑一個毛病也是GG的啦！
→
這種事情沒一個標準
推
變數太多!後來我都考初等換職系，因只要多讀一科就能上榜
→
而且依據俸給法，往下考薪水幾乎不變
→
我以前去面試都被人欺負，現在是我面試人家
推
恭喜樓上。以前還遇過對手提早知道放榜結果被道賀，
→
真是囂張人渣。
37
[問題] 面試時沒談到薪水，是否代表沒錄取?最近工作真的很難找 待業這一個月 發現符合自己可投的履歷很少 投了7,8個，終於有一個面試機會 面試了兩個小時，跟3個人面談 (部門同事、部門主管、人資主管) 交談的過程中，工作內容、上下班時間、福利制度都有講到34
[問題] 面試時談的不錯，但遲遲未通知上禮拜面試了一間公司，談得算滿愉快的，主管說會再往上送安排第二次面試 也有帶我去認識之後可能共事的同事，並請同事介紹環境， 感覺機會滿穩的，我看應徵分析也只有我而已， 面試後也有再發mail給HR說明我自己意願跟興趣都很高， 但過了一個多禮拜卻遲遲無消息，再寫信問HR也沒讀，26
Re: [閒聊] 面試的時候要怎麼知道主管是不是好人？其實很多時候在和主管面試的時候就能夠感覺到。 但是光用感覺似乎會成為廢文，所以以下舉些例子供參考。 面試的時候除了主管有的時候還有部門資深員工會分開面試。 這時候在面試結束時問問資深員工他最喜歡和最討厭的公司文化。 根據回答大致上可以判斷部門風氣和老闆帶兵的風格。18
[討論] 寄信給HR沒回是不是代表不妙了?小弟最近想跳到某家系統廠QA 在面試的時候對主管應該還算流暢，基本有問必答 也有問一些專業問題 然後過了差不多一周後寄信問了之前安排我面試的辣個HR 結果過了一天都沒回13
[問題] 面試完很感興趣該爭取嗎安安大家好 我最近剛面試完一個職缺 對於公司環境、工作內容、待遇等等都非常符合我的期待 目前是我的首選 在面試的過程中有2.3個問題回答的不是很好14
[討論] 先把人騙進去的職缺我朋友最近面試上了一家公司 原本跟主管面試時談的是RD工作啊 覺得該職務內容還算不錯 可以做一些發展性規劃 豈料事情絕對不是朋友想的這麼簡單11
[請益] 華南產物車險理賠人員星期五去面試 科長跟經理都有面試我 被告知跟他們面試完之後 還有場跟高階主管的視訊面試 因為我去泰安面試是三階段10
[請益] 聯電面試結果等待大概4月底的時候去竹科面試薄膜製程 至今已經兩個多禮拜了 面試時滿順利快速的進入二面 部經理最後也有詢問意願 並說要跑流程再等等 因為當時小主管有留電話 這期間因為等的很煎熬就打去問了人資與主管3
Re: [問題] 面試時談的不錯，但遲遲未通知面談談得不錯不代表什麼啦。 我還遇過談得不錯，用人主管還跟我說：我會幫你爭取，不管有沒有錄取都一定會通知， 沒有模糊空間！ 說總經理出國要三週，結果一個月完全沒消息。 還好我沒傻傻等他。
Re: [請益] 有關商調的問題先說說我遇過的經驗（不代表其他機關如此） 1.那時一級機關的首長不管人事，所以直接授權給副首長圈定，再通知圈定的人面試 時間。 2.有些人書面資料未附齊全，就算符合資格，也會刷掉，且要不要通知幾乎都是業務 單位主管決定，我遇過2次都是面試完才被告知要通知誰錄取。