[請益] 升等問題
代朋友詢問
請問升等
106 甲
107 乙
108 乙
109 甲 (升7)
110 甲
111 甲,但還沒收到通知書
112年1月占到8職等缺,是112年就能升8職等嗎?
謝謝大家。
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 36.228.222.201 (臺灣)
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※ 編輯: ssuting0219 (36.228.222.201 臺灣), 01/18/2023 23:16:55
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是,有佔到缺可,不過一月之後佔到八今年為7+8併資考績
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今年不能拿來升等
推
本例是1月就佔到缺吧
推
1月就升8可以當升等用吧,還是要求1/1就是8才行?
推
同樓上問題+1
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不用1月1日 我知道原po是1月 特別寫是不要讓其他人誤會
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請問朋友的109年考績當年1/1升7是可當升等用嗎?還
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是算併資考績不能當升等用?謝謝大家
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首Po想請問各位先進 若當事人沒有意願升等佔某主管缺 長官可以不經當事人同意就直接升他嗎? 當事人有什麼管道可以提出抗議或申述嗎? 謝謝大家1
首Po幫朋友的疑惑問一下: 他是97年初等考及格, 除了到職第一年的另予考績為乙等以外, 98年到111年的考績都是甲等。 待的是小單位,員工只有兩名書記,再加上一位支援職工。
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[人事] 升八職等問題108考績乙(剛考進地特三等公職頭一年,另予考績) 109考績甲(被拉上來佔八職等缺) 110考績甲 111考績甲 (有碩士105年畢業)11
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[請益] 考績升等問題幫朋友發問。 朋友106考上 107到職,前四個月基礎訓 108另考乙、委三本一 109全考甲、委三本二7
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[請益] 考績升等問題有關考績升等的問題想請問板上的人事大大們 107 另予乙 108 甲 109 甲 110 甲3
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