[請益] 拖在十天的尾巴才報到會觀感不佳嗎?
各位好,事情是這樣的,自己今年初等有幸上榜,名次剛好應該能填到想要的單位
然而該單位開了一個現缺一個預估缺,本來因為爬文了解到現缺三月底前報到會多另考,因而打算要填該現缺。但是去電該單位詢問預估缺報到的時間後,對方告知是7/16出缺(原本的正職退休),而人事表明該科科長希望該出缺錄取人屆時盡快到職。
只是我一看今年因為疫情而延後的高普考時間剛好是7/17~7/21,而繼續往上考本來就是我的計畫,這樣最早只能在7/22之後才去報到,會不會因此在單位觀感不佳。
與人事說明後,對方只告訴我十天內報到是我的權利也是合法的,讓我自己衡量考慮。
希望各位先進能給予我選擇上的建議,現缺有另考跟年終,但是七月的缺可以多三個月讀書,如果各位是初考上榜想繼續考會怎麼填選?或各位如果是同仁會怎麼看待?萬分感謝!!
P.S電話詢問的人事跟我說,現缺的部分目前有請職代,但是預估缺因為是補退休缺所以不會有職代。有沒有職代這件事通常會影響填缺的選擇嗎?(是否會影響工作上手的難度?)
※ 編輯: y28822885 (111.241.69.176 臺灣), 03/12/2020 11:11:08
※ 編輯: y28822885 (111.241.69.176 臺灣), 03/12/2020 11:12:00
報到後可以請公假去考試
沒差吧~早點確定好讓職代安排
不會吧 說有事情要先處理好就好
建議7/16去報到,並且先說明你要考試,有公假可以請,才
初考而已,會想繼續考可以理解,不太會被為難,不用擔心
。
公務員最重要技能之一是"找理由"。
樓上意思是先報到再請假比拖一週報到好嗎?
看單位....其實先報到也沒差 你第一個月也不能具名辦公
。
流動率高的單位,你剛到的那一天就可以看到有人辦離職
就看想專心考試或想多領幾天薪水
除非科長表明不介意請假,覺得還是考試比較要緊
不然那幾天除了緊張又要不安,應該不好過
需要錢就現在報到,沒差幾個月的錢就7月考完再去。會
為了屬員考試就亂來的主管也不是什麼好人,別想太多
。
初等...?居然要報到
本來就要繼續考了還怕黑?而且看這單位任你選的霸氣應該是
榜首吧,年底就要離職了怕什麼
你夠帥夠正最後一天最後一小時報到也不會黑
像我們這種醜肥宅第一天早上八點報到一樣黑到爆
我比較好奇的是占書記缺退休是什麼神奇狀況
你以為你是誰啊 誰會記得什麼時候報到
樓樓樓上 那是肥宅悲歌 幫QQ
如果是我會選7月然後晚報到,建議還是一鼓作氣專心考上,
不然一直考很煎熬...然後觀感真的不差這10天,如果這樣就
考完再報到比較沒有壓力
會觀感差的主管,還是趕快考上閃人
你前三天打給他們說你重感冒,那機關一定會跟你說你
好了再來XDD
不會有人記得你什麼時候來報到啦
除了人事,不會有人記得新人報到時間的+1
考完再去ok 先去還要看人臉色請假
初考是基層人員而已 沒這麼嚴重 考完再去報到
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