[請益] 留職停薪津貼問題

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看到這篇細節比較多，給大家參考~ 連結： 台灣生育率不斷降低，甚至還被美國中央情報局（CIA）認為，在 2021 年，會是 227 個 國家／地區中預計生育率最低的。為了解決台灣少子化的問題，衛福部與勞動部提出「建 構安心懷孕友善生養環境」報告，行政院拍板實施，包含留職停薪時的育嬰假可以領 8

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各位好 我是一個小孩快滿三歲的爸爸 因為明年就要滿三歲 也有想休息的念頭 於是向公司提出育嬰留職停薪，又因為想領育嬰留職停薪津貼(六成薪) 申請表格需要公司蓋章 但無奈公司不同意我請這個假 所以不蓋章

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從衛福部公佈的未滿兩歲兒童育兒津貼Q&A的檔案中看到以下這段： ----- Q19 新制(110 年 8 月 1 日起)托育補助金額？與舊制差異? 三、擴大補助對象：取消育嬰留職停薪津貼不得同時領取的規定。如果您正在領取勞保局 育嬰留職停薪津貼，自110年8月1日起也同時領取托育補助。

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遇到了以下狀況，想問看看是否大家都一樣？ 寶寶109年4月出生， 我請產假後於109/6/9接著請育嬰假至今 一般育兒津貼(2500元)領了109年4、5月後， 109年6月開始領留職停薪津貼(勞保六成薪)，第六次撥款是11月中

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之前有新聞提到 7/1起留職停薪補助6成調整8成 另外留職停薪補助跟育嬰津貼可以同時請領 新聞連結:

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請問前六個月育嬰留停津貼 若是請了5個月10天提前復職，這樣政府是會給滿6個月的津貼嗎? 看了下述的第三點有一點疑問，再麻煩幫忙解答，謝謝 三、給付期間 (一) 每1子女合計最長發給6個月。