[討論] 在公司升不上去怎麼辦?
好奇問一下
在公司升不上去怎麼辦?
因為本身能力不好
然後也不巴結長官
做事情都得過且過
每天到公司就期待下班、放假、請特休
真的不喜歡這份工作
但沒有這份工作也沒辦法生活
該繼續混口飯吃嗎?
離職出去可能只剩基本薪資可以領
但在公司也是墊底的
既沒天份也沒興趣也沒有企圖心
每天上班就是渡時間
但只有往上升 薪水才會增加
升不上去該怎麼辦?
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升上去要揹責任揹業績,像寺井一樣不是很好嗎
升個屁,錢照領,事情照做,時間到就下班,爽的勒
問自己想做什麼?試著找到自己的目標
能力不好還想升官?
很多公司多得是沒能力沒地方去,只能賴在這的米蟲
也是爽爽領薪水,只要公司不會fire人就不走了
躺平 or 辭職
看起來你也不想升啊,為什麼會有這種升不上去的困擾
你適合去當自願役時間到就升上去 沒能力又不拍馬屁升你幹
嘛
你知道自己能力、積極度都不行了,為什麼還想升上去啊
?
中庸
哪有怎麼辦 你都說沒這工作無法生活了
你這就是一般人啊
嗄? 照你內文幹麻要昇 昇了反而麻煩吧
躺平當薪水小偷啊 都知道自己升不上去 臉皮厚就好
這不就是大多數人的生活嗎 能接受就好啊~~
不巴結能力又不好,升不上去不是天經地義嗎
躺著領薪水等退休阿
下一篇:我的發文數很少,又不想被桶怎辦
按照你的描述 看不出來你可以升上去的理由
有固定加薪就好
快快使用升職器!
換工作阿
有升職器就用,沒有就跳槽
能力不好能問誰?
首先要先認識自己
你自己都知道自己的問題 來這邊問廢話阿
上班要什麼天份啊 又不是職業運動或藝人
樓上,要喔,有些人coding能力真的就是個天才
升到頂應該很輕鬆,難道能力不足?
薪水有升上去最重要
天才碼農一個頂一百個
辭職就不用想升職的事
辭職沒有錢生活
你都不喜歡這份工作了 怎麼還會想升職?
….你能力跟心態看起來升上去都會是災難
能力不好為什麼要升你?
這能力就不要想什麼升職加薪
你都這樣還想升? 乖乖當那個考績吃最低專戶吧
你的工作態度就不像想升的樣子欸
升你對其他人公平?
升上去就有背責任啊
但只想下班 放假 放特休 讓你當主管才可怕
廢文
我們公司除非前面的人離職或退休不然都沒有機會、考證
照不會加薪還會被加工作
看了一下你之前的文章 洗洗睡啦
那間公司會升腦子只有洨的?
沒能力升上去幹嘛?愈高能力需求愈低嗎
那就積極一點啊=.=
公司有你這種員工滿衰的
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Re: [問題] 四十歲之後,無奈的職場環境我是最早的原po,本來是因為最近真的在職場上面感受到前所未有的壓力,才引導出我想發 這個主題。 從來沒有前輩在我還沒踩到年齡線之前有職涯上的建議,大部份我相信要不就是可以成家, 要不就是叫你可以再往上衝。於是當自已實際踩到了才發現情況比想像中的還嚴峻。 至於很多人說要升主管,我只能說我真的看過太多升主管之後變慘的情況,台企針對主管基8
Re: [問卦] 高普考現在CP值還高嗎?科技業每年賺百萬的,當然不會考慮公職,但全台灣占幾趴? 且你每年賺百萬,自然會拉高自己消費支出 娶妻生子買房買車吃好用好,實際上能存多少? 我叔叔也是科技業待了幾十年,還是搭著經濟起飛的那群 現在中年看著老同事一個個消失,每天提心吊膽自己是不是下一個6
Re: [請益] 在台積電GG升不上去是否該擔心?去年從神山離開分享一下看法: 升不上去有很多主客觀因素影響 能力不足、上面沒位子、老闆對你沒愛 有一百種不升你的理由 但要升你只需要一個理由:老闆同意3
Re: [閒聊] 大家怎麼看待主管是由別的部門升任你同事職場歷練不夠 很多人都覺得自己的專業好 工作能力好 所以有機會自己應該升主管 但事實上不同職位需要的能力不同 就像好球員未必是好教練 個人能力好是一回事 帶領團隊是另一回事1
Re: [新聞] 瞞購私菸升少將 陳敏華遭拔官我雖然不是很清楚軍中職權如何分,但當兵時部門最高長官輪替好次,每次來就是等退休, 因為那個職缺上校,每一個長官來都是中校接上校缺,升完上校很快就退休了。那個位置就 是軍隊用來做人情,要再升很難。 要有繼續往上升的都要是屎缺,管人又累,不然為何是你升,光是一個中校升上校就是天險 了,那個位置還要有關係才搶得到。上校升少將這個門檻更高,一個將軍壓死人,依他私煙