[閒聊] 產假與代理人

yokoyo1306/30 11:40手機排版請見諒

kutkin06/30 11:45你去問公司呀，為什麼不找代打

kutkin06/30 11:45如果是男性員工不就更幹

alohac06/30 11:56這樣說好像也對欸 你去跟他說

lptin06/30 12:05這樣更沒有人要生小孩了

sunkis06/30 12:09可以選擇不接受主管的代理職務安排

w121911106/30 12:12外商都會約聘或找臨時工，貴公司是一人當兩人用型

lairx06/30 12:31這是你們公司的問題...

alwang06/30 12:44跟你老闆說 不要請女生好了

Zymaser06/30 12:58產假是她應得的,業務分配是上級決定的.別扯在一起.你把

Zymaser06/30 12:58不爽出到產婦身上就是上當了....

content7106/30 12:59同意樓上

stare750006/30 13:02不爽不要

shooter55506/30 13:04收長假者一兩天薪水 那你請特休要不要支付一兩成給大

shooter55506/30 13:04家買飲料

shooter55506/30 13:05 *一兩成

kevinmeng206/30 13:20補貼獎金要問你公司…以前我公司是有這種機制的…

jayahting06/30 13:21女人何苦為難女人，問題是你公司。以後如果你去生小孩

jayahting06/30 13:21還扣你兩成薪水你作何感想？

yokoyo1306/30 13:27z大說得我很認同，一開始打的表達先後我排錯了，應該是

yokoyo1306/30 13:27跟公司申請補貼在先

yokoyo1306/30 13:29因為我主管是個濫好人同時也是大忙人，代理人掛他東西

yokoyo1306/30 13:29卻都丟給我做

yokoyo1306/30 13:36我工作目前兩年多，所以不了解其他公司有派遣和臨時工

yokoyo1306/30 13:36的做法，會講出一開始的兩個方案也是針對我公司的制度

yokoyo1306/30 13:36，畢竟上頭是能省則省的做法，如果敘述讓大家不舒服我

yokoyo1306/30 13:36很抱歉，最後有人提到我請特休要不要請大家喝飲料之類

yokoyo1306/30 13:36的，我自己要請特休會前一兩天把我自己的事務安排好並

yokoyo1306/30 13:36排開我特休日期，完全不會麻煩到同事，我並不是有嘴說

yokoyo1306/30 13:36別人沒嘴說自己的，謝謝大家

wseedw06/30 14:10其實你休假，臨時客戶打來同事代接也是會麻煩到

wseedw06/30 14:11會覺得絕對不會麻煩到別人有點天真

yokoyo1306/30 14:42我的工作是不會跟廠商接觸到的，所以打進公司絕對不是

yokoyo1306/30 14:43找我，有需要放大鏡抓錯嗎XD

blueberrypie06/30 15:02老實講，你該做的是換公司吧

dj649200206/30 15:03忙也就忙這兩個月 又不是請育嬰留停 你保證自己以後也

dj649200206/30 15:03不會請產假嗎？當你請產假的時候同事還要抱怨 或是婚

dj649200206/30 15:03假請個十天渡蜜月 同事完全都不用幫你職代嗎？

Tudor06/30 15:15拍拍 我代理完產假又代理育嬰留停1年，終於盼到同事要回來

Tudor06/30 15:15，我就被公司以疫情為由資遣了，公司真的很奸

yokoyo1306/30 16:08有在考慮明年跳槽，我只是跟大家聊聊這件事而已……是

yokoyo1306/30 16:08不用一直要我想我以後產假育嬰要人代理如何如何，因為

yokoyo1306/30 16:08目前人生規劃是不結婚不生小孩

yokoyo1306/30 16:09T大拍拍QAQ

shooter55506/30 16:57工作分配是上級問題 歸咎同事本來就是不該有的想法

anny131306/30 17:18請長假可不止只有婚假產假，身體有狀況需要請長假就醫也

anny131306/30 17:18是有可能的，到時候同事跟妳糾結工作代理，那妳也要把薪

anny131306/30 17:18水拿出來?

dj649200206/30 17:24你應該剛出社會吧 多做幾件事就要發文抱怨 你怎麼不想

dj649200206/30 17:24做得好主管看到表現幫你加薪 可憐

cityhunter0406/30 17:29你可以跟公司要求加薪，但請假的人是她的權利，就

cityhunter0406/30 17:29像你以後也可能會請啊

seaopal06/30 17:49妳要怪的是公司不是孕婦，謝謝

amyg81206/30 18:57不結婚不生小孩就都不會請長假？

andy167359506/30 19:09讚，200分員工

ytw821606/30 19:58台灣產假已經夠少了，還要戰產假？難怪少子化，更奇葩的

ytw821606/30 19:58是明明是同是無產階級卻有資產階級的思維XD

OrzOGC06/30 20:08只有女人最會為難女人...

mica093006/30 20:17心裡不平衡是難免的，但就像其他版友說的，矛頭應該指向

mica093006/30 20:17公司、而不是請假同事。畢竟那是她的權益、何況她也是去

mica093006/30 20:17生小孩，哪天換成是你的時候就會懂。曾經我也代理一位生

mica093006/30 20:17病的同事的職務長達一年半，但我沒抱怨過她，因為有問題

mica093006/30 20:17的終究是公司

maye06/30 21:30反著想...公司都是能省盡量省的，如果沒有她幫忙，你工作就

maye06/30 21:30不只忙著一兩個月產假而已唷..她還會回來幫忙分擔就該偷笑了

maye06/30 21:39你可能沒遇過有人離職工作就掉到你頭上，再也回不去的狀況QQ

youfei07/01 10:45人生本來就是會一直麻煩到別人，而且這根本是你公司想省

youfei07/01 10:45人力，你怪錯人了