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[閒聊] 人資之間會討論薪水嗎?

看板Salary標題[閒聊] 人資之間會討論薪水嗎?作者
OnceAFreak
(阿皮)
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如題

像人資這種身兼資方裁判和勞方球員的角色

會負責員工核薪

簽約時常會要求員工不可私下討論薪水

那人資自己之間呢?

不只都是裁判兼球員

還是互相關係比一般員工好的部門同事

人資圈對於這議題的行動就引人好奇

各位覺得呢?


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※ PTT 留言評論
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yolanna07/11 13:16人資也有可能整個部門只有特定幾人看的到薪水。看得到的

yolanna07/11 13:16會跟同時看得到的討論。

www2255007/11 13:40不會

calase07/11 14:50大公司分工細一點的時候 ,每個人資的系統權限可能都不一

calase07/11 14:50

shenmue100107/11 15:24有些公司只有審核薪水的部門知道薪水

sunkis07/11 16:42人資是有分工的,只有發薪核薪的會知道。他的直屬主管知道

sunkis07/11 16:42。其他的人資只會對他招募的特定部門和職位知道薪資的範

sunkis07/11 16:42疇,不是他負責的不會知道。

lingerptt07/11 19:15不會,薪水知道越多越哭,人資難處

liarstar07/11 21:34知道又能如何?

hero22k07/12 00:41最近的經驗是還沒確定前由A人資先詢問你期望薪資,確定

hero22k07/12 00:42後改由B人資再跟你確認一次期望薪資並送核薪,後續通知也

hero22k07/12 00:42是由B人資通知薪資待遇

Wax717707/12 01:38不會 敏感單位

dong53107/12 01:43不會,萬一被衝康就等著被開除,沒必要去討論別人的薪水

royant39907/13 00:42聽說很多人資後來會轉業務,就是跟知道別人薪水有關。

shooter55507/13 11:15怎麼可能不會討論

vi607/14 09:11人資轉業務的我還真沒見過

TaiHsinchu07/15 22:21不會,大公司一人負責一塊,只有薪酬跟其往上的主管

TaiHsinchu07/15 22:21跟大老闆知道

REN007/19 10:05不會。 所謂的球員兼裁判的人資會是兩種情況1.該人資沒有職

REN007/19 10:05業道德操守 2.該公司程度很差,把人資當成免洗或親戚鬥爭部

REN007/19 10:05門(通常都在中小企業)。有制度規模的公司都會盡量避免薪

REN007/19 10:05資訊息外洩,假設全公司請得起30位人資(能有部門)知道薪資

REN007/19 10:05的人資大多只佔其中10-20%(最多不會超過3成)更多知道薪資

REN007/19 10:05的反而是每個部門的直屬上司。能活得長久的(超過100年)企

REN007/19 10:05業或有規模的企業(跨國資本、破20-30億)也不是白癡,不可

REN007/19 10:05能放一堆球員兼裁的職位在公司裡(但是成天搞內鬥的爛公司就

REN007/19 10:05很難說了)