Re: [問題] 薪資高但很憂鬱痛苦 能否給予建議
記者勿抄。
我四年前曾經也跟你一樣痛苦過,年薪2xx萬,但沒成就感,產業向下,年薪只會往下。工作環境差老鼠到處爬,廁所濕滑,老闆每天找人盯你上下班打卡時間點。說不在乎錢又好像不是那麼不在乎。每天就想逃避,上班就煩躁。儘管身邊存款三年不工作也死不了,但年紀大了要吃老本哪成,要換跑道都3x歲了,而且換跑道哪有想像的美好。工作很多時候就是柴米油鹽一點點的雜事堆積起來的,要是沒有美好的遠大目標哲理,一定會厭煩。這個我已經悟道了所以換跑道不是我的選項。
所以我做了個表,列出我想要的東西排了權重。
1. 工作自由度/公司開放程度20%
2. 待遇及福利 40%
3. 產業前景 40%
2&3兩個強掛勾,有前景的產業不一定對員工大方,但沒前景的產業絕對不可能大方。
然後我就根據以上簡單的三個大邏輯開始找我期望的公司然後找符合我的缺,發現這樣好像只有真外商能去但我沒去過外商,大家都知道外商的基本上只喜歡找外商出身的。所以又開展了『怎麼去真外商』的task list,花了一年多拿到兩家外商offer,雖然還是很操但待遇更好,上下班彈性,工作環境好。
結論: 你要的東西可能跟我不一樣,列出你要的,往下展開,不離其宗。清楚自己要甚麼很重要,否則換環境一開始很苦馬上就後悔然後要又想逃避又亂跳坑,dead lock。
※ 引述《suckitup (LOL)》之銘言:
: 借好友的帳號po文
: 我是去年剛出社會的新鮮人 目前的工作是本身專業所學 薪資待遇很好 年薪百萬 但工作: 內容我真的不喜歡 事情多以外 自認也做不太好 不適合做這份工作 搞到壓力很大
: 最近被交辦的事情越來越重 我也越來越憂鬱 一直有逃避的念頭出現
: 有時嚴重到會有想要消失或被車撞就可以短暫逃離 不用去上班 放假的最後一天情緒會負: 面到不行 我不知道該怎麼做 只覺得很迷茫很無助
: 要說有沒有我想做的工作?其實學生時代對資訊和coding一直很有興趣 也有接觸一點但: 都只是擦邊 曾經在求學的歷程中 有幾次想跳到資訊領域的科系 但都怕考不上而放棄 選: 擇我覺得有把握的科系去深造
: 剛畢業找工作的時候 由於有一些資訊相關的課外經歷 也是有拿到系統工程師的面試邀約: 但當時已得到目前公司的offer 且剛畢業一心嚮往高薪工作 將薪水排在第一位 因此就: 進來了
: 進來後才發現 原來薪水對我來說也不是那麼重要 如果再選擇一次 絕對不會將薪水放在: 第一個考量 我沒想到做自己不開心的工作這麼痛苦
: 好幾次腦中想過離職的念頭 但都被各種擔憂不安擋下了 主要擔心的有兩點
: 1. 離職的話 應該沒有其他公司可以給出這麼高的薪水 我確定要放掉這麼穩定的工作?: (但我真的好痛苦感覺身心靈快撐不下去了)
: 2. 想要找資訊軟體的工作 但我目前的學歷背景 跟資工資管都不相關 且這些職缺要的技: 能我都沒有或很薄弱 要找也找不到 就算找到了 薪資肯定跟現在的薪水有一大段落差: 這幾天連假想了很多 覺得雖然也不確定自己是不是轉職或換公司後會比較快樂 但可以確: 定若不走 我真的會生病 而且心中一定會有個遺憾在 因此有一些初步的想法 不曉得版友: 能否提供一些建言
: 1. 離職並重新去讀個四大資訊相關的碩士
: 這是比較瘋狂的想法 我現在24歲 雖然周圍的人一直說我還年輕 但我總覺得再去讀書 好: 像太老了 而且我現在身為菜鳥 入社會的感想 就是理論跟實作差很多 就算我真的順利考: 上取得學位 我會不會再拿到新工作後才發現 我其實不喜歡或我不適合?
: 2. 離職去上資策會的課
: 這條路就是直接走實作 比較快可以讓我達到夢想並確認我的夢想是否為我心之所嚮 但我: 不確定資策會的課在上完後 能讓我有辦法找到工作不會失業嗎?
: 3. 繼續蹲著暫不離職 上網路的線上課程
: 這是我現在保守的作法 從上個月開始 我就時不時關注104上 我有興趣的職缺 將這些職: 缺需要的技能筆記起來 查詢這些技能是否有相關證照可以考
: 目前是買了國外的線上課程在看 想說等我考到證照 可以先試著找工作看看 如果有找到: 再離職 若發現3的做法不夠讓我培養出足夠的能力 應徵上我想要的工作 那麼我再考慮1: 跟2的作法
: 不過對於3的作法 我擔心成效不彰 現在的工作 真的太操 我幾乎沒有自學的時間 也因為: 很憂鬱 所以常常只想耍廢 很想一了百了直接離職讓自己喘口氣
: 由於學生時期有做一些投資跟額外的打工 所以我現在的存款可以讓我待業個一年不成問: 題 想詢問看看版上前輩 是否認為1或2的作法會好於3?
: 或者說 有其他我沒想到的辦法可以提供給我做參考的?非常感謝
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good
求分享task list
推
大大厲害很清楚自己要什麼!我也求分享
求分享task list 謝謝~
也想要task list,謝謝您~
Task list要自己列啦,拿人家外商職缺來看
1task list真的要自己列 每個人此時的能力位置不同
1要看清楚自己現在的程度再來根據狀況做清單
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看了原文覺得很認同,但是原PO文章中的 """讀碩士,資策會,上課,也可以取得興趣與成就感, 還可以當成未來的賺錢工作。是個不錯的方向!""" 雖說人各有志,但是感覺有點花錢交朋友.... 如果說打電動來取得成就感,又會怕傷眼睛(網路遊戲社群有的其實還不錯)24
我目前40歲,科技業,年薪四百多,稅繳近90萬。 最近打算離職,原因是身心狀態到達極限,常跑身心科,每天必須吃抗憂鬱藥才能入睡, 無休假(即使休假一樣處理公司的事情),血壓常爆表(快200那種),疫情期間仍然必 須出差,時不時還得承受我主管的狗幹。 你才24幾歲,我二十幾的時候年薪才不到70,薪水真正衝上來的年紀大概在35歲之後。你8
給你一個我主管的經歷給你們參考 他之前是某大公司部門主管 來自上下的壓力都很大 沒時間休閒只能吃睡,身體變差就算了 精神也出現問題,電話一響就會暴怒爆
1. 要多了解別人光鮮工作背後,辛苦的一面。 有些人對跳舞很有興趣,跳街舞好帥,我好有興趣喔。但是根本 "沒做過"。於是他根本就看不到,每天髒髒的累個半死,渾身是傷,的生活。所以很多人學三個月就走了。 有些人對健身也很有興趣,哇,又可以看妹,又可以把自己練得很帥,但是根本沒做過。根本就看不到,其實健身房大多數都是身材或臉不會想看的女生,而且自己的肌肉也很難練。所以很多人只剩下拍照打卡,佛系健身,轉讓會員。 興趣 = 成就感 - (壓力) 正常人,真的常常把沒做過的事情當興趣,是因為你只看到別人的成就,你沒看到壓力。做了以後,遇到一點不爽,壓力大於成就,很快就沒興趣了。1
我之前也是在非常高壓的環境上班 不僅要輪班 高工時 還受到同事的排擠 情況跟你很相似 有再不辭職就要死的感覺 有這感覺其實是好的 代表你潛意識的保護機制是有跳出來5
我試著給您一些建議,希望有幫助 ※ 引述《suckitup (LOL)》之銘言: : 借好友的帳號po文 : 我是去年剛出社會的新鮮人 目前的工作是本身專業所學 薪資待遇很好 年薪百萬 但工作 : 內容我真的不喜歡 事情多以外 自認也做不太好 不適合做這份工作 搞到壓力很大90
首Po借好友的帳號po文 我是去年剛出社會的新鮮人 目前的工作是本身專業所學 薪資待遇很好 年薪百萬 但工作 內容我真的不喜歡 事情多以外 自認也做不太好 不適合做這份工作 搞到壓力很大 最近被交辦的事情越來越重 我也越來越憂鬱 一直有逃避的念頭出現 有時嚴重到會有想要消失或被車撞就可以短暫逃離 不用去上班 放假的最後一天情緒會負20
我不打算給你建議 想跟你說說我最近遇到一個有趣的人 他復興美工畢業後,開始學做生意,靠著做電商生活好幾年 某天忽然想回去讀書了,去考北藝大在職班,畢業繼續讀在職碩,然後也在額外時間去找 畫室上課3
我去年跟您幾乎情況ㄧ樣 但我薪資沒到您那麼高,年薪下來比我以前的工作多了1x-15萬 但那時因家中發生變故,被同事排擠,工作家庭壓力倒至我後來也得到憂鬱症 每天上班都很想自x、也想過上班路上如出車禍就好了(我上班單趟要1小時) 就算假日也是完全不想動。什麼事都不想做,像廢人ㄧ樣。也心情不好常胸悶喘不過氣,覺人生整個無望了
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[選擇] 自由外商 有錢台商 選擇真的猶豫太久了 於是上來詢問各位見多識廣 年薪300起跳的前輩們 現職外商 薪水42k ,年薪約14個月, 上下班無需打卡54
[請益] 自由外商 有錢台商選擇真的猶豫太久了 於是上來詢問各位見多識廣 年薪300起跳的前輩們 現職外商 薪水42k ,年薪約14個月, 上下班無需打卡 每個禮拜WORK FROM HOME 2天44
Re: [請益] 一直不懂為什麼外商可以給比較高的錢由於身處在外商任職,身邊幾乎都是來自M或GG的菁英同事,剛好可以回答這問題。 首先,主要原因是美國的薪資本來就高出台灣許多,如果相同的工作找一個美國人的薪水 ,可以找三個台灣人甚至更多…所以外商只要來台灣招募,比台灣當地的薪水多個20%, 加上美式管理與公司文化大勝本土公司,就可以吸引優秀人才,完全是雙贏。外商的毛利 率就是仰賴優秀人才,才會如此的高。本土公司即使口口聲聲喊著要人才,卻只21
Re: [請益] offer 請益 系統廠 vs 外商你這個案例有幾個前提你沒有提到 就是你想離職的原因描述的不夠多 要知道離職換到一份新的工作是有很多風險的 絕對不是外商就一定好棒棒! 1. 重新熟悉環境:16
[請益] offer 請益代po 年紀30y+ 有家庭小孩 在系統廠多年 薪資成長幅度小 發展性受限 前陣子獲得外商IC廠offer 工作內容是和現職相似的sales operation9
[問題] 中部行銷薪資水準 未來發展性因為台北的房價實在高不可攀,也不想一輩子降低生活品質只為了一間超過50年的破舊老 房... 目前在台北的年薪約1.5M,繼續在台北外商行銷PM沒意外應該就是穩定上升(當然若沒升 上管理層薪資停滯又是另一個故事了...) 非台北人,現在年齡34左右,若想回台中行銷找年薪破百的工作(或是就算沒有,未來還7
Re: [討論] 神山調薪的問題前幾年IC design沒那麼好。神山一支獨秀。人才招募上沒太大困難。 這一兩年只要理工科會hello world,就有機會進design house。 design house 國內多家,再加上有外商。薪水在互相競爭下就漸漸抬高了。 神山對新鮮人的吸引力比不過。因此調薪放在新人的起薪。 那三年以上的員工呢?5
Re: [心得] 32歲旅宿業接待員轉職iOS工程師之旅(別認親拜託) 我也是今年32歲旅宿業轉職出來的, 跟原Po不同的是,審思過往履歷都在籌備飯店和客服端處理雜事, 所以在考慮轉職時優先考慮 同性質、不同產業的工作。 經歷近9年:- 代PO 最近剛拿到一個新Offer,希望能聽聽大家的意見,謝謝:) (A) 現職 - 綠能電子業公司 行銷企劃 工作內容:製作行銷素材、產業報告、公司在台聯繫窗口(對客戶、銀行、協會 etc.) Pros: 同事主管人很好、工作時間地點彈性
- 應該是需求增加 台灣整個等級大概是這樣 豬屎屋/真外商 >GG >其他半導體/"在地化"外商>系統廠>傳產 差一階薪資大概差20~30% 以前最上層的只願意找台清交的菁英 (e.g. 陳良基實驗室)