[問題] 自行離職還是被離職比較好?
在公司服務10年,由於公司受疫情影響,部門即將在三個月後裁撤,
屆時還在的人,可以領到原本該有的遣散費,公司還會加發年終獎金與額外津貼,
但缺點就是有非自願性離職紀錄,人生被記錄一筆汙點,對未來求職不太有利。
若現在提前離開,屬於主動離職,有好的機會能先把握,也能提前去別家公司卡位,
讓工作無縫接軌,不至於有中斷的空窗期風險。
目前部門有些人陸續離職,也有人要撐到最後一刻領錢,
不知道大家對於這兩個選擇的看法如何?
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非自願離職還好吧?我會選待到最後一刻,這三個月趕
快補足其他能力
非自願離職那是什麼污點。你這種公司都要收了更不算是。
況且這是個資保護,新東家不會知道。現今社會非自願有可
能常態。
10年最少5個月資遣費。不要跟錢過不去。
非自願離職是人生污點? 你待10年,他們還是這樣騙你?
xD 你們公司真的能省就省耶,這樣騙員工省錢
這哪會是什麼汙點 找工作時誠實說就好 這樣沒找到工作期間
還能領失業補助呢
這是認真的還是洗文章,非自願離職哪裡污點
你主動離職 理由還不是要寫 公司要裁部門
笑爛 被長官洗腦 非自願超尊榮
那早走跟晚走是差在哪 除非你能不中斷 不然時間到再走
中間也還是能邊找 甚至請假去面試
我建議你去看看我的奮戰過程
撐到最後一刻,拿到十年該拿的補償
非自願應該是好處吧
亂講..非自願還能領補助..求職也不會減分
我都不知這是真的在發問還是來亂的
白癡
??污點在哪
這三個月等於在公司放寒假吧?拿到非自願再去舊服
站領政府津貼,而且要領年終了工作釋出更少。
都職場老鳥還相信被資遣有污點喔
錢才是真的,懂?
你是認真的嗎?資遣哪會有汙點 錢到手才是重點
傻了當然是領錢啊@@ 現在離職哪有什麼加分效果
離職的有夠傻笑死
現在開始請假去面試跟離職不是差不多
公司就有不善導致倒閉是你的責任?不然你直接做功德不領薪
水到公司恢復正常好了
非自願離職還好吧!哪會是人生汙點,不管你要老實說是
公司縮編或自己生涯規劃離開,沒人真的會去探究。
拿到錢最重要 真的
工作十年的人說出這種話 也真夠沒成長的
因為公司業務縮編 非自願離職全世界都能接受好嗎?!
你有讀過勞基法嗎?
請問污點會有公開資訊是嗎?
這麼好說話 你還是自己離職好了
分享一下,我公司要營運不好要裁員,我自己舉手願意被資遣
,公司優惠多給20多萬的獎金,然後我還順利從一個營運不好
的公司逃跑,缺點何來之有?
趕快離職 被公司趕走很丟臉
非自願離職可以領生活津貼,爽的咧!
很久以前也是因為公司重整部門,非自願離職
從來不覺得這是汙點,因為是公司政策決定導致
求職時沒有特別提,對方也不知道跟清楚
如果你覺得有問題,應該也是你自己問題最大吧
非自願又查不到 雲喔
你確定能卡到好位,還是等被資遣吧,
至少能申請補助
非自願還可以領失業補助,千萬不要傻傻自願離職
都待10年了還這麼容易被洗腦才是人生汙點
這叫污點 笑了
污點?這文章不要誤導人好嗎?
三個月後,你會慶幸拿到這筆錢,而不是提早離職。
半年前,我也經歷過這種事,拿到一筆錢後還可以休息快半
年,每天睡飽、吃飽。
笑死 哪來污點 你犯法了嗎?
疫情縮編被資遣 哪有什麼污點XD
汙點 XD
非自願職有補助唷~能撐就撐
工作十年還覺得這是污點?難怪只能在這發文
你是不是老闆
不要跟錢過不去,拿完再走
當然是拿非自願離職呀,下一份工作說出事實就好了。
原來我有污點啊(笑),你真的想太多了,尤其是因為部門
裁撤這麼正當的理由,是在怕什麼?難不成所有領失業補助
的人都是有污點,那這世界上有污點的人比你想象中多很多
喔
非自願為何是汙點?
可以領資遣費很好欸
如果你去下一間公司面試,對方人資跟你說你這是人生汙點
你就禮貌性的微微一笑,立刻起身離開
用這種低能腦殘人資的公司不值得你效力
白癡? 人家要給你資遣費還不想領的
我第一次聽到
錢才是真的
登入次數91次的職場老鳥?洗文的意義在哪裏啊?
我國小忘記簽聯絡簿已經成了污點
為了那個你所謂的污點自行離職至少虧20萬,不過你不缺
錢的話就你爽就好
非自願離職紀錄會領不到良民證再說
傻孩子,誰看得到你被離職,有錢不拿是傻瓜!
你是HR還主管在想騙人的話術嗎?
第一天上班還是來騙人的啊
非自願離職的污點是什麼????
第一次看到有人覺得非自願離職是汙點.....蠻傻眼的
還汙點勒?
可憐, 你一定是被你們公司的人事或主管洗腦了!
希望大家推文有幫上你忙 做出正確決定
我高職畢業目前勞保年資15年,歷經3次資遣(一次仲裁兩
次公司縮編),工作年薪都是越換越高,你參考一下
一點都不會不利。自己離職才是北七
就像國小國中常常恐嚇學生,被記警告大小過會跟一輩子
現在不知道是記在哪。。
不像是出社會10年會問的問題
白明顯 在一定要走的情況下 能讓我從非自願轉自願唯一的可
能就是補償遠比非自願高的情況 比如我公司之前有在裁後5%
績效的人 入職一年左右的直接給到7~80萬 年資高一點的拿
一百多萬 一堆人差點想自願被裁
但這部分就是因為公司不想把裁員通報主管機關 要他們用自
願離職去處理 所以給6個月全薪+年資*全薪+一部分額外的錢
又一個被公司人資騙了嗎?非自願離職哪裡來的人生污點
?放心,下一份公司是不會知道的,並沒有記錄,況且原
公司部門都要收掉,這離職原因很好寫的!
說真的會因為非自願離職而選擇不用的,通常都是辣雞公司
居多,你反而該慶幸吶。
非自願查不到好嗎 可愛耶
有什麼污點?有事先預告可以邊看新工作而且還能領
補助壓力會小一點很好啊,多得是叫你自請離職領不
到半毛遣散費的公司
不要誤導
選錢多的,有更好的新工作當然就換過去,沒找到就撐
到最後一刻,沒有哪個比較好的問題
非自願不是污點啊..
千萬不要被誤導,我之前就被資方洗腦,少領錢的
你這個非自願離職條件4會是組織變動 污點是條件5能力無
法勝任 你想太多了
公司收掉算甚麼污點?看不懂
非自願離職還可以領補助耶
爆
[難過] 離職之後回到原公司很丟臉前一陣子因為前公司內部問題,我忍受不了就離職了(餐飲業) 3w2月休8 之後幾天找到工作,但是不管是時間上跟錢的部分都無法接受 找到的第一份是火鍋店,大概每分鐘手都會碰到冰水、抓料,導致我手整個大過敏又痛又 癢92
[請益] 下屬預告離職,是否該向上呈報?小弟是部門主管 部門裡有個同事"私下"告訴我他打算離職 原因是對於公司高層的領導風格非常不滿 不滿到非走不可(我有挽留但無效) 目前他有時會請特休假去面試98
[心得] 離職甘苦談各位300萬年薪大大好,長期淺水於本版, 屆於本次離職遇到的問題與心路歷程,想說可以分享給大家 手機排版,傷眼請見諒! 目前已任職採購6年,基於本人於公司發展度已近乎飽和,故提出離職申請, 希望能挑戰不同的領域,不自我設限。79
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[討論] 離職該如何離的漂亮?最近跟老闆提離職,因為有跟朋友接案子想一起闖闖看 工作時間約兩年多,擔任網頁工程師,公司規模約15人上下 因為是小公司,公司的網頁案子全部都是我負責,沒有其它幫手 法規是20天前就好,但我考慮到老闆一個多月前就提出了 但老闆當下反應是很驚訝65
[問題] 提離職前的愧疚與膽怯如何處理目前擔任某公司的行政人員,大概從去年五月就一直想離職,常態性的壓力大,也只是覺得能力不足不想再那麼累所以想離職。 但礙於這個職缺一直都很缺人,所以一直有一種愧疚感,也不知道離職原因該說什麼才不會被慰留(很擔心如果只是說很累想休息或是說生涯規劃,主管會想要說服我留下來) 近來因相關部門的人要離職,他的部分工作要交接予我。 我就在想如果真的要提離職,是否就要在交接前先提,等到交接後再提,又更為難了。 想問問大家:4X
[請益] 月底離職的薪資在公司做到2022/02/25(五),2月26-28為週休二日與國定假日,公司只願意給28分之25的薪 水,請問這算法律漏洞嗎? 謝謝 補充說明:公司不給2/28離職也不給連假後的第一天(3/1)離職,簽核單都被退回… 小弟錯了,沒想到大家這麼挺資方,有朝一日當資方,會學起來補充說明這招的…唉…15
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