Re: [討論] 技術總監有可能不懂BFS嗎??
※ 引述《ripple0129 (perry tsai)》之銘言：
: 大概是這樣評估啦
: 年薪50萬以下的通常不太在意技術
: 年薪50-100萬的通常會很重視技術
: 年薪100萬-150萬的會覺得技術才是王道
: 年薪150萬-300萬的會覺得有比技術更重要的東西
: 年薪300萬-500萬的快要把技術忘了
: 年薪500萬+的不會技術
Big O就像前面某版友推文的比喻
就算不是加減乘除 也是九九乘法表等級
這能忘？ 阿茲海默了嗎？
不要隨便亂類比成技術
什麼500萬+ 哪個人 說出名字
你真的要比的話就拿Xdite來比啦
Xdite 是技術總監的師父跟前老闆
我買過Xdite的書 跟Xdite吃過飯
如果你有他的臉書好友 有在看他的文章
你就知道 Xdite到今天40歲了還是都有在寫程式
Xdite 在北京已經撈了破億人民幣
技術總監開個200萬台幣的課就有人說很多？
真的要學習我當然學習Xdite
我學習技術總監是要幹嘛
總監粉是認識的人太少？
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不用太氣 台灣軟體技術就這樣 對技術有堅持的要嗎肉身
前往中美 要嗎都往外商跳了
這個總監就是台灣軟體業的縮影而已 其他公司一大堆更扯
的 只會html css的CTO你有沒有見過
我有看過連php都沒寫熟的跑出來當主管…
技術底多少要有啦，不然出問題要有辦法搞定
看過要寫自動化測試 底下的人去學 然後主管不會
他表示他是裝的 已經搞不懂是怕被嗆所以反串還是真的大
家都誤會他了
自動化測試那個有可能…，畢竟不是每個人都懂所有技術
，我那個比較蝦，帶php team缺沒有資深的程度
雖說資深rd 本來對語言不會很在意只是轉換，但看起來
是基礎問題，這個也是現在被騙去上課的通病
安西教練會不會忘記怎麼運球？
看過他的youtube幾篇,感覺就是那種一般工程師的分享
沒那麼嚴重吧 寫程式又不會常常在算Big O
就像寫個if else就可以對宣稱在做AI的意思一樣
寫算法會
安西教練忘記運球XD
不了解幣個歐 寫出浪費時間的扣 也是遲早的事
很久沒講英文，忘記A-Z
裝的怎麼不在影片裡講？事後被笑才說是裝的？
1樓的....怕.jpg
到底為什麼會把BigO當成技術來幫他緩頰XD
如果在履歷的Skill裡加一項BigO合理嗎
我忘不了某任老闆第一次學改html innerText之後像是剛
會騎腳踏車的孩子一樣興奮的表情
我真的很佩服他能說服科技公司外包工作到我司
台灣某SI廠裡面一堆技術經理以上的八成是嘴砲仔 只
能說老闆喜歡馬屁精 升上去的通常都不是什麼技術力
強的 久而久之 有技術的離開 剩下一堆腳麻的跟馬屁
精 我相信這就是台灣軟體業縮影 尤其在乙方
軟體業真的有技術的人，應該都逃去外商或國外了
我猜樓樓上是臭亞X, 但我沒有證據
覺得你好單純
爆
首Po剛看到這個 YT 影片，不喜勿點 在地上滾的工程師 aka Nic aka 工程技術總監 合拍了一個 coding interview 影片 一開始還想說應該是反串吧![[討論] 技術總監有可能不懂BFS嗎??](https://img.youtube.com/vi/BkszA-MvjXA/mqdefault.jpg "[討論] 技術總監有可能不懂BFS嗎??")
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想問是不是我們程式猴子們都喜歡互相diss呀... YT們拍片基本上都有劇本吧 而且Terry一直以來拍片風格都北爛北爛的 卻一堆留言在說這怎可能是演的 這也太廢24
大概是這樣評估啦 年薪50萬以下的通常不太在意技術 年薪50-100萬的通常會很重視技術 年薪100萬-150萬的會覺得技術才是王道 年薪150萬-300萬的會覺得有比技術更重要的東西6
來單純技術討論一下好了 其實 Visit 也不用限制一定要用 HashMap/HashSet 做 Leetcode 上很多題目的 nodes tag 都是連續的數字或英文字母 這個時候用一般的 Array 效能就會比 HashMap/HashSet 好非常多： 1. 不需動態分配記憶體（感謝一樓提醒）X
欸不是 就寫個大概而已 你怎麼這麼認真 又不是說是絕對的 你是不是100萬-150萬？
看到這個可以聊一下big O notation，很多人在面試的時候可能會回答/或聽到面試官說「big O notation是一個評估演算法效能的方式」 …..其實並不是的哦~ big O notation在數學上是用來描述一個函數的參數在趨近於特定值或無限時的行為表達方式。在computer science領域則是在看「當input size趨於無限時，函數行為為何」的「分類方式」，和效能沒有直接關係。 舉個例子，例如今天有解同一個問題的兩個演算法，一個分析出來其時間複雜度為10^100*x，另一個分析出來時間複雜度是10^(-100)*x^1.1。則前者的big O notation為O(x)，後者為O(x^1.1)，明顯前者更加，但在實務上，當然大家應該會選擇後者的演算法。因此big O notation基本上是一個在分析層面的工具更多一些，在效能評比上可以當作理論分析用，但不是全部，實際開發時還是要透過benchmark才能得到最正確的結論。 因此，不管你是面試官或面試者，只要你聽到有人說big O notation是能拿評估演算法效能的，勇敢嗆回去吧XDDDD![Re: [討論] 技術總監有可能不懂BFS嗎??](https://i.imgur.com/nx3bNOQb.jpg "Re: [討論] 技術總監有可能不懂BFS嗎??")
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我沒看影片 純就標題其實BFS DFS有時候真的會搞錯 之前面試某小公司 就遇到一題用BFS解 但面試官叫我講解演算法 就一時頭昏說這是DFS 還有其他關都一些大大小小的錯誤
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[討論] 幣託「技術」總監的線上課程值得購入嗎？知名虛擬貨幣的「技術」總監 Nic， 甚至之前上過新聞 35K台男年薪速破百萬！網朝聖：開掛！ 之前當上「技術」總監前也是一名軟體工程師，最近開了線上課程18
[情報] 麥拉倫技術總監離職換前法拉利工程師David Sanchez回鍋麥拉倫擔任技術總監 這次技術團隊將由三位總監同時負責 --![[情報] 麥拉倫技術總監離職](https://mclaren.bloomreach.io/delivery/resources/content/gallery/mclaren-racing/formula-1/2023/ak9i2631.jpg "[情報] 麥拉倫技術總監離職")
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[情報] 法拉利：2021賽季可能不會有技術總監法拉利車隊原技術總監西蒙尼-雷斯塔離任之後，車隊沒有尋找替代者的計劃。比諾託證實，新賽季車隊暫時不會安排新的技術總監。 2021年，西蒙尼-雷斯塔將赴哈斯車隊工作，之前他曾經在Alfa Romeo車隊工作。2020年被臨時召回Maranello。目前法拉利車隊的組織架構是比較獨特的，車隊沒有統籌各個部門的技術總監。這個在其他車隊至關重要的角色，在法拉利似乎並無存在的必要。 “法拉利不會有技術總監。隨著西蒙尼的離任，他的角色將由恩裡克-卡迪勒接人，現在他負責的是底盤部門，所以我們沒有一位負責所有部門的技術總監，但我們各個部門的負責人都是平等的，” Racefans.net援引比諾託的話表示。 法拉利選擇了與Mercedes和紅牛完全不同的組織架構路線，但法拉利也不是圍場唯一這麼做的車隊，McLaren、雷諾和Racing Point也採用了類似的組織架構。和以往一樣，我們要尋找的是能夠強化組織內部實力的人，但如果我們能夠找到這樣的人，首要的條件是能夠為法拉利帶來額外的價值，比諾託總結說。![[情報] 法拉利：2021賽季可能不會有技術總監](http://n.sinaimg.cn/front20201225ac/350/w690h460/20201225/ac05-kftfpiw1581651.jpg "[情報] 法拉利：2021賽季可能不會有技術總監")
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[問卦] 30歲當上技術總監算很厲害嗎剛剛阿肥看科技版 有人30歲當上技術總監 管30個人 薪水應該是有200以上 阿肥以為是台大研究生4
[問卦] 時尚總監老闆不會縫紉？最近看N家 時尚比賽 盡然有一個人 他不會縫紉耶 是他的隊友比賽這幾天教他 他才會基礎縫紉技術 看了蠻傻眼的
![Re: [心得] 聊聊職涯 履歷健檢](https://scontent-tpe1-1.cdninstagram.com/v/t51.2885-19/456466895_423930120661605_8665010381573533702_n.jpg?stp=dst-jpg_s100x100&_nc_cat=107&ccb=1-7&_nc_sid=fcb8ef&_nc_ohc=-XC4TTGeh0QQ7kNvgGCEe47&_nc_ht=scontent-tpe1-1.cdninstagram.com&oh=00_AYDBj3mzcyvb4uY5Z7AKdWxD03rf4rK_O0baWDKA4TBR-Q&oe=66D7A000 "Re: [心得] 聊聊職涯 履歷健檢")