[請益] 遠端同時兼兩份工作
「代友PO文」
目前的公司允許WFH 實際的工時大約每天兩小時
因為有做一些後端相關的專案 想看遠端接另一間公司的後端開發的可行性
先不考慮能力是否能上手 即時不上手也會考慮初階一點的遠端
目前想到的問題點是:
1. 第二間公司會跟你要勞健保資料嗎?如果是外國新創公司呢?
2. 還是跟第二間公司明講第一間公司的狀況 然後協調工作時間和交期即可?
請批評指教
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※ PTT 留言評論
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※ PTT 網址
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(1) 這個看公司,然後勞保可以重複加保沒差
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(2) 一樣看公司,你能力許可又能交差,公司同意就不會綁死
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相信我,知道你有第二份工作,那這兩間公司都不會給你太多薪
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水
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所以就是要其中一間不知道啊
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一般第二份不會想保勞保,是想誠實納稅的好國民嗎,而且那
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有人這麼誠實跟公司說在外面有兼職,不怕自找麻煩嗎
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國外新創幹嘛保勞保?直接走海外帳戶算海外所得呀
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談承攬、接案模式試試。
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現在各國政府都很缺錢,查稅手段,勿以身試法。
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正職工作有競業禁止條款 我onboarding的時候有讀到
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具體細節是什麼我就沒細查了 但是美國大公司有注意這點
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勞保可以不用重複投保,但有二代健保要多繳
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但如果國外新創又是拿外幣存海外帳戶,健保基本上沒得查
推
參考這篇 https://bit.ly/3Fgtlhm 也有人同時做 4 個
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完全取決於公司的policy如何,當初發offer給你的話應該
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會寫在offer letter上,要接之前看清楚不然請律師幫看。
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